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システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

Technology
株式会社エスワイシステム
中央区, 日本最低 ¥3,000,000 /年3週間前まで 2026/8/27
正社員

職務内容

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求人要約

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  • ■自社スクールも運営!知識やスキルをゼロから習得可
  • ■上場グループの安定基盤のもとでキャリアを広げる
  • ■土日祝休み・賞与4カ月・リモートOK・残業少なめ
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仕事内容

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【9割以上が未経験スタート/研修3カ月】理想の働き方に合わせたプロジェクトをお任せします

■抜群の育成力でキャリアをサポート ━━━━━━ 当社で活躍する社員の9割以上が未経験からのスタート! 自社ITスクールの運営や、公共職業訓練校として認定された育成力が当社の強みです。 エンジニアとしてのはじめの一歩から、その先のキャリアまで、しっかりサポートします。 【入社後の流れ】 まずは約3カ月の社内研修からスタート! 未経験でも無理なく学べるカリキュラムです。 ▼1カ月目:ビジネススキル研修&プログラミング研修 ▼2カ月目:データベース研修 ▼3カ月目:実際のプロジェクトを意識した実践研修 など \ITの基礎からしっかり身につく/ プログラミングやデータベースなど、エンジニアに欠かせないスキルを段階的に学んでいきます。 最後は実践形式の研修へ。 実際の仕事をイメージしながら進めることで、現場で活きるスキルを身につけていきます。 \ムリなく、段階的にレベルアップ/ 研修後は【システムの運用・保守】、【ヘルプデスク】など、先輩のサポート業務からスタート。 少しずつできることを増やしながら、自分のペースで成長していける環境です。 \将来のキャリアも広がる/ 経験を積んだ後は、さまざまなプロジェクトに挑戦できます。 「マネジメントに挑戦したい」「技術を極めたい」など、あなたの理想のキャリアに合わせた道を一緒に考えていきます。 \働きやすさにもこだわっています/ 当社は「社員満足の先に事業成長がある」という考えのもと、働きやすさを重視した環境づくりを行っています。 ■リモートワーク相談OK ■転勤なし ■月平均残業5~15時間 ■完全週休2日制(土日祝休み) ■オフィスも順次リニューアル

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チーム組織構成

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希望外の職種変更はありません。女性管理職も多数活躍!

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組織名称

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・定着率 → 95%以上(直近1年以内)

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その他プロジェクト事例

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<取引先企業例> 世界的自動車メーカー、官公庁・地方自治体、航空会社 など <プロジェクト例> ■自動車メーカーの品質管理システム ■野球のリアルタイム速報システム ■愛知県岩倉市をPRする観光ガイドのアプリ「いわくら観光ナビ」 ■テレビ番組の視聴者参加システム など ■大手小売チェーンの販売・仕入れ・在庫管理システム など

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対象となる方

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【学歴不問/未経験歓迎】充実の育成環境のもとで、ITエンジニアに挑戦したい方【第二新卒歓迎】

★学歴不問 ★未経験・第二新卒歓迎 <このような方を特に歓迎します!> ■未経験からITエンジニアを目指したい方 ■充実したサポート環境で学びたい方 ■プライベートも大切にしたい方 ■コミュニケーションスキルを活かして働きたい方 <以下の経験・スキルをお持ちの方は活かせます> ■接客・営業などの人と話すお仕事のご経験(アルバイトOK) ■ITに関する知識および経験(研修だけ受けたことがある、学校や独学で軽く学んだ程度でもOK) ■英語や中国語などの語学スキル ※上記はいずれもあれば活かせる経験となり、必須ではありません。

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選考のポイント

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先輩社員の前職は、営業、不動産事務、施工管理、ドライバーなど多岐にわたります!「未経験だけど、挑戦してみたい!」という気持ちを後押しする制度が揃っているので、安心してご応募ください◎

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勤務地

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【在宅勤務相談可/転勤なし】事業本部(東京・大阪・名古屋) 又は プロジェクト先(東京・神奈川・千葉・埼玉・栃木・大阪・兵庫・京都・愛知・三重) ★勤務地(関東・関西・中部)は希望考慮 ★希望外の転勤なし ★在宅勤務(リモート勤務)も相談可 ■各事業本部 ・関東事業本部/東京都中央区日本橋浜町2-31-1 浜町センタービル10F ・関西事業本部/大阪市中央区本町2-1-6 堺筋本町センタービル16F ・中部事業本部/名古屋市中村区那古野1丁目47-1名古屋国際センタービル 25F・26F <関東事業本部> スカイツリーと東京タワーが臨めるオフィスです。 オフィス内には"SY CAFE(エスワイカフェ)"を併設!常に働きやすい環境を整えています。 <中部事業本部> 2026年春に、国際センタービルへ移転しました! 国際センター駅直結のオフィスで、名古屋駅も徒歩圏内です◎ ■プロジェクト先 【関東】東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木 【関西】大阪、兵庫、京都 【中部】愛知(名古屋・豊田)、三重 ※将来的には、中国・インドネシア・タイなど海外の各現地法人に勤務するチャンスもあり

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勤務時間

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9:00~18:00 ※勤務地により多少の変動あり

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平均残業時間

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月5時間~15時間程度 ※残業削減に積極的に取り組んでおります

