自動車・建機・自動車部品営業（国内）

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仕事内容

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【日本橋】法人営業◆残業10h以内/新規なし◆法人・個人事業主向け車両リース提案

◎2007年の創業から、2026年には全国17企業1,000名越えで700億円を売り上げるD＆Dグループ！ ◎土日祝休み・安定した働き方 完全週休2日制（土日祝）・年間休日127日。インセンティブに依存せず、チームで目標を追う営業スタイルのため、長期的に安定して働けます。 ■業務内容 日本の物流を支える全国の法人・個人事業主に対して、車両リースの提案営業を行います。 主に軽貨物車両を中心に扱いながら、冷蔵冷凍車・幌車・トラックなど、お客様のニーズに応じた最適な車両を提案します。 また、リースやクレジット（ローン）の見積もり提示を行い、導入しやすい形での商談・契約締結までを担当します。 単なる車両の提供ではなく、事業運営に必要な「資金計画」と「車両計画」を踏まえた提案を行うことで、お客様の事業成長に深く関わることができます。 ■営業スタイル ・顧客やグループ会社からの紹介案件が中心 ・飛び込み営業なし ・新規開拓に追われるのではなく、提案活動に集中できる環境です 〈具体的な業務内容〉 ・顧客およびグループ会社からの紹介案件対応 ・既存顧客へのフォロー、追加提案 ・法人・個人事業主へのリース提案、契約対応 ・契約締結、与信確認、申請サポート ・契約後のフォロー、車両管理に関する相談対応 など ■キャリアステップ： （1）ご入社後は、先輩社員に同行しながら営業活動を行い、商材知識や業務の流れについて学んでいただきます。 その後は、既存・紹介案件を中心に担当し、経験に応じて提案の幅を広げていきます。 （2）将来的には、顧客の事業立ち上げ・拡大に伴う車両計画の立案から関わり、ニーズに応じたオーダーメイド型のリースプランを設計・提案するなど、より付加価値の高い営業としてご活躍いただけます。 ■同社の魅力 ＜物流インフラを支える社会貢献性＞ 物流業界が抱えるさまざまな課題に対して、当社のサービスを通じて解決へ導くことで、日本の物流インフラを支える実感を得ることができます。 ■経営視点が身につく提案営業 当社は「顧客の想いを実現し、ラストワンマイル業界の発展に貢献する」というビジョンのもと、単なる車両販売だけではなく、事業計画・事業規模・稼働状況などを踏まえた提案を行う為、経営者視点での営業スキルが身につきます。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・営業経験（年数問わず） ・普通自動車免許（ATのみ可） <<業界未経験歓迎！>> 別業界出身者の方も活躍されており、業界出身者の方は今までの知見を活かして活躍しやすい環境です◎ 個人向け・法人向け営業経験問わず、ご応募ください！ ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F 勤務地最寄駅：人形町駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～580万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：239,312円～265,081円 その他固定手当/月：35,000円～60,000円 固定残業手当/月：36,752円～54,447円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 311,064円～379,528円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月） ■決算賞与（業績による） ※年齢、入社歴、経験に関わらず、成果に応じて昇進昇格ができます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 住宅手当：当社の規定による 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■男性社員の育休実績あり

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ■年間休日127日（2025年度） ■夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇 ■有給消化率75％（2024年度） ※家族を持つ社員が多く在籍していて、プライベートとの両立がしやすいです。