東京勤務│生産管理・工程管理│快適な暮らしを支えるダイトロン

## 仕事内容

【ダイトロンの働きやすさ】

• 年間休日126日（2025年）

完全週休2日制（土日祝）

・時間有休制度あり

・半日有休制度あり

・時差出勤制度あり

• 平均残業時間：月14.4時間

オン・オフのメリハリを

大切にしています。

• 育休・産休取得率

・女性：100％

・男性：80％

ライフイベントと

仕事の両立が可能です。

• 住宅サポート制度あり

家賃補助制度あり

※総合職対象

新生活も安心です。

• 自動車通勤OK

通勤手段の選択肢が広く、

地域に根ざして働けます。

• 安定した経営基盤

東証プライム上場企業

自己資本比率 約40％

長期的に安心して

働ける環境です。

• 高水準の待遇

平均年収：858万円（2025年実績）

賞与：7.5ヵ月分（2025年実績）

成果と貢献を

しっかり還元します。

• 離職率の低さ

直近入社3年以内

離職率：3％未満

働きやすさが

数字にも表れています。

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ダイトロン株式会社は、

エレクトロニクスを通じて

“快適な暮らしづくり”に

貢献しているBtoB企業です。

私たちの技術は、

航空宇宙から

水深10,000mの深海まで―

極限環境で使われることが

大きな特長です。

ダイトロンには、

大きく分けて

2つのメーカー部門があります。

• 装置部門

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装置部門では、

半導体をつくるための

製造装置を開発・製造しています。

ミクロン単位の精度や、

24時間安定して

稼働し続ける

信頼性が求められる装置は、

自動車・スマートフォン・医療機器など、

あらゆる産業の基盤となる

半導体づくりを支えています。

• 部品部門

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一方、部品部門では、

深海10,000mの水圧にも

耐える耐水圧コネクタをはじめ、

特殊用途向けの電子部品を手がけています。

これらの部品は、

深海探査艇や航空宇宙分野など、

人が立ち入れない過酷な環境で

確実に機能することが求められます。

装置と部品――

フィールドは違っても、

「極限環境で確実に動くエレクトロニクス技術」という

共通の価値を追求しているのが、ダイトロンです。

【具体的には】

✅製品の生産計画の管理を行う

生産・工程管理業務

✅工場で働くスタッフの人員、配置の

管理業務

✅工場設備に関する

設備管理業務

（点検計画の管理、修繕対応、設備更新のサポート）

✅製造部門や管理部門と連携した

工場運営を円滑にするための調整・サポート業務

• 製造開発力の高い技術商社

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1950年代に技術商社として創業し、電子部品や装置などを

取り扱いながら事業を拡大。

海外も含め多くの企業と取引を広げるなかで

「こんな製品・部品があればいいのに」「でも探してもどこにもない！」

「それならウチでつくれないか？」とモノづくりにも取り組み始め、

現在のダイトロングループへと成長しました。

メーカー機能と商社機能を併せ持ち、ダイトロンだからできる製造開発と

マーケティング・企画・提案で航空・宇宙・海洋・医療・環境などへ

幅広く展開。オンリーワン商品や業界シェアナンバーワン商品も多数あります。

近年はIoTや5Gなどの技術進歩に伴い、電子部品や半導体需要が急増。

ダイトロンの技術力が産業界を支えているのです。

• ナンバーワン、オンリーワンを生み出す

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【装置事業部門】は「オプトデバイス（光半導体）＝ダイトロン」と言われる程、

半導体製造装置など、オプトエレクトロニクス分野で存在感を発揮しています。

さらに、半導体に温度負荷をかけ、信頼性寿命試験を行う「エージング装置」は、

業界シェアナンバーワン。また【部品事業部門】においても、

深海の海底探査で実力を発揮する耐水圧コネクタは国内シェア100％。

まさにダイトロンだけのオンリーワン製品です。

精密部品から大型装置まで、小ロット多品種にこだわり、

顧客のニーズに合わせて社員一人ひとりが自ら考えながら

開発・製造を行うことが、メーカーとしてのダイトロンの唯一性とその躍進を支えています。

• 航空宇宙業界から10000mの深海まで

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【装置事業部門】には6つ、【部品事業部門】には5つのコアテクノロジーがあります。

