品質管理・安全管理(技術系)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【大阪】工事品質管理職/土日祝休み<働き方改革推進中!DXを取り入れ残業削減>
■業務内容:(変更の範囲)会社内の全ての部署・業務 ・品質監査業務 ・技術情報に関する事項 ・施工技術の改善に関する事項 ・技術に関する資料の収集、整備 ・ISO推進と品質管理に関する事項 ・社内検査に関する事項 ■同社の魅力 ・ 施工管理者が業務に専念できるように、“現場事務員”を増員し、書類作成を任せられる体制にするなど、会社として様々な取り組みを積極的に進めています。更に現場への直行直帰の許可はもちろん、小規模な現場でも事務所を設置して作業環境の快適化を図っています。 ◎東海・関東地方を中心に、国内外へ営業エリアを広げているグルーバル総合建設会社 ◎環境事業や、航空事業、海外事業にも事業領域拡大 ◎創業の地である岐阜県ではトップクラスの売上■DX推進・働き方改革にも積極着手中! 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・建築工事における品質管理業務のご経験 ・職務内容に記載事項のご経験 <年齢制限> 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 大阪支社 住所:大阪府大阪市西区阿波座1-9-9 阿波座パークビル 9F 勤務地最寄駅:地下鉄四つ橋線/本町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間中の待遇に変更はございません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 480万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):264,500円~309,000円 <月給> 264,500円~309,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:あり(年2回/過去実績 計約4ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(社内規定による) 家族手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■階層別教育あり ■資格取得時のお祝い金あり <その他補足> ■育児休業・介護休業(取得実績あり) ■表彰制度あり ■各種手当 ・資格手当:0円~30,000円(1級施工管理技士15,000円) ・現場手当:31,500円~52,500円(現場着任の期間のみ) ・地域手当:0円~30,000円 ・残業手当:85,000円~111,000円(25時間/月)行ったと仮定した場合
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日付与)
この求人に興味がありますか?