人事(教育・採用担当)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【人事責任者候補】プレイングマネージャーとして業務に励んでくださる方を探しています
【当法人について】 当法人は、「高齢者」「障がい者」「児童」を対象に、地域密着型の福祉・医療事業を展開する社会福祉法人です。 (法人拠点:愛知県津島市、事業エリア:愛知県、岐阜県、三重県) 法人設立以降、約2年に1施設のペースで新規施設を開設しており、現在9施設 (高齢者施設:5施設、障がい者施設:2施設、児童養護施設:1施設、クリニック:1施設)を運営しております。 今後も福祉業界を牽引する存在となるべく、前例のないことへの挑戦を続けていきたいと考えております。 ※現在、当法人はコア人材の世代交代の時期を迎えており、 今後、法人運営(経営管理‐人事部門)の軸となっていただく人材を募集しております。 【業務内容について】 当法人の人事業務全般をお任せします。 ◆新卒採用に関わる一連業務 ◆採用、人材育成、組織力強化、評価制度の改定 ◆広報戦略の企画~実行 ◆運営効率化に関わる業務 【キャリアパスについて】 当ポジションについては、業界経験不問で採用活動を行っております。 拡大を目指し、成長を続ける当法人にとって、中核となる人事ポジションの採用は必要不可欠です。 入り口としては、採用業務を軸とした人事全般に関わる業務を経験していただき、 将来的には人事責任者としてご活躍いただくようなキャリアパスを考えております。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> 【必須(MUST)】 ◆採用に携わったことがあるご経験 【歓迎(WANT)】 ◆マネジメント業務のご経験 ◆人材を取り扱う業界でのご経験
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 法人本部 住所:愛知県津島市上新田町2-201 勤務地最寄駅:名古屋鉄道 名鉄津島線/津島駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<標準的な勤務時間帯> 8:30~17:30 時間外労働有無:無
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 補足事項無し <試用期間> 3ヶ月 補足事項無し
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し。 <賃金内訳> 月額(基本給):208,000円~312,000円 <月給> 208,000円~312,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 経験等を考慮し同社規定により決定します 賞与年2回 昇給年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:距離に応じて24,500円/月まで。車通勤可。 家族手当:扶養・配偶者手当16,000円/月 住宅手当:20,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項無し <教育制度・資格補助補足> 入社後しばらくはOJTで研修となります <その他補足> ■有給休暇 ■誕生日休暇
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 ■週休2日制(月9日/1か月ごとのシフト制)、希望休2日/月申請可能 ■有給+誕生日休暇+休日日数=113日が年間休暇になっております。
この求人に興味がありますか?