【鹿児島/霧島市】測量スタッフ◇U・Iターンで鹿児島へ｜未経験・経験者歓迎

仕事内容

＼これからも、ずっと鹿児島で働きたい方へ！／

創業84年。地域のインフラを支えてきた建設会社。

転居を伴う転勤なし！鹿児島県内の現場が中心。

U・Iターン歓迎！社員寮もご用意しています。

測量の技術を活かして、地元で長く働きませんか？

「地元に戻って、経験を活かしたい」

「鹿児島で、専門技術を身につけたい」

そんな方を歓迎します！

【鹿児島で働く魅力】

✅ 転居を伴う転勤なし

✅ 月平均残業5時間程度

✅ 年間休日118日

✅ 社員寮あり ※空室状況による

【仕事内容】

鹿児島県内の道路・河川・港湾などの土木工事における測量業務をお任せします。

・位置、高さ、距離の測定

・工事に必要な位置出し

・測量データの整理、記録

・図面や資料の作成補助

・施工管理担当との打ち合わせ

・ICT施工への対応

経験や資格に応じて担当業務を決定。未経験の方は先輩のサポートから始められます。

【給与・待遇】

月給231,000円～336,000円

＋諸手当＋賞与年2回

※経験・能力・保有資格を考慮

【福地建設について】

鹿児島県霧島市に本社を置く総合建設会社です。道路や河川など、地域の暮らしに欠かせないインフラ整備を手掛けています。

自分が測った位置や高さが、道路や施設をつくる基礎になる。そんなやりがいを感じられる仕事です。

慣れ親しんだ鹿児島で、これまでの経験を活かしませんか？

まずはお気軽にご応募ください！

【会社情報】

HP：https://fukuchi-co.jp/

応募資格・条件

英語力不問未経験OK学歴不問

学歴不問 / 未経験OK

学歴不問／未経験の方も応募可能です。

【必須条件】

・普通自動車運転免許（AT限定不可）

【歓迎する経験】

・測量機器を使用した業務経験

・CADを使用した図面作成、修正の経験

・土木、建築、舗装等の現場経験

・施工管理や現場監督の補助経験

・製造、設備等での測定、品質確認の経験

・学校等で土木、建設分野を学んだ経験

【こんな方に向いています】

・数字や手順を丁寧に確認できる方

・現場とデスクワークの両方に取り組みたい方

・施工管理担当や周囲と連携して動ける方

・未経験から測量の専門技術を身につけたい方

現場への移動等で社用車を使用する場合があります。

募集人数・募集背景

増員

道路・河川・港湾などの工事に対応する測量体制を強化し、将来の測量担当者を育成するための増員募集です。

測量経験の有無を問わず、正確な測定と現場支援を通じて、鹿児島県内の地域インフラ整備を担っていただける方を募集します。

勤務地

転勤なし

本社

鹿児島県霧島市牧園町宿窪田2516（最寄駅：JR霧島温泉駅）

アクセス

鹿児島空港から車で15分

JR霧島温泉駅から車で15分

勤務時間

07:45～17:15

実働時間：8時間/日

固定時間制

7:45～17:15

実働8時間／休憩90分

【休憩】

午前15分・昼60分・午後15分

月平均残業時間は5時間程度です。

給与

月給 231,000円 ～ 315,000円 （※想定年収 3,234,000円 ～ 4,410,000円）

※月給は、年齢、経験、能力、保有資格等を考慮し、会社規定により決定します。

※固定残業代はありません。

※時間外勤務が発生した場合は、時間外手当を別途全額支給します。

※試用期間6か月中も給与・待遇の変更はありません。

【賞与・昇給】

・賞与：年2回（8月・12月）

・昇給：年1回（4月）

【諸手当】

・通勤手当（月上限31,600円）

・現場手当

・技術手当

・出張手当

・宿泊手当

・役職手当

想定年収は323万4,000円～441万円です。

【試用期間】試用期間あり

試用期間の長さ：6ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

休日休暇

夏季休暇年末年始休暇

週休2日制

年間休日118日

週休2日制（土曜・日曜／会社カレンダーによる）

祝日（4月～9月）

【休暇制度】

・夏季休暇

・冬季休暇

・年次有給休暇

※入社6か月後に10日付与。うち5日は計画的付与

・慶弔休暇

・産前産後休暇

・育児休業

・介護休業

・子どもの看護休暇

・ウェルネス休暇

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり

【生活・勤務支援】

・各種社会保険完備

・通勤手当（月上限31,600円）

・マイカー通勤可／無料駐車場あり

・社員寮完備

※利用は空室状況による

・社用車貸与（業務内容による）

・制服貸与

【キャリア・将来支援】

・資格取得支援制度

・社内研修制度

・1on1による業務習得支援

・退職金制度（勤続3年以上）

・財形貯蓄制度

【健康・両立支援】

・定期健康診断

・インフルエンザ予防接種費用補助

・産前産後休業、育児休業、介護休業

・育児短時間勤務制度

【その他】

・社内イベント（希望者のみ参加）