※急募【仙台東営業所】法人営業 分譲住宅用地の仕入営業 経験者募集

【仕事内容】

▼新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。

未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ！

住宅を建てるための土地の仕入れを行います。

具体的には・・・

【仕事内容】

当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ（土地を買う）を行って頂きます！

他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます！

＜ 仕事の進め方の一例 ＞

①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定（1日10件前後※エリアによって異なります）

②現地で土地の形状や周辺環境を調査

③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案

④社内承認を得て契約締結

⑤社内の部署と連携して住宅を建築

⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼

・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。

普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます！

・入社1～2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません！あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。

▼仕事のポイント

業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。

まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう。

※従事すべき業務の変更の範囲は、弊社グループの業務全般となります。

【求める人材】

【必須要件】

＜以下のすべてを満たす方＞

・不動産業界での営業経験（土地仕入れ、仲介、売買等）をお持ちの方

・管理職（マネジメント）経験をお持ちの方

・普通自動車免許をお持ちの方

【給与】

【想定年収】

600万円 ～ 1000万円

【勤務地】

宮城県仙台市若林区六丁の目中町7-76

受動喫煙対策： 禁煙

【勤務時間】

9：00～18：00 所定労働時間8時間、休憩60分

【雇用・契約形態】

正社員

【待遇・福利厚生】

社会保険完備

通勤手当：原則上限月3万円（調整可）

家族手当：当社規定による

住宅手当：当社規定による

厚生年金基金：当社規定による

社員表彰制度

社用携帯貸与（スマートフォン）

資格手当

資格取得支援

ジョブローテーション制度

フリーエージェント制度

社内ホットライン設置

時短勤務制度（規定あり）

時差勤務制度（規定あり）

社員持株制度（奨励金20％）

＜育休取得実績＞

有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞

OJTによる研修

各事業部内での実務研修を多数開催

※本部では半期に一度、階層別の研修等も行います。

【休日・休暇】

年間休日120日 （会社カレンダーに準ずる）

完全週休2日制（基本火曜日・水曜日休みです）

GW休暇

夏季休暇

年末年始休暇

有給休暇（初年度は入社月に応じて入社日より2日～10日付与、勤続年数に応じて20日）

慶弔休暇

結婚休暇

生理休暇

介護休暇

産休育休制度（実績多数、男性取得実績有）

他会社カレンダーによる