営業事務・アシスタント
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
※未経験歓迎!【杉戸町/転勤無】開発・設計アシスタント◆高定着率◎◆残業月10H程度◆年休126日
【バックサポート経験活かせる!/開発・設計に興味がある方!/設立50年以上の安定基盤◎・働く環境も魅力な埼玉が誇る優良企業!/マイカー通勤OK】 ■業務概要: 1967年設立、業界内でも10%程度のシェアを持つエアコン関連部材メーカーです。業容拡大、取扱商品増加に伴い設計部門強化のため、設計・開発部署のアシスタント・バックサポートを募集します。 設計・開発業務が円滑に進むよう、事務作業や調整を行っていただきます。 ■具体的には: ・メール/電話対応 ・製品の評価試験や特許取得の窓口(スケジュール調整等) ・仕入れ先や製造委託先へのスケジュール調整・進捗管理 ・エアコン等の新製品寸法調査(当社製品の規格調査) ・金型管理 ・新規取扱い製品や当社製品の販促チラシ・勉強会資料等の作成 ■入社後の流れ: 先輩社員の指示のもと、定型業務や月次定例業務などからスタートし、できる業務範囲を広げていきます。 希望があればCAD研修等へ参加し設計・開発にも関われる環境です。 ■配属部署 設計課には2名(40代・男性)が在籍しております。 ■魅力ポイント: 【ライフワークバランス=定着率高い!】 社員一人ひとりが安心して働ける環境を整えています。ライフワークバランスを重視した柔軟な働き方が可能で、子育てや介護との両立も支援する制度を導入しています。 定着率も高く、社員の声を反映した働きやすい職場づくりに取組んでおります。2024年8月に完成した新社屋には執務室とは別に打合せや休憩など様々な用途に使用しているリフレッシュスペースがあります。また旧社屋も今年6月に全面リフレッシュ工事を実施しました。 【評価制度完備・充実した研修制度も魅力】 評価は半期ごとの目標設定と定期的な上長との面談を通じたきめ細かいフィードバックを通じて行っています。自分の頑張りやキャリアパスなども気軽に相談できる環境です。 新しい環境でも安心してスタートできる研修体制も整っており、定期的に外部講師を招いての研修も実施しています。 ■当社の魅力: 私たち関東器材工業株式会社は、エアコンの据付部材を製造し、全国に販売しています。近年の猛暑やライフスタイルの変化によるエアコン市場の成長とともに、安定して増収、成長を継続している業歴の長い企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・大卒以上 ・普通自動車運転免許 ・基本的なPCスキル(Excel:表作成・関数迄の実務経験・PowerPoint:プレゼン資料作成等) ■歓迎条件: AutoCAD illustrator 製造業界での社内外折衝経験 営業経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県北葛飾郡杉戸町大字本郷730-9 勤務地最寄駅:東武スカイツリーライン線/北春日部駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 想定就業時間:6時間
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中も変更点はございません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 400万円~550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~320,000円 <月給> 250,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記はあくまでも想定であり、確定ではございません。面接での評価等を鑑みて、最終決定致します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(2025年度、満額支給者対象、全社平均…計4.6か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※福利厚生その他欄参照 家族手当:1人あたり1万円(上限4万円※条件有) 社会保険:社会保険完備 iDeCo+(イデコプラス)制度 職場つみたてNISA制度 退職金制度:中小企業退職金共済制度による <定年> 60歳 再雇用あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 毎年2回、外部講師を当社に招き、全体研修および管理者向け研修を定期的に実施しています。 <その他補足> ■通勤手当:上限19,700円/月※条件有 ■扶養手当:1人あたり10,000円/月(上限40,000円/月)※条件有 ■役職手当(~162,000円)
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数127日 土曜日・日曜日・祝日、夏季休暇、年末年始休暇(会社カレンダーによる)
この求人に興味がありますか?