倉庫作業スタッフ
TKサポート株式会社職務内容
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■ 仕事内容
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倉庫作業スタッフ◆未経験大歓迎！／東証スタンダード上場G／離職率0％／月残業ほぼ0／免許取得支援あり
―◆◇未経験から10年・20年と長く活躍！◇◆―
上場グループの一員として、創業59年の歴史を持つ当社。今回入社する方には、倉庫に届く商品の荷受け・検品・出荷作業をメインにお任せ。入社後は教育担当によるマンツーマン研修があり、未経験の方も安心です！
＜扱う商材＞
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服の材料となる反物（ロール状の生地）が3割、カートン（段ボール箱）に入った美容関連商材が7割になります。取り扱い方や作業手順などは、マニュアルに沿って進めればOKです。
＜仕事の流れ＞
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（1）荷受け作業
▼荷降ろし
トラック・大型コンテナが倉庫に到着したら、積まれた荷物を手作業でパレットに降ろしていきます。1日2便×月15回ほど荷降ろし作業があります。
▼検品・棚入れ
納品伝票を見ながら、品番・数量・破損状況をチェック。その後、フォークリフトを使って保管エリアに運搬・格納します。
（2）出荷作業
▼ピッキング
オーダー・作業指示書をもとに、保管エリアから荷物をピックアップ。段ボールなどに梱包し、出荷先に間違いがないかを確認します。
▼引き渡し
配送伝票を貼り、フォークリフトや台車で荷物を出荷エリアまで運搬。ドライバーに引き渡しをして完了です。
※（1）の荷受け作業は午前中、（2）の出荷作業は午後に行なうケースが多いです。
※その他、在庫管理や倉庫内の清掃、保管棚の整理整頓などもお任せします。
＜将来のキャリアパス＞
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作業スタッフとして経験を積んだ後は、希望や適性に応じてマネジメントに挑戦することが可能。「班長」「組長」「主任」「職長」「係長」などがあり、キャリアに合わせて役職手当を支給しています。
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■ 応募資格
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学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK
■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
◎今回は意欲・人物重視の採用。必要な知識は入社後に学べばOKです！
◎学歴・転職回数・ブランクは一切不問。社会人経験10年以上の方も歓迎です！
＼フォークリフト免許の取得を支援！／
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取得にかかる費用は会社が全額負担。講習を受ける3日間は通常出勤扱いになるため、給与も全額支給されます。真面目に受講すれば事前に勉強する必要はなく、ほぼ100％の確率で先輩たちも資格をゲットしています！
＼こんな方にピッタリです！／
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□地域に根差した安定企業で長く活躍したい方
□未経験から安心して正社員デビューしたい方
□雰囲気の良い職場で、人間関係に悩まず働きたい方
□待遇・福利厚生が整った、社員想いの会社が良い方
□ワークライフバランスも大切にしたい方
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■ 募集背景
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＼創業59年、愛知に根差した安定企業！／
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東証スタンダード上場企業「東海染工」のグループ企業として、「倉庫業」「リネンサプライ業」を展開している当社。複数の安定した事業の柱があることに加え、親会社を始めとしたクライアントとは半世紀以上にわたり安定取引を継続。東海エリアに4拠点を展開するなど、おかげ様で業績は非常に好調です。
また、当社は定着率が非常に高く、勤続20年・30年と長く活躍する人が多いことが特徴。そこで今回、当社の次世代を担う方をお迎えし、イチから育てていくことになりました。応募の際に経験・知識は一切不問なので、未経験の方も安心してご応募ください！
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■ 雇用形態
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正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。
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■ 勤務地・交通
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■木曽川営業所／愛知県一宮市木曽川町門間西郷6
