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プロジェクトマネジャー(Web・オープン系・パッケージ開発)

Technology
株式会社アクセル・モード
中央区, 日本2ヶ月前まで 2026/6/4
正社員

職務内容

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仕事内容

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テクニカルマネージャー◆技術で顧客を導くDX推進エンジニア/16年連続黒字で安定した成長基盤◎

■ポジション概要: 「実装やテストはできるようになった。でも、本当はもっと上流から顧客の 課題解決に関わりたい」そんな想いを抱える、次のステージを目指すエンジニアのためのポジションです。 現在のスキルを活かしながら、要件定義や設計、さらには“超上流工程”へと着実にステップアップできる環境をご用意しています。 当社では、顧客社内のDX推進支援や、大手SIerと連携した新規システム構築 など、多様なプロジェクトをプライムパートナーとして推進しています。ア ーキテクチャーや技術選定などの提案をはじめ、顧客の困りごとに対して人 的技術的解決策を提示。要望や予算をもとに提案を行う“超上流工程”から関 わることができ、ビジネスの本質に踏み込んだ支援を実現できます。 ■業務内容: ・顧客との折衝・関係構築 ・顧客支援業務推進(DX推進) ・担当案件の人員計画や収支管理(上級職の場合) ■プロジェクトについて: ご経験・希望に応じて以下のいずれか役割をアサインします。 ・要件定義、設計工程の経験が浅い方にはその経験が積める機会を提供 ・要件定義・課題整理などの超上流工程におけるコンサルティング・技術提 案 ・小規模体制でのPL業務から段階的に体制拡大を目指す ■プロジェクト事例: 要求整理、要件定義、設計など上流工程がメインとなります。 ◇大手人材派遣業の基幹システム刷新 当社では基幹システムと新システムのデータ連携部分を担当しました。新規 システム開発となるため、要件定義~受入試験まで一通り実施しています。 <技術スタック> ・言語/フレームワーク: Java(Spring)、JavaScript、JSP ・ミドルウェア/データベース: DB2、MySQL ◇カーリース業向けポータルサイトの設計・開発支援 当社ではバックエンド側のデータ連携基盤の開発を担当しました。サーバレ スでの開発となり、工程としては基本設計~リリースまで対応しています。 <技術スタック> ・言語/フレームワーク: Python ・インフラ: AWS(Stepfunctons, glue, RDS, ECS, fargateなど) ■キャリアパス: SE→PL→PM(収支・人員管理)→プロデューサー(組織・事業づくり) 変更の範囲:当社における各種業務全般

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・システム開発においてリーダーあるいは基本設計の経験1年以上 ■歓迎条件: ・プロジェクト管理経験者 ・システムの工数(金額)見積もり経験 ・クラウド環境での開発経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区新川2-20-5 NEOビル 6F 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/八丁堀駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む。プロジェクトによって顧客先となる場合があります。)

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勤務時間

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<勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中、労働条件の変更なし

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給与

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<予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~500,000円 <月給> 300,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ■その他各種手当あり ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年1回(平均2か月分※13期連続) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで※福利厚生その他欄参照 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■書籍代補助 ■資格受験費補助&報奨金制度 ■オンラインセミナー受講補助 ■内部研修補助制度 ■生成AI利用補助制度 ■Axcel-Tech(術力向上プロジェクト) <その他補足> ■通勤手当/月5万まで※個人都合(転居含む)の新幹線通勤は在来線運賃のみ 支給 ■休日出勤手当 ■在宅勤務手当 ■ハッピータイム制度/定時30分前退勤可(内勤者) ■時短制度 ■社内表彰制度 ※以下は社員の声から生まれた制度 ■奨学金補助制度/最大150万円※諸条件あり ■仮想通貨DORA/社内独自通貨 ■ユニットリーダー選挙

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ※平均17.4日/人の有休取得実績あり(休暇を含めると年休141日) 夏季休暇、年末年始休暇、誕生日休暇、産前産後休暇、育児休暇※現在も活用している社員がいます、子の行事休暇、慶弔休暇、特別休暇

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Spring FrameworkIBM Db2 FamilyJavaScriptMysqlPythonJavaAWS

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