例えば、金属をガラスに封着して気密性、耐圧性、電気絶縁性を得る

「ガラスハーメチックシール技術」は【部品事業部門】のコアテクノロジーの1つ。

高真空の宇宙空間や高圧力の深海などの環境に耐えうる製品を次々と生み出し、

特に耐水圧コネクタは深海10000mクラスの実験・探査で数々の実績を残しています。

また、リニア電源の持つ低ノイズの特徴とスイッチング電源の持つ小型・軽量・高効率を

兼ね備えた超低ノイズスイッチング電源は、医療機器や精密機器には欠かせません。

長きにわたり蓄積された高度な技術開発力、ノウハウをぜひ自らのモノにしてください！

## 勤務地

・東京都西多摩郡

勤務候補地：東京都

## 喫煙所情報

屋内全面禁煙

## 給与詳細

基本給：月給 26万円 〜

固定残業代：なし

【一律手当】

全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし

全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 大学 卒業見込み・卒業の方

月給：260,000円

※2024年4月 入社実績

• 大学院 卒業見込み・卒業の方

月給：273,000円

※2024年4月 入社実績

※既卒の方は

就業経験のない方に限ります

【各種手当】

• 職務手当
• 営業手当
• 超過勤務手当
• 交通費支給

（上限：月100,000円）

• 出張手当
• 役職手当
• 家族・扶養手当

・配偶者：月16,000円

・子1人につき：月10,000円

【昇給・賞与】

• 昇給

年1回（3月）

• 賞与

年2回（6月・12月）

## 勤務時間詳細

実働時間：1日あたり7時間45分

平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日

8:30～17:15（休憩：1時間）

## 休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇等

年間休日：126日

有給休暇：10日

• 時間単位有給休暇制度
• 半日有給休暇制度
• 積立有給休暇制度

## 待遇・福利厚生

【福利厚生】

【福利厚生】

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• 独身寮
• 家賃補助制度
• 従業員持株制度
• 確定拠出年金制度（401K）
• 財形貯蓄制度
• 健康診断
• 成人病健診
• LTD制度

（長期障害所得保障保険）

• EAP制度

（社員支援プログラム）

• 契約保養所
• 慶弔金制度
• 各種奨励制度
• 永年勤続表彰
• 福利厚生倶楽部

（リロクラブ） ほか

【研修制度】

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• 内定者向け教育
• 新入社員研修
• 営業職OJTローテーション研修
• 新入社員フォロー研修
• 若手・中堅社員研修
• 階層別研修
• 次期経営幹部育成研修
• キャリアデザイン研修
• ライフプラン研修
• 部門別OJT教育

（営業・技術営業・管理・業務）

• 海外赴任前教育
• TOEIC社内検定
• 自己啓発支援制度

・通信教育補助金制度

・eラーニング学習補助

・ビデオライブラリー

・外部英会話スクール

法人優待契約

## 募集対象詳細

• 明るく、主体的にコミュニケーションが取れる方

元気の良さで周囲に

プラスの影響を与え、

年齢や立場を問わず

円滑にやり取りができる方。

• チャレンジ精神があり、行動力のある方

好奇心を持って新しいことに挑戦し、

困難な場面でも

前向きに行動できる方。

• 広い視野と柔軟な発想を持つ方

課題意識を持って

物事を観察・分析し、

自分なりの考えを持って

行動できる方。

• 成長意欲を持って取り組める方

仕事を通じて

自分を高めたいという想いを持ち、

知識やスキルの習得に

前向きに取り組める方。

• 自分ならではの強みを持っている方

知識・技能・経験など、

何か一つでも

「これは負けない」と言える

強みを持っている方。

採用予定学科：社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学

## 選考プロセス

1．リクナビよりエントリー

2．マイページ登録

3．会社説明会への参加（任意）

4．適性検査

（自宅で受検）

5．一次面接

（人事担当／オンライン）

6．二次面接

（工場責任者／対面）

※交通費支給

7．最終面接

（役員／オンライン）

8．内々定

※選考内容・順序は、

状況により変更となる場合があります。

提出書類

OpenES、履歴書、成績書