ファッション(服飾)デザイナー・パタンナー・スタイリスト
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【業務委託/千駄ヶ谷】レディースアパレルデザイナー◆週3日~◎/大手企業が取引先
~業務委託 週3~◎/正社員登用有り◎/大手レディースアパレル企業が取引先~ ■業務概要:大手レディースアパレル先向けOEM・ODMデザイナーを募集いたします。 ■業務内容: ・大手レディースアパレルブランド向けの企画・デザイン提案 ・シーズントレンド分析、素材・カラー・デザインリサーチ ・仕様書の作成および資料の作成 ・生地・副資材の選定および工場への仕様伝達 ・サンプル作成依頼・チェック、修正指示書の作成 ・フィッティングへの参加、デザイン・仕様修正対応 ・工場とのやり取り(納期・品質・コスト調整)など ■組織構成:社長、デザイナー5名、企画補助1名、専務兼MD1名、MD1名、営業事務2名、営業1名 ■稼働日数:週3以上~/出社型 ■取引先:しまむら社、あかのれん者、JAVA社、INGNI社、NICE CLAUP社など ■ID株式会社について 大手レディースアパレルを中心としたニット、カット、布帛フルアイテムを取り扱うOEM、ODMを中核とした事業。 ■企業の特徴 1. OEM・ODMに特化したアパレルメーカー 2013年設立の若い企業ながら、OEM・ODM事業を中心に展開し、しまむらなど大手小売企業との取引実績あり 商品企画から製造、生産管理、納品までを一括で担う体制が整っており、企画力と実行力の両立が強み 2. 自社ブランドの展開とSNS活用 自社ブランド「LAX DAN TIA」を展開し、店頭販売とSNSによる認知拡大を実施。 ブランド運営に関わるチャンスもあり、マーケティングやブランディングに興味がある方に最適。 3. 少数精鋭で裁量の大きい職場 従業員数は少人数で、一人ひとりの役割が大きく、成長機会が豊富。 社員の自主性を尊重し、「何ができ、何がしたいのか」を大切にする企業文化。 4. アパレル業界の発展に貢献する理念 「会社に依存しない個人の育成」を掲げ、自立した社会人の育成を目指す理念が特徴的。 外に羽ばたく力も、共に歩む力も、会社が全力で支えるという姿勢が魅力。 5. 渋谷・千駄ヶ谷の好立地オフィス 東京都渋谷区千駄ヶ谷にオフィスを構え、ファッション業界の中心地で働ける環境 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・レディースアパレルのデザイナー経験のある方 ・illustratorが使える方
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 【正】本社 26年~ 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5-8-2 イワオアネックス北館3階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:無
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
その他
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 業務委託 <試用期間> 3ヶ月 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 288万円~480万円 <賃金形態> その他 業務委託 固定報酬 240,000~400,000円 <想定月額> 240,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> -
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
月8休制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇0日~0日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数0日 業務委託のため休日は契約内容による
この求人に興味がありますか?