建築構造設計
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【長崎】構造設計 ■国内外含めたあらゆる建築物に携われる/スキルアップ◎/年休125日/裁量権大
■業務概要: 1部門10数名の設計技術者を抱える同社で、国内外問わずあらゆる建築物の設計業務をお任せします。新築建築物、耐震補強など同社の得意とする構造設計・構造解析の分やで様々な建築物に携わることが可能です。 ■担当案件: 担当する案件については、ある程度適性やこれまでのご経験を基にお任せする想定をしておりますが、希望も考慮したうえで決定するため、 「これまで土木設計のみだったが建築に携わりたい」「色々な建築物の経験を積んでスキルの幅を広げたい」そんな方も歓迎します。 ■職務詳細: ・構造計画の立案 ・構造計算、耐震計算 ・実施設計 ・各種申請等 ■主要取引先: 三菱重工業及び関連企業/三菱電機/日揮グループ他大手プラントエンジニアリング会社/大成建設等大手ゼネコン/長崎県・市等の官公庁他 ■企業紹介: 株式会社PAL構造は、建築・土木・プラント分野を横断し、「構造の専門家」として建物や社会インフラの安全性を支えてきたエンジニアリング企業です。構造設計・構造解析を中核に、意匠設計やBIM、耐震診断、歴史的建造物の保存整備まで幅広く手がけています。当社の特徴は、公共施設や教育施設、工場・プラント建屋、さらには世界遺産関連施設に至るまで、多様で社会的意義の高いプロジェクトに携われること。RC造・S造・木造といった構造種別はもちろん、免震・制震など高度な性能設計にも挑戦できます。また、BIMや最新解析技術の積極的な活用により、設計者として“考える力”を磨ける環境があります。分野に縛られない設計経験、国内外案件への挑戦、そして確かな技術力を持つ仲間と切磋琢磨できる職場で、エンジニアとしての市場価値を高めることが可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築、土木、プラントいずれかの構造計算のご経験がある方 ※建設業界での何かしらのご経験、製造業など異業種での構造計算のご経験がある方も歓迎します
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:長崎県長崎市旭町8-20 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:30~15:30 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件の変更はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 350万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者10,000円、子供5,000円/人 住宅手当:20,000円 ※社内規定あり 寮社宅:転勤時には社宅を貸与する 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金(会社負担 20,000円/月) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 新入社員フォローアップ研修※3年にかけて実施 <その他補足> ●改善提案報奨金制度 ※500円~30,000円/月 ●資格手当(技術士:20,000円、構造設計一級建築士:15,000円、一級建築士:10,000円、RCCM:5,000円、測量士:5,000円、二級建築士:3,000円 他) ●長崎勤労者サービスセンター ※会費会社負担(慶弔見舞金、助成金 他) ●育児短時間勤務(小学校3年生まで)※法令では3歳まで ●介護短時間勤務 ●若手実績発表会※報奨金あり ●親睦会(新入社員歓迎会/お花見、忘年会ほか)
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土日祝休み お盆、年末年始・夏季、慶弔休暇、特別休暇、時間給 ※入社3か月経過後、年次有給休暇付与(時間給取得可) ※2027年4月より、全社員へ年次有給休暇20日付与へ変更
この求人に興味がありますか?