雇用形態

契約社員

給与

【月給】 20万円～25万円 ※スキルや経験などを考慮して、初任給額を決定いたします。

※残業が発生した場合、別途、残業代を全額支給します。

勤務地

仙台駅前オペレーションセンター・宮城県仙台市宮城野区榴岡

交通手段

JR仙台駅東口より徒歩1分・地下鉄東西線宮城野通駅北1出口より徒歩1分

勤務時間

勤務時間帯

平日 9：00～18：00 （実働8時間／休憩1時間）・残業あり(月15時間程度)

休日・休暇

完全週休2日(土日祝日)
ステップアップ休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
介護休暇
産前産後休暇（取得実績あり）
育児休暇（取得実績あり）

インフォメーション

＼人と関わる仕事が好きな方へ／営業や人材業界の経験を活かして、「人事」にチャレンジしませんか？キューアンドエー株式会社は、コンタクトセンター／コールセンター、マルチベンダー対応コンタクトセンター、フィールドサポート、マーケティングサポート、ビジネスマナーなどのさまざまなICTトータルサポートソリューションで、あなたのQuestionにAnswerを提供しています。

2005年に地方初進出の地として仙台を選んで以来、約20年にわたって事業を発展させてきました

仙台市内には３拠点を構え、2026年も引き続き成長を続けていきます。

成長を続ける当社で、一緒に働きませんか？

＜正社員登用制度あり＞

あなたの成長をしっかりサポートし、ステップアップも目指せます。

NECネッツエスアイグループ

定期健康診断（基本健診・人間ドック等）全額会社負担

職種

企画・管理・事務 > 人事・総務・労務・法務

仕事内容

＜業務内容＞コンタクトセンター・IT部門の採用を支えるお仕事です。

採用活動に関する一連の業務をご担当いただきます。

まずは簡単な業務からスタートし、

少しずつできることを増やしていけます。

メイン業務（スタート業務）

・面接日程の調整（求職者・社内）・応募者対応（メール・電話）

・面接当日のアテンド

慣れてきたら

・求人原稿の作成、掲載管理・採用計画の企画・運用

・説明会運営やPR業務

その他

・派遣会社とのやりとり・入社手続き、スタッフ管理

・入社後のフォロー

先輩社員や関係部署と連携し、マルチタスクで仕事をしていただきます。

常に新しい出会いと変化のある部署です。

[こんな人が活躍]

・人と関わる仕事が好きな方

・デスクワーク＋コミュニケーションのバランスが良い仕事がしたい方

・採用や人事に興味がある方

・将来キャリアアップを目指したい方

応募資格

＜求める人材＞・前向きに業務に取り組める方

・明るく気持ちの良いコミュニケーションが取れる方

・チームワークを大切に様々な事に取り組める方

＜応募資格＞下記いずれかのご経験がある方

・人材業界での営業またはコーディネーター経験

・営業職（調整業務・顧客対応）

・採用業務のご経験（アルバイト・中途など）

＜歓迎＞

・コンタクトセンターでの就業経験がある方

・コンタクトセンター、IT業界での人事・採用などのご経験がある方

・人材業界での営業・内勤のご経験がある方

待遇・福利厚生

＜トピック＞

年1回の定期健康診断（基本健診・人間ドック等）全額会社負担
婦人科検査や35歳以上の胃カメラ検査も会社負担で受診可能
関東ITソフトウェア健康保険組合
保養施設やレジャー施設などの割引特典あり

＜福利厚生＞

社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金）
交通費（社内規定あり）

＜各種手当＞

時間外手当（全額）
出張手当

＜その他＞

社内表彰制度
オフィス内禁煙・分煙
契約保養施設
保養所
ロッカー貸与
リフレッシュルーム
フリーWi-Fi
資格取得支援制度 ※規定あり
ITパスポート、CCNA、MS資格など、業務に関わる資格の受験費用を負担します！
研修制度あり（マネーセミナー、ライフプランセミナー）
外部から講師を呼び、キャリアやライフプランについて考えるセミナーを受講可能。

年代に応じて、必要な知識を身に付けられます！

アピールポイント

土日祝休み／プライベートも充実
営業・人材経験がそのまま活かせる
「採用＋事務」でスキルの幅が広がる
将来的に人事・採用企画へのキャリアアップも可能
正社員登用制度あり

「人事に挑戦したい」「キャリアを広げたい」そんな方からのご応募をお待ちしています！

選考手順

＜STEP１＞ご応募応募フォームよりご応募ください。

応募内容を確認し、当社よりお電話、またはメールにてご連絡をいたします。

ご入力いただいた情報をもとに書類選考を実施いたしますので、

詳細にご入力いただくようお願いいたします。

※選考にあたり履歴書・職務経歴書のご提出をお願いいたします。

ご提出方法については、応募後のご連絡にて別途お知らせいたします。

なお、応募書類はご返却できませんので、予め了承ください。

＜STEP２＞書類選考

書類選考に際し、「適性検査」のご受検をお願いしております。

ご受験に関する情報は、当社より個別にメールでお知らせいたします。

＜STEP３＞面接（1回）

＜STEP４＞内定・入社

お仕事No.

1/30140(仙台)

【人事採用】採用担当|土日祝休み|営業・人材経験活かせる

職務内容