【新宿】労務総務部　事務スタッフ（パート）

【未経験、ブランクあり歓迎/平日週3日～/時間応相談】教育ベンチャー企業の人事総務部で事務パートスタッフを募集！

Description

800名を超える従業員が働くキズキにおいて、従業員が安全かつ快適に働けるよう、職場環境の整備・管理をする労務総務部のアシスタントポジションです。

現在「ビジネス」と「社会貢献」の両立を追求し、学習支援事業や就労支援事業、公民連携事業を展開。年率40%～60％で拡大成長しています。各支援事業に携わるスタッフ、パート・アルバイトの方を含めると800名を超える規模となりました。

組織が拡大していくと、その組織規模にあった労務・総務の体制を再構築する必要があります。

そのため、このタイミングで労務・総務の定常業務を安定させ、組織を支えてくださる人材を募集します。

■仕事内容

本社の人事労務・総務部門のアシスタントスタッフとして、主に従業員の労務管理、給与計算などに関する事務業務をご担当いただきます。

具体的には下記の業務をお任せいたします。

・従業員の入退社等に関する事務手続き（社保手続きなど）

・データ入力（出勤簿、交通費計算など）

・会社情報の集計（従業員数や障害者雇用率の算出など）

・証明書類の作成（従業員向けの就労証明書、在籍証明書など）

・その他庶務（本社の備品管理、郵送物の対応など）

部署のマネージャーは人事労務領域で12年以上の実務経験があり、また顧問の社労士事務所も非常に協力的です。

いずれの業務も、マネージャーや部署のメンバーがフォローしますので、わからないところがあっても安心して仕事を進められます。

＜参考：使用ツール＞

・労務系ツール：SmartHR、ジョブカン

・ワークフロー管理：バクラク

・業務アプリケーション：kintone

・全社使用ツール：Google Workspace、Slack、Notion

【職場環境】

落ち着いた雰囲気のオフィスです。

キズキの労務総務部メンバーはベンチャー人事労務での経験豊富なマネージャー1名、社員1名、パート3名の合計5名で行っています。

わからないことがあれば質問できる環境ですので、安心してご応募ください！

■仕事のやりがい

・当社は不登校、ひきこもり、うつ、発達障害、貧困などの社会課題をテーマに多様な支援事業を展開しています。

・本社スタッフとして社内の従業員をサポートすることを通じて、こうした支援に貢献できるお仕事です！

あなたも一緒に、当社のビジョンである「何度でもやり直せる社会」の実現を目指しませんか？

■キズキとは？

【何度でもやり直せる社会をつくる】

株式会社キズキは教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を実現することを目指し、毎年150%で売上成長している企業です。

不登校・発達障害の方を対象とした塾、うつ病・発達障害の方を対象としたビジネススクール（就労移行支援事業）などを行っています。

■事業内容

〇不登校・中退・引きこもりの方向けの学習塾のパイオニア「キズキ共育塾」

〇うつや発達障害で離職した方に特化したキャリア支援を行なうビジネススクール「キズキビジネスカレッジ」

〇行政と連携して、生活困窮世帯等の学習や就労を支援する公民連携事業

支援事例）少年院出院後の学習支援

〇就労に困難を抱えた方をバックオフィス（経理、人事など）人材に育成するBPO事業

■事業実績

〇毎年約150%で売上成長

〇不登校や引きこもり、中退を経験した人の学びなおしや受験をサポートする個別指導塾「キズキ共育塾」は首都圏・関西・東海に13拠点展開。支援した生徒数は累計約9,000名、相談件数は累計18,000名超（2024年10月現在）

〇うつや発達障害で離職した方に向けた就労移行支援事業所「キズキビジネスカレッジ」は首都圏・関西に6拠点展開、累計利用者数約470名（2024年10月現在）

〇全国の中央省庁・自治体から生活困窮世帯の子ども支援を中心とした事業を受託する公民連携事業部では、全49の案件を受託（2024年10月現在）

■メディア実績

〇キズキ代表安田がNHK日曜討論に出演し、野田こども政策担当大臣と専門家等と議論（https://kizuki-corp.com/news/20220508nhkyasuda/）

〇集英社オンラインにて役員の林田とキズキビジネスカレッジマネージャーの長谷川がキズキビジネスカレッジについて紹介（https://shueisha.online/articles/-/96102）

〇webメディア「ミライのお仕事」にてキズキ人事部採用責任者の阿部がキズキの組織について紹介（https://jobseek.ne.jp/corporate-data/kizuki-corp/）

〇日本経済新聞にてキズキ代表安田がキズキビジネスカレッジについて紹介（https://kizuki-corp.com/news/20200205-nikkei/）

Requirements

800名を超える従業員が働くキズキにおいて、従業員が安全かつ快適に働けるよう、職場環境の整備・管理をする労務総務部のアシスタントポジションです。

現在「ビジネス」と「社会貢献」の両立を追求し、学習支援事業や就労支援事業、公民連携事業を展開。年率40%～60％で拡大成長しています。各支援事業に携わるスタッフ、パート・アルバイトの方を含めると800名を超える規模となりました。