※転勤はありません。
※U・Iターン歓迎！
◆交通
＜マイカー通勤OK・無料駐車場あり！＞
名鉄名古屋本線「石刀駅」より車で4分
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■ 勤務時間
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7：45 ～ 16：30（実働8時間・休憩45分）
＼定時退社が大半です！／
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「交通渋滞でトラックの到着が遅れる」など、稀にあるトラブルを除けば定時退社が基本。「16：30」には上がれるので、プライベートの時間がしっかり確保できますよ。
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■ 給与
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月給23万7000円～25万6000円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※残業代は別途、全額支給します。
※上記給与は、一律支給の「食事手当」を含みます。
＼充実の手当で収入も安定！／
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「通勤」「家族」「役職」「業務」といった各種手当が充実。また、お子さんが学生の間は、一人あたり月5000円～8000円を毎月支給。「安心して家族を養える」と社員には好評です！
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■ 休日休暇
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＜年間休日113日＞
■週休2日制（月8～10日） ★基本的に土日休みです！
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇
＼プライベートが充実できます！／
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年間カレンダーによって休日が確定しているため、「直前にならないとシフトが分からない」といった心配はなし。旅行や遊びの計画も無理なく立てられます。また、有休は気がねなく取得できる風土で、お盆・正月・GWには大型連休もあります！
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■ 福利厚生・待遇
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■昇給年1回
■賞与年2回（6月・12月 ※昨年度実績1.8ヶ月分）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■制服貸与
■マイカー通勤可（無料駐車場完備）
■資格取得支援制度（フォークリフト運転技能講習の費用を全額負担）
■社内親睦会・食事会（年1回）
■屋外喫煙所完備（分煙）
■熱中症対策
└木曽川営業所では、夏場に「自販機利用券（1日1本）」を支給。好きなドリンクを無料で購入できる、ちょっぴり嬉しい福利厚生です！
＜各種手当＞
■時間外手当
■通勤手当（マイカー通勤：上限月2万円、公共交通機関：上限月3万円）
■家族手当（配偶者：月1万円、第1子：月4000円、第2子：月2000円、第3子：月1000円）
■業務手当（月1万～5万円）
■別居手当（会社都合での単身赴任時：基礎給×6％、家賃半額補助、月1回の帰宅交通費支給）
■役職手当（月1500円～7000円）
■子女教育手当（月5000円～8000円）
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■ 役職・子女教育手当の詳細
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【役職手当】
■班長：月1500円
■組長・主任補：月2000円～3000円
■職長・主任：月3500円～4500円
■係長：月5000円～7000円 など
【子女教育手当】
■未就学児（保育園・幼稚園児）：月5000円／人
■小学生：月5000円／人
■中学生：月5000円／人
■高校生：月5000円／人
■専門学校生・大学生（22歳まで）：月8000円／人
───頑張りに応じて役職手当が支給されるため、日々高いモチベーションで活躍することが可能。家族手当とは別に、お子さんの成長に応じて「子女教育手当」が発生。長く働くほどに収入は安定します！
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■ 入社後の流れ
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▼基礎を学習（入社～1ヶ月目）
入社後は、教育担当（所長）によるマンツーマン研修がメイン。まずは、「検品・ピッキング」「荷受け」「梱包」などの作業を体験。並行して、フォークリフト免許の取得を目指します（費用は会社負担）。
▼実践スキルを習得（1ヶ月～3ヶ月目）
その後は、先輩のサポートを受けながら「フォークリフトの操作方法」を習得。最初は広めのスペースで行なうなど、無理なくステップアップできます。
