【Webマーケ企画】自社美容家電のマーケ戦略をリード／美容業界出身者歓迎／働き方◎／残業少なめ

仕事内容

1人あたり7～8製品を担当し、商品特性・市場・ユーザーを踏まえたマーケティング戦略の設計～施策実行・改善までを一貫してリードしていただきます。

「どの市場で・誰に・何を・どう売るか」を考える上流工程から関われるポジションです。

＜具体的な業務＞

(1)マーケティング戦略の企画・推進

・商品別の市場分析・競合分析・ターゲット設計

・訴求軸・ポジショニングの策定

・売上最大化に向けたKPI設計、ロードマップ策定

・売上・データをもとにした改善サイクルの推進

・広告チャネルの選定・戦略設計

※広告運用そのものは専任チームが担当します

(2)プロモーション施策・コンテンツ企画

・商品別LPの構成設計・訴求設計

・SNS投稿・キャンペーンの企画立案

・インフルエンサー／外部パートナーを活用したプロモーション企画

・デザイナー・制作チームと連携したクリエイティブディレクション

(3)データ分析・改善施策

・GA・ヒートマップ等を用いた導線／CVR改善

・カスタマージャーニーを踏まえた施策見直し

・市場・トレンド・競合事例の継続的リサーチ

ご経験のあることから順次お任せし、将来的には幅広くご担当いただきたいと考えております。

◆◆このポジションの魅力◆◆

私たちは、お客様へブランドの世界観を共感していただき、長く愛される関係を築くことを大切にしています。

その根底には、自社製品に強い想いを持つメンバーが多く、「もっと多くの人にこの価値を届けたい」という共通意識があります。

本ポジションでは、各製品・ブランドの成長を見据えたマーケティング戦略の立案・意思決定から関わることができます。

裁量を持ってスピーディに施策を回し、戦略から結果までを担うマーケティングに挑戦したい方に最適なポジションです。

応募資格・条件

学歴不問 学歴不問 / 経験者のみ募集

■必須

・有形商材のマーケティングのご経験

・商品特性・ユーザーニーズを踏まえ、訴求軸・チャネル設計を行い、オンライン販促を推進したご経験

・データを基にKPIを設定し、数値に基づいた分析や施策改善などのPDCAを回したご経験

■歓迎

・複数の商材やブランドを横断したクロスセル・アップセル施策

・SNS／インフルエンサー／動画などを活用した認知～興味喚起施策

・商品・ターゲットごとに訴求を設計し、LPやバナーに落とし込んだご経験

・Webチャネル中心の「売り方」設計

★美容系商材におけるマーケティング戦略の企画経験をお持ちの方歓迎

■求める人物像

・社内外と円滑にコミュニケーションを取りながら、事業・ブランド成長に向き合える方

・美容・トレンドへの感度が高く、新しい施策を試すことが好きな方

・売上や成果につながる改善を考えることが好きな方

・チームで仕事に取り組める方

・WEB・SNSへの興味・関心がある方

募集人数・募集背景

増員 事業拡大による、体制強化のため

▼配属組織について

マーケティングを担う部署への配属となり、東京/福岡合わせて、20代～40代までの計16名の組織です！

部署内は、広告運用担当者、モール運営担当者、プロダクトマーケティング担当者などに分かれています。

メンバー同士のサポートや、代理店による協力体制が整っています。

勤務地

転勤なし 株式会社 創通メディカル

福岡県福岡市博多区博多駅南3-1-10 アーバンセンター博多5階（最寄駅：JR博多駅）

アクセス

JR鹿児島本線博多駅/徒歩約11分

福岡市市営地下鉄博多駅/徒歩約11分

西鉄バス瑞穂停/徒歩約1分

勤務時間

完全土日祝休み フレックスタイム制

フルフレックス

標準労働時間：1日あたり8時間

フレキシブルタイム

5:00～22:00

給与

月給 333,000円 ～ 466,000円 （※想定年収 5,000,000円 ～ 7,000,000円）

上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。

みなし残業代 62,600円 ～ 87,600円／月

みなし残業時間 30時間／月

【試用期間】試用期間あり

試用期間の長さ：6ヶ月

雇用形態、給与は本採用時と同じです。

休日休暇

年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇 完全週休2日制

完全週休2日制

・ 年末年始休暇

・ 夏季休暇

・ 年間休日125日以上

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり時短勤務制度あり服装自由 ■待遇

・給与改定 年1回 (6月)

※業績による

・ 交通費支給（3万円迄／月）

・賞与 年2回（5月・11月）

※業績によって変動あり

※最低年間で3ヵ月分支給

※過去7ヵ月分の支給実績あり

■制度

・育児・介護休業制度

・時短勤務制度

・社員割引制度

■福利厚生

・各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用）

・定期健康診断

・服装自由、髪色髪型自由

・資格取得やセミナー、勉強にかかる費用100%会社負担

■働き方

他部署との連携が多いポジションのため、基本はご出社いただきます。

ただし、ご家庭のご事情などに合わせてリモートも選べるハイブリッド勤務を取り入れています。

独り立ち後はフレックスも柔軟に活用でき、例えば16時に一度退勤して、残りを自宅で作業する働き方も相談可能です。

残業は月12時間ほどで有給も取りやすく、プライベートとの両立もしやすい環境です。 選考プロセス STEP1 書類選考

STEP2 面接（２～３回）

STEP3 内定

写真