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原料・素材・化学製品営業(国内)

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三愛オブリテック株式会社
木更津市, 日本昨日まで 2026/7/25
正社員

職務内容

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仕事内容

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【千葉/木更津】金属表面処理・洗浄の既存営業◆上場子会社/ノルマ無/年休125日/残業10h◎

【営業・販売・製造経験者歓迎!/金属表面処理・洗浄の既存営業をお任せします!/健康優良法人2024(中小規模法人部門)認定/研磨・洗浄におけるニッチトップ企業/年休125日/残業10h/個人ノルマ無/研修充実◎】 ■業務概要: 同社は、真空向製品の精密洗浄や表面処理、鉄鋼製配管の徐錆・防錆、現地洗浄工事など、多岐にわたる事業を展開しています。その中でも、今回は金属表面処理・洗浄の法人営業をお任せします。 専門知識に関する教育も、入社後計画的に学べ、安心して働ける職場です。 ■職務詳細: 半導体装置メーカーやインフラ関連メーカーに対する「受託営業」となります。生活を支えるスマホの半導体、自動車の電子制御装置など多くの製品に関わる仕事です。生活のインフラを支える重要な製品に携わることができます。 ・顧客からの依頼対応(電話・Web) ・見積もりの作成・受注対応 ・スケジュール管理 ■営業スタイル: 既存9割の反響営業となります。「この部品の洗浄をお願いしたい」といった依頼に対応するので、自分から無理に売り込む必要はありません。また、個人ノルマはなく、部署全体で目標を追うチームスタイルとなります。 ■組織構成: 50代の課長がおり、その配下に5人が所属しています。年齢は30代2名、40代1名、50代2名です。 ■特徴・魅力: 当事業所は半導体関連、発電、航空機等の様々なジャンルに対応した金属表面処理等を実施し、着実に業績を伸ばし、協力業者、派遣会社の方々の協力を受け、活力に溢れた職場です。 ■入社後のフォロー: 基本的には、OJTにて丁寧にサポートいたします。また、その他には社内研修、外部研修など安心して業務をキャッチアップいただけます。 過去には同ポジションで、品質保証業務未経験の方も採用されています。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、ISO9001、ISO14001の認証を取得しており、高い品質管理体制を誇ります。最新のクリーンテクノロジーを駆使し、様々な製品の洗浄・表面処理を行っています。また、社員の働きやすい環境づくりにも力を入れており、心と体の健康を重要視しています。化学知識を活かしてキャリアを積み上げたい方には、最適な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎><職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須要件:下記いずれか必須 ・営業または販売のご経験をお持ちの方 ・金属・半導体部品等の製造職のご経験をお持ちの方

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勤務地

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<勤務地詳細> かずさ事業所・技術開発センター 住所:千葉県木更津市かずさ鎌足1-7-3 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 8:40~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:65分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 400万円~840万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):229,000円~475,000円 <月給> 229,000円~475,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。 ※上記残業は含んでおりません。 ■賞与:7ヶ月(直近実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:借上げ社宅制度 社会保険:■社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 受け入れ後OJT体制 <その他補足> 職務手当/住宅手当/家族手当他/企業年金基金/借上住宅(独身寮)制度/保養所(リコー健保組合契約保養施設)/従業員持株制度/財形貯蓄制度/ヘルスケア奨励金

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ・育児休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、創立記念日 ・有給休暇発生日数は、試用期間を終え正社員に採用した月による(例:1月採用14日、12月採用2日 等)

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