買取専門店のブランド品・ブランド時計の買取営業

仕事内容:

ブランド品・高級時計・貴金属などを取り扱う、

買取専門店「おたからや」

の接客・査定スタッフを募集します。

個人に無理なノルマは一切課さず、店舗の全員で

目標を追いかけるチーム体制が特徴です。

困った時はみんなでフォローし合う温かい風土が

根付いています。

■よくあるご質問

Q. 個人の厳しいノルマや

売上のペナルティはありますか？

A. ありません。

「今月あといくら買い取らなければならない」といった、個人に無理なノルマを課すことは一切ありません。会社や店舗の目標をチーム全員で目指すスタイルなので、プレッシャーなくお互いに支え合いながら働けます。

Q. 買取や接客の経験がなくても本当に

大丈夫ですか？

A. 大大丈夫です。

活躍しているスタッフの90%〜95%が

未経験からスタートしています。査定自体も、

商品の写真を撮って本部に送るだけなので、

個人の知識や勘だけで

判断する必要はありません。

Q. 飛び込み営業やテレアポはありますか？

A. ありません。

ご来店されたお客様への対応が

中心となる、完全な反響営業です。こちらから

強引にお電話をかけたり、外回りをしてお客様を

探したりする業務は一切ありません。

Q. 残業が多くて帰れないことはありますか？

A. ありません。

原則残業なしの方針を徹底しており、

19時閉店と同時に退勤となります。仕事帰りに

自分の時間をしっかり確保できる環境です。

■仕事内容

ご来店されたお客様への接客や、

ブランドバッグ・高級時計・貴金属・ジュエリーなどの査定・買取をご担当いただきます。

・開店準備：店内清掃、予約状況や

買取資金の確認

・接客：お品物や売却理由、ご希望を丁寧に確認

・査定依頼：お品物を撮影し、本部の鑑定担当へ

査定を依頼

・金額案内：査定結果を分かりやすく説明し、

ご納得いただければ成約

・電話対応：お問い合わせ対応、

既存のお客様への定期的なご案内

・事務作業：買取商品の検品・梱包・発送、

データ入力、店内整理

・閉店作業：店内や買取資金の確認、翌日の準備

接客数は1日平均4～5組程度です。

お客様一人ひとりに時間をかけて、丁寧に

対応します。

■本部と連携した査定システム

お品物をスマートフォンで撮影し、商品情報と

一緒に本部の鑑定担当へ送信します。

市場相場を踏まえた確実な査定額が届くため、

ブランド品や貴金属に詳しくない方も

安心してスタートできます。

■未経験から学べる研修制度

入社後は、座学研修と店舗研修を通じて、

必要な知識や接客スキルを

身につけていただきます。

・まず、座学研修でブランド品や時計、貴金属、

宝石などの商品知識や査定時の確認ポイントを

基礎から学びます。

・次に、接客・査定研修で商品の撮影方法、

査定依頼の手順、接客や買取交渉の進め方を、

ロールプレイングを交えながら学びます。

・そして、店舗研修として1〜3ヶ月程度、

先輩スタッフと一緒に実際の店舗業務を

経験します。いきなり一人で接客を

任せることはありません。

独り立ち後も、判断に迷った場合は上司や本部へ

チャット・電話ですぐに相談・確認できます。

■研修の様子を動画で公開中

実際の研修の様子を動画サイトで

公開しています。

「どのような研修を受けるの？」「未経験でも

本当に仕事を覚えられる？」と不安な方は、

ぜひ参考にしてください。

■1日の流れの例

09:45　出勤・開店準備

10:00　開店・接客スタート

12:30　来店状況を見ながら昼休憩

14:00　接客、電話対応、

商品の検品・発送、データ入力

18:30　閉店作業・店内整理

19:00　退勤

※来店状況や店舗により異なります。

■株式会社THについて

当社は、全国1,900店舗以上を

展開する買取専門店「おたからや」

のFCエリア本部として、全国に店舗を

展開している成長企業です。

2021年の創業以来、積極的な出店を続け、

現在は全国42店舗を展開。

大分市内でもさらなる出店を計画しています。

店舗数の拡大に伴い、

店長・エリアマネージャー・本部管理職などの新しいポジションも次々と生まれており、成長企業で活躍したい方にとって大きなチャンスがある環境です。

■当社の魅力

・平均年収800万円以上、成果を上限なく還元

・年収2,000万円超の実績あり、頑張りが

収入に直結

・定着率90％以上、原則残業なし・19時閉店

アピールポイント:

■ 対面で手厚く学べる研修

未経験でも安心のスタート

「専門知識がないから不安」という方も

心配いりません。入社後は座学研修から

スタートし、ブランド品・貴金属の基礎知識や

査定のポイントをじっくり学びます。

店舗配属後も、

先輩スタッフがすぐそばについて対面・マンツーマンで実務を指導。撮影したお品物を本部の鑑定担当へ送って査定する仕組みのため、知識や勘に頼った判断を迫られることはありません。

