UI・UXデザイナー(Web・モバイル)
職務内容
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仕事内容
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【名古屋/フルリモートワーク】UIUXデザイナー◆数万人規模のユーザー/手当◎/クラウドネイティブ
~実務未経験でも応募OK/IT投資に積極的/数万人規模のユーザー(顧客、社員)が利用するアプリ/AWS導入/手当、福利厚生◎/頑張りがしっかり評価される社風/10年以上連続で売上高を大幅に伸長/~ ■業務内容: 当社のサービス・ブランド価値を高めるため、Webデザイン業務を担当します。 ■具体的には: ・自社アプリ/Webサイト/LPのデザイン制作/CRO改善 ・UIデザイン(画面設計・ビジュアル作成) ・既存サービスのUI/UX改善サポート ・広告バナー/クリエイティブ制作 ・簡単なユーザー導線の設計・改善提案 ・社内外ステークホルダーとの調整・ディレクション ※スキル・経験に応じて徐々に領域を広げていきます。 ■担当するアプリ(自社開発): ◇当社は、不動産仲介・販売事業を中核に、社内業務や顧客接点を支えるシステム群を自社で開発・運用しています。 ◇物件管理システム、接客支援ツール、設計部門向けアプリ、さらにはオーナー向けスマホアプリなど ■当ポジションの魅力: 【IT投資に積極的/活気にあふれた風土】 ◎社長をはじめ役員陣のITへの理解が進んでおり、IT投資を惜しまない文化醸成がされております。 ◎「内部の活性化が外部への発信力を高める」という考えのもと、組織風土が形成されており、活気にあふれた職場環境で業務に従事いただけます。 【自分のアイデアを提案していける環境】 ◎インフラの主担当として裁量を持てる環境です。少人数規模の組織で、各人が大きな裁量を持って動ける環境です。 ◎「言われた通りに作る」のではなく、自ら考え、提案し、形にしていける喜びがあります。 【クラウドネイティブな環境】 ◎AWSをフル活用し、最新の技術を用いて生産性向上に向けた改善を進めていけます。 【社内ツールの環境からSaaSの環境まで携われる幅広さ】 ◎社内システムを中心に、全社で活用されているシステム全般に携わります。将来的には、社内ノウハウを活かしたSaaS化も構想中。 【バックエンド領域にも挑戦OK】 ◎希望に応じてシステム開発にも携わり、スキルの幅を広げることができます。 【柔軟な働き方と、安心して長く働ける環境】 ◎フルリモートおよび変形労働時間制を活用し、子育て中のメンバーも多数活躍中です。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎/業界未経験歓迎~ ■必須: ・WebデザインまたはUIデザインの学習経験(実務未経験可) ・Figma、Adobe XD、Photoshop、Illustratorいずれかの使用経験 ■歓迎: ・WebデザインまたはUI/UXデザインの実務経験※1年以上 ・HTML、CSS、JSの基礎知識 ・マーケティング(広告・LPOなど)への興味・関心 ・ポートフォリオで制作意図を説明できる方 ・人間中心設計やユーザーリサーチへの理解・関心※資格保有者歓迎
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勤務地
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<勤務地詳細> 名古屋支社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1-1 JPタワー名古屋26F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
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勤務時間
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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月
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給与
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<予定年収> 420万円~517万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円~270,000円 固定残業手当/月:75,960円~93,240円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 295,960円~363,240円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社会保険完備 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■グロービス学び放題(規定有) ■資格取得奨励金制度 ■階層別研修 <その他補足> ■エクシブ法人割引制度 ■社員旅行(年1回※国内・海外旅行※参加規定有) ■確定拠出年金制度(規定有) ■提携資格学校割引制度 ■引越時割引制度 【資格手当】 ■2級建築士:20,000円/月 ■1級建築士:35,000円/月 ■宅地建物取引士:15,000円/月 【その他手当】 ■特別手当(ヒーロー賞、全社表彰) ■エコ通勤手当
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■その他休暇 年次有給休暇(入社半年経過後10日支給)、産前産後休暇、育児・介護休暇、ハネムーン休暇、出産立会い制度、バースデイ休暇、リフレッシュ休暇、入学・卒業式休暇
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