▼独り立ち（3ヶ月目～）
すぐ近くには先輩・所長がいるので、困った時は気軽に相談できる環境。気難しい職人タイプの先輩はいませんし、自分の仕事が終われば他の人を手伝う、チームワーク◎の職場です。
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■ PRコメント
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定年以外で辞めた人？ ウチにはいないんじゃないかな。
創業から59年の歴史を持つ当社は、長く働く人が多いことが特徴。特に、あなたが配属する「木曽川営業所」は、勤続20～30年の社員が中心で、中には勤続40～50年の先輩もいます。
◆定時退社でプライベート充実！
稀にある交通渋滞によるトラックの遅延を除けば、残業はほぼなし。夕方の16：30には上がれるので、推しのライブや飲み会、子どもとの夕食にも充分間に合いますよ！
◆独自の福利厚生が充実！
「家族」「子女教育」「食事」「通勤」「業務」「役職」…など、充実の手当を用意。将来、結婚して子どもができても安心です。さらに、夏場には「自販機利用券（1日1本）」といった嬉しい福利厚生もあります！
◆人間関係にはもう悩まない！
自分の仕事が終われば他の人を手伝うなど、素直で穏やかな人ばかり。居心地の良さから、木曽川営業所では定年以外で辞めた人がほぼいません。
上場グループ企業という安定基盤に加え、待遇・働きやすさも揃っている当社。じっくり腰を据えて活躍したい方にとって、理想的な環境です！
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■ プロフェッショナル取材者のレビュー
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◆取材から受けた会社の印象
安定した経営基盤や待遇面から、定着率が非常に高い同社。特に、今回入社する方が配属する「木曽川営業所」は、自己都合による退職者はこれまでほぼゼロ。4名＋OB1名が在籍中ですが、勤続40～50年の社員もいるのだそうです。
ではなぜ、同社は長く活躍する人が多いのか。その理由の一つが、穏やかで素直な人柄の社員が多いことにあります。例えば、新人さんが孤立しないよう日頃からみんなでフォロー。お昼休みには、エアコンの効いた休憩室で朝ドラの再放送を見るのが恒例なのだそうです。
ただ、プライベートでの過度な干渉はなく、16時30分に仕事が終われば、自分の時間を大切にできるとのこと。年1回の親睦会は休日に強制参加ではなく、平日のお昼休みに実施。会社の負担で、いつもより豪華な仕出し弁当をみんなで食べ、交流を深めているのだそうです。
ほどよい距離感が魅力の同社なら、今回入社する方も肩ひじ張らず馴染めそうだと感じました。
◆この仕事のやりがい＆厳しさ
●やりがい
■目の前の荷物が減っていく達成感！
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オーダーは翌日に持ち越すことなく、その日の内に荷受け・検品・ピッキング・出荷まで行ないます。そのため、コツコツ取り組むことで着実に仕事が減っていく様子が目に見えて分かるのだそう。「予定通り出荷作業を終えてドライバーさんに引継ぎが完了した時は、大きな達成感が味わえますね」と仰っていました。
■アイデアを活かし効率化を実践！
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経験を積むことで、「この商品は出荷頻度が高いから、取り出しやすい手前の棚に置くようにしよう」「フォークリフトの走行ルートを考慮すると、この棚の配置の方が効率的かも」といったアイデアが発信できます。頑固で気難しい同僚はいないため、効率化に繋がる提案はどんどん実践できるとのこと。自分のアイデアでより良い職場環境をつくっていけるため、日々高いモチベーションで活躍できそうです。
●厳しさ
■体力的な負担を感じることも。
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コンテナから荷物を降ろす際には、最大で20kgほどの反物・カートンを持ち上げることがあります。そのため、荷降ろし作業がある午前中（1時間～1時間半ほど）は力仕事が発生するとのこと。その後の作業はフォークリフトを使用するため、一日中体力を使うわけではありませんが、慣れない内は大変に感じることがあるでしょう。
◆この仕事の向き＆不向き
●向いている人
◎コツコツ取り組むことが得意な方
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お客様対応や事務仕事は一切なく、入出庫・検品といった倉庫業務に専念できる環境です。その日に対応する量は事前に決まっているため、コツコツ進めれば確実に仕事が終わるのだそう。「決められた手順で着実に進めることが得意な方」にピッタリです。
●向いていない人
▲自分の仕事にしか興味がない方
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自分の仕事が一段落したら、忙しそうにしているスタッフを手伝うなど、助け合いの精神を大切にしている同社。周囲への気配りが求められるので、「協調性がない方」「チームワークを大切にできない方」には向いていません。
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