組織が拡大していくと、その組織規模にあった労務・総務の体制を再構築する必要があります。

そのため、このタイミングで労務・総務の定常業務を安定させ、組織を支えてくださる人材を募集します。

■仕事内容

本社の人事労務・総務部門のアシスタントスタッフとして、主に従業員の労務管理、給与計算などに関する事務業務をご担当いただきます。

具体的には下記の業務をお任せいたします。

・従業員の入退社等に関する事務手続き（社保手続きなど）

・データ入力（出勤簿、交通費計算など）

・会社情報の集計（従業員数や障害者雇用率の算出など）

・証明書類の作成（従業員向けの就労証明書、在籍証明書など）

・その他庶務（本社の備品管理、郵送物の対応など）

部署のマネージャーは人事労務領域で12年以上の実務経験があり、また顧問の社労士事務所も非常に協力的です。

いずれの業務も、マネージャーや部署のメンバーがフォローしますので、わからないところがあっても安心して仕事を進められます。

＜参考：使用ツール＞

・労務系ツール：SmartHR、ジョブカン

・ワークフロー管理：バクラク

・業務アプリケーション：kintone

・全社使用ツール：Google Workspace、Slack、Notion

【職場環境】

落ち着いた雰囲気のオフィスです。

キズキの労務総務部メンバーはベンチャー人事労務での経験豊富なマネージャー1名、社員1名、パート3名の合計5名で行っています。

わからないことがあれば質問できる環境ですので、安心してご応募ください！

■仕事のやりがい

・当社は不登校、ひきこもり、うつ、発達障害、貧困などの社会課題をテーマに多様な支援事業を展開しています。

・本社スタッフとして社内の従業員をサポートすることを通じて、こうした支援に貢献できるお仕事です！

あなたも一緒に、当社のビジョンである「何度でもやり直せる社会」の実現を目指しませんか？

■キズキとは？

【何度でもやり直せる社会をつくる】

株式会社キズキは教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を実現することを目指し、毎年150%で売上成長している企業です。

不登校・発達障害の方を対象とした塾、うつ病・発達障害の方を対象としたビジネススクール（就労移行支援事業）などを行っています。

■事業内容

〇不登校・中退・引きこもりの方向けの学習塾のパイオニア「キズキ共育塾」

〇うつや発達障害で離職した方に特化したキャリア支援を行なうビジネススクール「キズキビジネスカレッジ」

〇行政と連携して、生活困窮世帯等の学習や就労を支援する公民連携事業

支援事例）少年院出院後の学習支援

〇就労に困難を抱えた方をバックオフィス（経理、人事など）人材に育成するBPO事業

■事業実績

〇毎年約150%で売上成長

〇不登校や引きこもり、中退を経験した人の学びなおしや受験をサポートする個別指導塾「キズキ共育塾」は首都圏・関西・東海に13拠点展開。支援した生徒数は累計約9,000名、相談件数は累計18,000名超（2024年10月現在）

〇うつや発達障害で離職した方に向けた就労移行支援事業所「キズキビジネスカレッジ」は首都圏・関西に6拠点展開、累計利用者数約470名（2024年10月現在）

〇全国の中央省庁・自治体から生活困窮世帯の子ども支援を中心とした事業を受託する公民連携事業部では、全49の案件を受託（2024年10月現在）

■メディア実績

〇キズキ代表安田がNHK日曜討論に出演し、野田こども政策担当大臣と専門家等と議論（https://kizuki-corp.com/news/20220508nhkyasuda/）

〇集英社オンラインにて役員の林田とキズキビジネスカレッジマネージャーの長谷川がキズキビジネスカレッジについて紹介（https://shueisha.online/articles/-/96102）

〇webメディア「ミライのお仕事」にてキズキ人事部採用責任者の阿部がキズキの組織について紹介（https://jobseek.ne.jp/corporate-data/kizuki-corp/）

〇日本経済新聞にてキズキ代表安田がキズキビジネスカレッジについて紹介（https://kizuki-corp.com/news/20200205-nikkei/）

Preferred Experiences

We are looking for

①論理的に考えて、物事を進めていくのが好きな方

②仕事を自分事として進めていくことが好きな方

③自分の仕事を通じて、社会にインパクトを残したい方

Working Conditions

Salary

時給1,300円～

交通費別途支給（1日往復1000円まで）

Location

株式会社キズキ 本社オフィス（東京都新宿区信濃町35 信濃町煉瓦館4階）

※勤務地は、会社の定める場所に変更することがあります。

■アクセス

JR・総武線「信濃町駅」より徒歩1分

都営・大江戸線「国立競技場駅」より徒歩6分

Job Type

パート

Work hours

■勤務日数

平日（月～金）の間で週4日

■勤務時間

10:00~18:00の間で6時間

時間帯の目安：

10:00～16:00／11:00～17:00

勤務日・時間帯は相談可能です

Probation period

あり（30日間）

Benefits

労働時間数に応じて法定通り各種保険に加入いただきます。