経理（財務会計）

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仕事内容

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【目黒】資金管理・税務担当◆財務・税務の専門性を高めたい方／上場会社に準じた業務を推進／土日祝休

◆資金管理・税務・財務戦略など幅広い業務経験を積む／スキルアップ◎／年間休日128日(土日祝休)／行政案件多数で安定基盤を持つ総合イベントプロデュース企業◆ ＼当ポジションの魅力／ ・資金管理・税務・財務戦略など幅広い業務経験を積むことが可能 ・経営層との距離が近く、会社経営を支えるやりがいを実感 ・DX推進や新基幹システム導入など、変革フェーズに携わることが可能 ■業務内容 当社の財務部は、TSP太陽およびグループ会社の成長を支えるため、資金管理・資金調達・資産管理・財務戦略の立案に加え、DX推進や業務改善にも取り組んでいます。今回は資金管理・税務業務をメインにお任せします。 ■業務詳細 ・資金管理、資金繰り ・入出金管理 ・金融機関対応 ・税理士との折衝、税務関連業務 ・予算管理、投資案件の予実管理・モニタリング ・財務戦略立案のサポート ・グループ会社を含めた資本政策の検討 ・業務改善・DX推進 ・新基幹システム導入プロジェクトへの参画 ※税務申告書作成等は税理士事務所へ委託しており、税理士との調整業務が中心となります。 ※非上場企業ではありますが、上場会社に準じた連結決算・開示業務を行っており、高いレベルの財務・税務業務に携わることができます。 ■配属先部署： 財務部 財務課（部長1名、メンバー6名） ■働く環境 ・土日祝休み、年間休日128日 ・残業20時間～30時間 ・本社オフィスは2020年に全面リノベーションし、フリーアドレス且つ遊び心のあるオフィスに生まれ変わりました。 ■当社の特徴 国際スポーツ大会を始め各種スポーツイベント、国や自治体主催のイベント・行事や、民間の音楽や食に関するイベントなど、企画、運営、会場設計・施工などを請け負う総合イベント会社です。設立以来、数多くの博覧会や国際イベントの開催に携わり、豊富なノウハウを蓄積し、感動空間づくりの独自技術を培ってまいりました。案件の約半数が行政からの受注であり、競合も少ないため安定した業績をあげています 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での財務または経理経験3年以上 ・年次決算または税務関連業務の経験 ■歓迎要件： ・資金管理経験 ・金融機関対応経験 ・予算管理経験 ・連結決算経験 ・業務改善、DX推進経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都目黒区東山1-17-16 勤務地最寄駅：東急東横線／東京メトロ日比谷線／中目黒駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の勤務条件：変更無

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給与

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＜予定年収＞ 500万円～720万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：275,000円～315,000円 ＜月給＞ 275,000円～315,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキルや経験などを考慮して給与は決定いたします。 ■残業手当あり：残業時間に応じて別途支給（※1分単位で支給） ■賞与:年2回（6月・12月） 理論月数：4.4ヵ月分／年 平均実績月数 (3ヵ年)：4.9カ月 / 年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（非課税限度枠内） 家族手当：条件により支給（30,000円まで） 住宅手当：条件により支給（60,000円まで） 寮社宅：独身寮あり※入寮条件あり 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金・確定給付企業年金 ＜定年＞ 60歳 65歳まで嘱託社員として継続雇用 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■TSPカレッジの名称の元、eラーニング、階層別・職種別研修、手上げ式研修など多様な教育研修を行っています。 ■資格取得奨励金制度 ■自己能力開発補助 ＜その他補足＞ ■役職・資格・休日出勤・出張手当 ■リフレッシュ休暇（永年勤続10年・20年・30年／5日間）補助金有 ■感動体験支援制度 ■育児・または介護による時短勤務制度有 ■TSP福祉共済会STEP（健康診断・人間ドック補助、結婚・出産祝金、リフレッシュ休暇補助等） ■団体長期所得補償保険制度（GLTD制度） ■Nコンシェルジュ・ベネフィットステーション（全国の飲食店や娯楽施設、スポーツ施設等を割引で利用可） ■ベビーシッター割引制度 ■企業主導型保育園の共同利用提供 ■財形貯蓄制度

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数128日 サマーホリデー（6～10月で3日任意取得）、年末年始、慶弔・特別休暇等 ※有給休暇：入社直後4日（繰越無）、半年経過後法定通り付与、最大20日・前年度繰越の上最大40日 ※休日出勤は振替休日取得