建築施工管理（店舗内装）

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仕事内容

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【新宿】内装施工管理（原状回復工事など）～新宿特化／土日祝休み／直行直帰・振休取得◎／出張・転勤無

～管理職候補／キャリアを生かした転職が叶う／18年連続で増収増益／自分の裁量で動ける自由な職場／ワークライフバランス◎／転勤無～ ■業務内容： 多くの工事案件を取り扱っており、オフィスや店舗、集合住宅など幅広く、内装・改修工事がメイン。特に原状回復工事が多く水回り修繕のみもあれば、オフィスビル1棟の全体リニューアルもあるので、数ヶ月～1年以上かかる大型工事案件に携わることも可能です。 自部署メンバーと協力し合い、協力会社の施工スタッフを統括し、各工事案件への完了に向けて指揮監督をお願いします。 ＜業務詳細＞ ・工程管理 ・品質管理 ・安全管理 ・原価管理 ・協力会社の手配・管理 ・見積作成、予算管理 ・現場定例会議 ・施主・テナント・管理会社との折衝 ・引渡しまでの全体ディレクション ※案件は新宿エリア中心、関東1都3県まで ※直行・直帰OK ■体制について 工事案件に取り組む際には、案件ごとに担当者を割り振りし、実際の現場管理の際では、協力会社の施工スタッフと合わせて10名～15名ほどで取り組みます。案件はメイン担当とサブ担当の2名体制です。 ■入社後のイメージ 入社後は、まず1週間ほどをかけて、部署責任者を中心に、社内ルール・業務の流れ・部内資料の取扱いなどを丁寧にレクチャーいたします。併せて、各工事案件に立ち会って、現場業務の流れを知り、経験していただきます。現場業務を掴んでからは、これまでのご経験を活かしつつ案件を担当いただきますが、これまでに経験の無いような大きな案件を担当したり、新しい企画・提案をしたり等、チームの中で大きな裁量権を持って業務に取り組んでいただける環境があります。 ■企業の魅力 （1）グループ会社の立川ハウス工業は設立55年以上の歴史があり、グループ会社とのネットワークが強みで紹介での取引も増加し、売上は右肩上がりです。 （2）第2創業期を迎え、管理部門・事業部門ともに抜本的な見直しと改革に踏み切り始めました。チャレンジ志向の方に合う風土です 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：施工管理業務3年以上のご経験者 ■尚可要件：2級建築施工管理技士、1級建築施工管理技士

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都新宿区西新宿7-4-4 武蔵ビル8F 勤務地最寄駅：西武新宿線／西武新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の給与条件に変更があります。 ・月給：385,000円~580,000円 ・基本給：295,800円～470,200円 ・みなし残業制度：有 ※みなし残業制の場合45時間／89,200円～119,800円（超過分は別途支給）

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給与

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＜予定年収＞ 650万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：302,200円～477,700円 固定残業手当/月：97,800円～122,300円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 400,000円～600,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 昇給年2回（4月・10月） 賞与年2回（7月・12月） 宅地建物取引士資格手当（月15,000円） 2級建築施工管理技士（月10,000円） 1級建築施工管理技士（月30,000円） その他資格手当 社内イベント補助 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者：月5,000円、子ども：月3,000円/人 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 補足事項なし ＜その他補足＞ 福利厚生団体加入（ぱる新宿） 財形貯蓄制度 社内イベント（社員総会、社員旅行、社内BBQ、新年会、 等） 休憩室、マッサージチェア、無料ドリンクサーバー 有

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ■完全週休2日制（土日祝） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 など