未経験スタート95％以上と、ほとんどの先輩が

知識ゼロから始めて活躍しています。

■ 業界最大級「おたからや」

のブランド力×独自の還元制度

買取専門店「おたからや」は、

全国1,900店舗以上を

展開する業界最大級のブランドです。

固定給30万円以上に加え、高単価商材を

扱うからこそ得られた利益を、

上限のないインセンティブとして毎月しっかり還元します。

■ チームで

支え合う温かい風土

個人ノルマはありません！

「今月あといくら買い取らなければならない」

といった、個人に無理なノルマを課すことは

一切ありません。

会社や店舗の目標を全員で

追いかけるチーム制なので、お互いに査定を

手伝ったりフォローし合ったりする風土が

根付いています。

■ 大分市内で積極的に店舗を

展開

大分市賀来南の店舗をはじめ、大分市内で

複数の店舗を展開しています。

今後もさらなる出店を予定しており、

新しいポジションも増えていきます。

※配属先は居住地や通勤時間などを

考慮して決定します。

■ 成長企業で描けるキャリア

2021年の創業以来、現在は全国42店舗を

展開。成果や取り組みをもとに正当に

評価するため、店舗スタッフから店長、

エリアマネージャーなど幅広く目指せます。

未経験から最短2ヶ月で店長へ

昇格した実績もあります。

■キャリアアップ後の月収例

・店長クラス：月収106万円

・エリアマネージャー：月収141万円

■ 原則残業なし・最大4連休

原則として残業は行わない方針です。

19時閉店のため仕事後の時間を確保しやすく、

最大4連休の取得も可能。プライベートも

大切にしながら働けます。

求める人材:

＼未経験・第二新卒歓迎／

学歴や買取業界での経験は問いません。

個人ノルマはなく、店舗の全員で

支え合うチーム体制を大切にしています。人柄と

仕事への意欲を重視して採用します。

＜歓迎条件＞

・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可）

※運転免許をお持ちでない方もご応募いただけます。

＜こんな方を歓迎します＞

・チームで協力して仕事を進められる方

・相手の話を丁寧に聞ける方

・笑顔で明るい接客ができる方

・未経験から新しい知識を身につけたい方

・頑張りを収入やキャリアに反映したい方

・仕事とプライベートの両方を充実させたい方

・幅広い業務へ柔軟に取り組める方

・ブランド品、時計、アクセサリーに

興味がある方

＜異業種からの転職者も多数活躍中＞

・営業系｜不動産、リフォームなど

・販売系｜百貨店、ジュエリー販売、

携帯ショップなど

・接客系｜飲食店、ブライダル、エステなど

・その他｜製造、警備など

勤務時間・曜日:

10:00 ～ 19:00

実働時間：8時間/日

始業終業時間は店舗により異なります。

シフト制

休暇・休日:

・週休2日制（シフト制）

・夏季休暇

・冬季休暇

・年末年始休暇

・有給休暇

・慶弔特別休暇

最大4連休の取得も可能です。

勤務地:

〒861-3106 熊本県上益城郡嘉島町 オープン予定

※敷地内禁煙

アクセス:

・車通勤OK

・交通費全額支給

給与:

固定残業代あり：月給 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥29,000（15時間相当分）を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。

月給300,000円以上＋毎月インセンティブ＋賞与

個人の買取実績に加えて、店舗目標への貢献や仕事への取り組みなども評価し、インセンティブとして還元します。

※月給には固定残業代29,000円（15時間分）を含みます。

※15時間を超える時間外労働分は追加で支給します。

※インセンティブに上限はありません。

＜給与実績＞

・最高月収463万円

・月収300万円／入社3年目

・月収216万円／入社1年目

・月収95万円／入社2年目

・月収91万円／入社6ヶ月

＜年収例＞

・年収1,800万円／入社2年目

・年収1,300万円／入社3年目

・年収1,000万円／入社2年目

・年収790万円／入社1年目

※上記はインセンティブを含む実績例です。

※年収・月収を保証するものではなく、個人の成果や評価により異なります。

待遇・福利厚生:

・社会保険完備

・交通費全額支給

・健康診断

・予防接種費用補助

・社割購入制度

・社員紹介制度

・資格取得支援制度

・役職手当

・能力手当

・出張手当

・社宅手当、転居手当（規定あり）

・慶弔見舞金

・産前産後休業、育児休業制度

・賞与

・社員旅行

・社内レクリエーション

・ランチ会、食事会

その他:

＜応募から内定まで＞

1．ご応募

2．採用担当者より求人サイトのチャットでご連絡

3．面接1～2回

4．内定

応募から内定までは、最短3日を予定しています。

「まずは仕事内容について話を聞きたい」という方も歓迎します。

会社の雰囲気や社員インタビューは、採用サイトでもご覧いただけます。

https://th-evo.jp/recruit/

雇用形態: 正社員

給与: 300,000円 (月給) 以上

平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

通勤の可否:

• 熊本県 上益城郡 嘉島町 (必須)

学歴:

• 高等学校卒業 (望ましい)

資格と免許:

• 普通自動車免許 (望ましい)