法務

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仕事内容

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【上場準備×法務】 年休126日／東証・NASDAQ上場フェーズ参画／成長企業コアポジション

【IPO経験者歓迎／戦略法務メイン／年間休日126日／上場フェーズに携われる／IT関連機器のリサイクル事業に独自技術を持つ成長企業】 ■ 業務概要 上場準備中の当社において、法務チームの中核メンバーとして、日常の法務実務を担いながら、東証およびNASDAQのIPOを見据えたガバナンス体制の構築・運用に携わっていただきます。上場コンサルティング会社、監査法人、外部法律事務所と連携し、規程整備、内部統制対応、開示・審査対応など、成長フェーズに応じた法務機能の高度化を推進するポジションです。 ■ 業務内容 ・国内外の契約書レビュー、作成、管理を含む契約法務全般 ・リスク管理およびコンプライアンス体制の構築・運用（内部規程、社内ルール整備） ・事業部門からの法律相談対応および法的リスクの整理 ・IPO準備業務（上場審査対応、内部統制整備、開示体制構築支援） ・株主総会、取締役会、監査役会、各種委員会の運営実務および会社法対応 ・紛争・訴訟案件対応、外部弁護士、監査法人、証券会社との連携 ・上場後を見据えた継続開示およびガバナンス運用体制の構築支援 ■ ポジションの魅力 当社は現在、東証IPOおよびNASDAQ上場を目指す成長フェーズにあり、本ポジションではその中心となる法務実務に主体的に関与いただきます。IPO準備から上場後の実務運用まで一貫して携われるため、国内外上場企業に求められるガバナンス、コンプライアンス、ディスクロージャー対応など、希少性の高い専門スキルについて実務を通じ習得できる環境です。経営陣や外部専門家と近い距離で業務を進めながら、会社成長を法務面から支えるやりがいのあるポジションです。 ■当社の魅力： 当社は、IT機器のリサイクル・リユースおよび産業廃棄物処理を通じ、循環型社会の実現に貢献する企業です。使用済みPCやスマートフォンを対象としたITAD事業では、厳格なデータ消去を行ったうえで再利用を推進し、安全性と資源価値の最大化を両立しています。また、人の手による精密解体と大型破砕機を融合した独自のマテリアルリサイクル技術により、廃棄物から高品質な再生資源を創出。各種国際規格を取得した管理体制と大手企業との取引実績を背景に、国内外での拠点拡大を進める成長性の高い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 事業会社または法律事務所での法務実務経験 契約書のレビューまたは作成経験 基本的な会社法知識 社内外との調整業務経験 ※上場準備経験があれば尚可

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-13-3 受動喫煙対策：その他（加熱式たばこのみ可能です） 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円～450,000円 ＜月給＞ 350,000円～450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■食事手当：月1万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：配偶者1万円 お子様1人つき5千円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：社内規定による ＜定年＞ 60歳 65歳まで継続雇用有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ＜その他補足＞ ■確定拠出年金制度

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休日・休暇

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週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 ■夏季休暇、年末年始休暇