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雇用形態

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正社員

試用期間3カ月(期間中、条件に変更なし) ※各種手当(住宅手当、資格手当など)は、試用期間終了後から適用

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給与

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月給22万2000円以上+各種手当+賞与年2回(昨年度4カ月分) ※上記は一律支給の手当を含んだ最低保証給です ※経験者は前職給与を考慮の上、当社規定により決定します。 \残業代は全額支給(100%支給)/ 限られた時間の中でパフォーマンスを上げることを良しとしているため、固定残業代を設けず、残業代は全額支給しています。社員の基本的な生活水準を上げていきたいという思いがあるため、給与だけでなく手当や賞与などで加算されていく仕組みです。 \全110種類が対象となる資格手当+報奨金あり/ 頑張りを目に見える形で還元したいという思いから、対象資格者に対しては月々の給与に資格手当を加算し、更に合格祝い金を支給しています。社員から資格手当の追加希望があれば、実現することも可能です。 対象資格:基本情報技術者・ITパスポート・CCNA・ ネットワークスペシャリスト・ データベーススペシャリスト・エンベデッドシステムスペシャリスト・情報処理安全確保支援士・ITサービスマネージャ・システムアーキテクト・プロジェクトマネージャ・ITストラテジスト・システム監査技術者 .etc

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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ

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■交通費支給(月5万円迄) ■残業手当(全額) ■住宅手当(単身:月1万5000円/扶養:月2万5000円) ■家族手当 ■出張手当 ■資格手当(基本情報技術者、CCNA、Oracle、TOEICなど) ■職務手当 ■各種報奨金制度 ■オンライン研修時の昼食補助手当 ■奨学金返還支援手当(該当者のみ)

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賞与

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年2回(夏・冬)

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昇給

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年1回(前年度実績 5000円~2万円)

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入社時の想定年収

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年収300万円~450万円

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社員の年収例

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  • 年収600万円(30歳/管理職/経験7年)
  • 年収550万円(27歳/管理職/経験5年)
  • 年収470万円(25歳/リーダー職/経験3年)
  • 年収350万円(23歳/SE職/経験2年)
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待遇・福利厚生

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■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) <スキルアップ支援> ■セミナー受講料補助金制度 ■階層別研修 ■eラーニングの活用 ■資格取得補助制度(資格取得の全面サポート) ■業務効率化ツール付与(Microsoft365のライセンス) ■表彰制度(月間・四半期・年間MVP賞) <資産形成> ■退職金制度 ■企業型確定拠出年金制度 ■従業員持株会制度(奨励金20%付与/1万円まで) ■職場積立NISA ■福利厚生賃貸制度 <暮らし・レジャー> ■ベネフィット・ステーション(グルメ・旅行・レジャー等の割引) ■インフルエンザ予防接種の全額補助 ■U・Iターン支援あり ■髪型・髪色・服装・おしゃれ自由 <子育て> ■お子様同伴出勤制度 ■ベビーシッター補助金支給制度 ■子どもの誕生日祝い金支給制度 ■時短勤務(お子様が中学3年生になるまで ※規定あり) <イベント> ■クラブ活動(音楽同好会、フットサル部、登山部 他)

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休日・休暇

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年間休日:123日以上

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

(通院・送迎・介護などの事情に応じ時間単位での有給取得可能)

■産前・産後休暇

(※男女共に取得実績あり)

■育児休暇

(※男女共に取得実績あり)

■介護休暇

■病気休暇(1年につき3日間、有休扱いにて取得可能) ■子の看護休暇 ■ファミリーサポート休暇 ■結婚記念日休暇 ■5日以上の連休取得OK 『休むときはしっかり休む』というのが当社の考え。連休を取得して旅行を楽しんだり、遠方まで推しのライブに行ったり、家族サービスを行うなど、それぞれ思い思いの休日を楽しまれています。

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社員インタビュー

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■同僚/ITエンジニア

前職はまったく別の業界でしたが、研修内容や福利厚生の手厚さに惹かれて入社を決意。実際に働いてみても「社員のことを考えてくれている会社だな」と感じる場面が多く、自分らしい働き方ができていると感じます。

■上司/採用担当

当社のエンジニアは、9割が未経験からのスタート。そのため、応募時に特別な経験や知識は必要ありません。私たちが大切にしているのは、これまでの経歴よりも、「新しいことに挑戦したい」という今の気持ち。

■上司/続き/採用担当

未経験からでも一歩踏み出したい、そんな前向きな想いをしっかり受け止める採用を行っています。育成体制には自信がありますので、 「ちょっと気になる」くらいでも大歓迎。まずは気軽にお話ししてみませんか?

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取材レポート

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■会社・事業の優位性は?

未経験から“その先”まで育てる、確かな環境

■未経験からでも、一歩ずつ成長していける 充実した研修や実務を通して「できること」が増えていくのを実感できることが、大きなやりがいのひとつ。自分のスキルや市場価値が高まっていく実感は、大きなモチベーションになります。 また、働きやすい制度や福利厚生も整っており、無理なく続けながらキャリアアップを目指すことができます。安心して働けるからこそ、成長にも前向きになれる。そんなバランスの良さが魅力です。

■日々コツコツと学ぶ姿勢が大切 ITのスキルは、日々の積み重ねで身についていくもの。だからこそ、自分から学ぼうとする姿勢が非常に重要です。はじめは覚えることも多く、不安に感じる場面もあるかもしれません。ですが、わからないことはすぐに相談できる、調べられる環境が整っています。安心できる環境だからこそ、前向きにチャレンジを続けていくことができます。

Keywords
Oracle Database

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