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【フルリモート】Webエンジニア

Other
Yoku
1ヶ月前まで 2026/11/29
正社員フルリモート

職務内容

仕事内容

今回募集するのは、Webエンジニアのポジ��ョンです。

職場は自由です。とにかく結果を出すことに本気な人だけを受け付けています。中途半端に

「副業としてやっていくか」と思ってご応募された方には申し訳ないですが、僕たちは本気で

「同世代でトップの人たちとだけ働きたい」と思っているので、本気の方だけご応募ください。

★時代を変えていくプロダクトを次々開発していきます

■「最強のエンジニア」を追求し続けてもらいます。

・プロジェクトゴールから逆算した開発の優先順位を付けられる

・相手の技術力を理解した上でコミュニケーションを取れる

・サービス志向で常にユーザー目線で開発することができる

他のエンジニアが羨むほど成長機会を提供し続けます。

【YOKUでもっっともっっっっっと、強くなりませんか?】

★ただのエンジニアではなく、優秀なエンジニアを生み出していく。

昨今、IT人材、特にエンジニア職の需要は計り知れないほど高まっています。

エンジニア職の報酬は【そこそこに】高く、基本的に働きやすい環境が整っていると思います。

ただ、同時に僕たちは

「ぬるま湯に浸かってしまっているエンジニアの多さ」にもったいなさを感じています。

YOKUは

「成長を求めるなら、自分が優秀じゃない環境に浸かり続けよう」という信念を持っています。

自分が優秀だと思っているのであれば、その環境はまだまだあなたには合っているとは言えません。

もちろん今いる環境は居心地が良いと思います。

ただ、一度立ち止まって考えてみてください。その場所へはいつでも戻ってこれるはずです。なぜならあなたは【優秀】なんです。

自分が優秀とは思えない環境に浸かり、成長した姿で数年後にその場所、もしくはもっと上のレベルで戦い続けるか。

選ぶのはあなたですが、僕たちは常に上を見続けます。

応募資格・条件

既卒・第二新卒歓迎学歴不問

学歴不問 / 経験者のみ募集

≪人物重視で選考します≫

■指示されなくても能動的に動ける方

■常に学習を続けられる方

■ミスに対して迅速に対応し、楽しめる方

■「開発」それ自体を楽しむことができる方

歓迎する経験・スキル

■Go、Ruby、PHP、Python、TypeScript(React.js、Vue.js)などを用いた開発経験のある方

募集人数・募集背景

増員

2020年に設立して以降、順調に事業を拡大している当社。現在は受託案件がメインですが、2022年よりSES事業も本格的にスタートし、現場で活躍してくれるエンジニアを求めています。次の3年で社員を6倍程度に増やす計画です。

完全リモートワークで、面接も業務もすべてオンラインでOK。全国から応募をお待ちしています。

勤務地

転勤なしテレワーク・在宅OK

フルリモート(完全在宅)

<事業所の住所>

東京都渋谷区千駄ヶ谷5-18-20 メゾンフラワー代々木 402号室

◇ テレワーク・在宅OK

◇ 転勤なし

勤務時間

完全土日祝休み

フレックスタイム制

・自社での開発の場合は標準労働時間を8時間(1日)とし、出社、退社時間はお任せします。

・顧客先での開発の場合は、顧客先に準ずることが多くなります。

例:9:00~18:00

10:00~19:00

11:00~20:00

給与

月給 240,000円 ~ 720,000円 (※想定年収 3,500,000円 ~ 9,000,000円)

※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。そのほかの条件に変更はありません。

上記額にはみなし残業代(月30時間分、47,500円分~)を含みます。※超過分は全額支給します

休日休暇

年間休日120日以上

完全週休2日制

≪年間休日120日以上≫

■土曜・日曜・祝日

■年末年始休暇(5日)

■有給休暇(初年度10日)

■慶弔休暇

■産前産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

福利厚生

雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり服装自由

■賞与年1回

■昇給年1回(7月)

■各種社会保険完備

■通勤手当(月3万円まで支給)

■住宅手当(月3万円まで)

■役職手当

■時間外勤務手当(定額残業代超過分)

■資格取得支援制度

■外部セミナー・研修受講・資格受験・書籍購入費全額会社負担!

■社内イベント(バーベキュー、レクリエーションなど社員交流の場も積極的に設けています!)

■私服勤務OK

■PC貸与あり

■在宅勤務制度

■リモートワークの場合、喫煙/禁煙も自由 ※内部の会議は喫煙OK(大事なのは目的の達成)

■社員紹介制度

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