プロデューサー・ディレクター・プランナー（映像・映画・音響・イベント・芸能関連）

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仕事内容

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【香川】イベントプランナー（Fantudio Takamatsu）◆食に関するイベントの企画・運営◆

～創業80年／完全週休2日制／年間休日130日／業務用厨房機器のパイオニア～ ■業務内容： Fantudio Takamatsuでは、「食」をテーマにした体験型イベントや地域連携プロジェクトを通じて、高松の魅力を発信しています。 ■具体的には： ・食に関するイベントの企画・運営（例:料理教室、試食会、地域食フェスなど） ・シェフ・食品メーカー・自治体・学校・地域などと連携した食イベントや地域振興プロジェクトの企画・実施 ・各イベント協業者の模索及び連携調整 ・施設（キッチンスタジオ、イベントスペースなど）の管理・運営 ・SNSやチラシを活用した広報活動 ・来場者対応、アンケート分析、イベント改善提案など ■配属先について： ・配属部署人数：経営監理部 企画調査課6名（男性2名・女性4名） ・補足：勤務地は、Fantudio Takamatsuに併設されている高松営業所となります。高松営業所には、企画調査課の課長が勤務しており、他5名については品川の本社にて勤務しております。Zoomなどを活用し課内メンバーと連携しながら業務をしていただきます。 ※高松営業所の配属人数：7名（男性6名・女性1名） ■土日祝（月2～3回程度）にイベント開催することあり。 （その際は、平日に代休を取得していだきます） 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・イベント関連会社での企画・経験（5年以上） ・食関連のイベント開催や自治体・学校・地域と連携したプロジェクトの実績 ・スケジュール・予算・関係者調整などのプロジェクト管理経験 ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ・普通自動車免許 ■歓迎条件： ・食品業界・飲食店とのコラボイベント経験 ・SNSやWebを活用した集客・広報経験 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 高松営業所 住所：香川県高松市常磐町一丁目3番地1号 瓦町FLAG地下1階 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 360万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～287,000円 固定残業手当/月：33,000円～50,000円（固定残業時間19時間45分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円～337,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度実績：3,2ヶ月/年 ※別途、業績賞与年1回（当社規程に則り支給） ■昇給：年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：当社規定による 住宅手当：補足事項なし 寮社宅：福利厚生その他欄に記載 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：日本熱機器工業企業年金基 退職金制度：勤続年数：3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得奨励制度 ＜その他補足＞ ・社宅制度（会社都合による、転居を伴う拠点への配属となった場合、家賃補助あり） ・産前･産後休暇 ・育児･介護休業 ・時短勤務制度 ・永年勤続表彰 ・退職年金制度 ・社員持株会制度 ・定年再雇用制度 ・会員制リゾートクラブ ・手当：研鑽手当、安全手当、業務手当、住宅手当、地域手当、拠点手当等※当社規定に則り支給。

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数130日 夏季休暇、年末年始休暇、会社が指定する日 年次有給休暇（入社日に10日以上付与）