スクール長・マネジャー
学校法人日本財団ドワンゴ学園職務内容
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仕事内容
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※7月入社【未経験歓迎】学生支援サポート◇完全週休2日◇残業20H程◇リモートメイン◇ZEN大学
◇未経験歓迎／学校・予備校・個人営業経験等のご経験をお持ちの方活躍／履修・学習・学生交流サポート、大学運営・クラスコーチ業務の企画立案をお任せ／残業20H程／日本発の本格的オンライン大学◇ 履修計画や日々の学修の計画・管理だけではなく、学生生活で困っていることに対する相談など、生徒一人ひとりをサポートする、学生にとって最も身近なアドバイザーとしてご活躍頂きます。 ■業務詳細： ・担当学生の履修サポート（履修登録相談、学修計画サポートなど） ・担当学生の学修サポート（日々の学習進捗管理、相談対応、保護者対応など） ・ICTツールを活用した学生交流サポート（クラスガイダンス企画・運営など） ・その他、大学の運営やクラス・コーチ業務における企画立案および業務設計 ■業務の魅力： ・革新的な教育環境への貢献： ZEN大学は完全オンラインで学べる革新的な教育機関です。最新の教育技術とプラットフォームを活用し、場所や時間に縛られない学びを提供しています。ここで働くことで、未来の教育のあり方を形作る一員となり、教育改革に直接貢献することができます。 ・柔軟な働き方とワークライフバランスの実現： オンライン特化型の大学であるため、リモートワークが基本となります。自宅やカフェなど、好きな場所で自分のペースで働くことができ、通勤時間を削減して効率的に業務を進められます。これにより、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。 ・多様なキャリア成長の機会： IT、ビジネス、デザインなど多岐にわたる専攻を持つZEN大学では、様々な分野の専門家と共に働くことができます。これにより、自分の専門分野を深めるだけでなく、新しいスキルや知識を習得する機会が豊富にあります。また、グローバルな視点を持つ教育機関として、国際的なキャリア成長のチャンスも広がります。 ■ZEN大学について： ZEN大学は、グローバル社会で活躍するための素養やスキルを身に付けることができる、日本発の本格的なオンライン大学です。AIが進化し、共に仕事をすることになる2030年、AIにはマネできない「個性」や「価値」を持つ人材として社会で活躍できます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！個人営業経験をお持ちの方歓迎！＞ ■必須条件： ・基礎的なITスキルがありそれを用いたコミュニケーションに抵抗のない方 ・数値目標の達成に向けてコミットできる方 ■歓迎条件： ・営業支援や顧客サポート等の業務経験がある方 ・学校や塾など、生徒や学生のサポートを行ってきた経験、もしくは業界問わず若手の人材教育・支援経験のある方 ・大学で教務や学生支援に関わる職務経験がある方 ・学校や予備校などで、教職員・メンタースタッフ・学習コーチ等の経験がある方
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 東京事務所 住所：東京都中央区銀座4-12-15 歌舞伎座タワー 14階 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
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雇用形態
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契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 正社員登用制度有：2026年4月の登用実績8名※クラスコーチ職種にて ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※出向の可能性あり 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：有 通算契約期間上限5年0ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 376万円～571万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：210,500円～320,000円 ＜月給＞ 210,500円～320,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験を考慮の上、当法人規定により決定します。 ■昇給：有（6月、12月）※法人の業績、社会情勢、人事制度に則り行う ■賞与：年2回 ※入社時期、評価、業績により夏季・冬季賞与額が変動します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限5万円／月 社会保険：■社会保険完備 ■日本私立学校振興・共済事業団（健康保険、年金） ＜定年＞ 60歳 65歳まで再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ ■健康診断 ■役職手当 ■育児手当 ■有休奨励日 ■リフレッシュ休暇 ■ライフイベント休暇 ■裁判員休暇 ■介護・看護休暇 ■弔事休暇 ■MVP表彰制度 ■社員紹介制度 ■ジョブローテーション制度（転勤あり） ※社内規定あり
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日～8日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 その他法人が休日と認める日（年末年始休暇等）、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休業制度、介護休業制度、他 年間有給休暇：入社時に2日付与、入社半年後に8日付与。以降は労働基準法に基づき付与します
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