販売員・接客・売り場担当

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【京都】今注目のグランピングを支える仕事｜GRAX HANARE スタッフ／未経験可◎

◆未経験歓迎！I・Uターンの方歓迎！自然に囲まれたグランピング施設で、お客様の“特別な滞在体験”を支える仕事です◆ 今注目を集めているグランピング施設「GRAX HANARE」にて、グランピングスタッフとして施設運営・接客業務全般をお任せします。 アウトドアの知識や経験がなくても、丁寧なサポートがあるため安心してスタートできます。 ■ 業務内容 お客様が快適にグランピング体験を楽しめるよう、幅広い業務を担当します。 ＜具体的に＞ チェックイン・チェックアウト時の受付、ご案内 敷地内・客室（テント・コテージ等）の清掃・準備 バーベキューや食事提供に向けた仕込み・準備 バーベキュー利用時のフォロー、簡単な説明や対応 施設内の巡回、快適・安全な環境づくり お客様からの問い合わせ対応、サポート業務 ■ 仕事の特徴・やりがい 清掃・準備から接客まで、施設運営に関わる幅広い経験ができ、 お客様の「楽しかった」「また来たい」という声を間近で感じられるやりがいのあるお仕事です。 ■ 未経験でも安心 アウトドア・グランピング未経験の方も歓迎！先輩スタッフが一つひとつ丁寧に指導します。 ■ 職場環境 社員同士のコミュニケーションが取りやすく、風通しの良い職場です。 環境自然に囲まれた開放的なロケーションで働けるのも魅力◎ ■ こんな方におすすめ アウトドアや自然が好きな方 人と接する仕事が好きな方 チームで協力しながら働きたい方 新しいレジャー・体験型サービスに関わりたい方 変更の範囲：会社の定める業務

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 普通自動車免許

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ GAX PREMIUM CAMP RESORT 住所：京都府南丹市園部町大河内広谷1-14 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 9:00～22:00（交替制）

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

契約社員

＜契約期間＞ 0年6ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※入社後6ヶ月は契約社員での雇用となりますが、その後正社員登用に切り替わります。(登用率99％) ＜試用期間＞ 6ヶ月 スタートは契約社員での雇用となりますが、6ヶ月の試用期間終了後の社員登用率は99％です。 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 240万円～300万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 12分割 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：2,011,212円 ＜月額＞ 197,788円～242,301円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※固定残業手当：月25時間／30,187円（年収240万円の場合）～60時間／74,700円（年収300万円の場合）。 ※超過した時間外労働分の残業手当は追加支給 ※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あります。 ■昇給：年1回※定期昇給無 ■昇格：年1回※定期昇格無 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（月25,000円まで） 寮社宅：社宅・独身寮あり（月35,000円から） 社会保険：社会保険完備 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、就労前研修、店舗現場研修、代表主催の勉強会 ＜その他補足＞ ◆社会保険完備 ◆制服貸与 （職種による） ◆交通費規定支給 ◆昇給年1回（評価に基づく） ◆食事補助 ◆健康経営優良法人2026「ネクストブライト1000」認定 ◆ヘルスケアサポート制度（健康診断補助・禁煙外来補助） ◆社員寮完備(単身寮/家電完備/社員のみ） ◆60歳定年制/社員のみ（65歳まで再雇用制度あり） ◆慶弔見舞金制度 ◆グループ企業施設利用割引（全国80店舗以上） ◆スタッフ紹介制度（謝礼金支給） ◆社内預金制度

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数107日 交代制※半月ごとのシフト提出 有給休暇（入社半年経過後10日～）