プロジェクトマネジャー（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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ドローンプラットフォーム開発◆ドローンの社会実装を実現◆年休123日
◆◆入社時点でのドローン知識不問 /ドローンの社会実装を実現/空の産業を形づくる/技術スタックが広く成長機会が多い◆◆ ■概要 ドローンプラットフォームのコア機能、関連サービスの企画・開発・運用をリードいただきます。スキル・ご経験に応じて「プロダクトオーナー」「プロダクトオーナー補佐」「スクラムマスター」いずれかをお任せする想定です。 ■募集背景 ドローンの利活用拡大や、物流・インフラ点検・監視用途の需要拡大を背景に、ドローン市場は急成長フェーズに入りつつあります。 当社では、これまで主に運航管理システムとクラウド連携基盤を中心に技術開発を進めてきました。今後は領域特化した用途拡張（点検、監視、警備、建設、物流、農業、災害対応など）・UX改善・運用効率化・DaaS（Drone As A Serive）の実現を目指すロードマップを描いています。 その実現にあたり、体制強化し、技術とビジネスをつなぎながら、ドライブ感をもって開発を推進できるリーダー人材を募集します。 ■業務内容 ◇プロダクトオーナー ・プロダクトビジョン・ロードマップ策定 ・システム要件定義と計画策定 ・バックログ管理と優先順位付け ・ステークホルダーとの合意形成 ◇プロダクトオーナー補佐 ・POの指示のもと、要件整理・ユーザーストーリー作成・仕様レビューを支援 ・顧客要望・問い合わせ内容の整理と開発チームへの展開 ・スクラムイベントの補助 ◇スクラムマスター ・チーム内のアジャイル開発プロセス設計・改善 ・スクラムイベントのファシリテーション ・組織全体へのアジャイル文化・プラクティスの定着支援 ■キャリアパス ご志向によって、サービス開発に近いプロダクト開発・技術分野に特化してスキルを磨くポジションのいずれかを選択できます。また、受託している国プロジェクトのPMを担当し、業界をリードしていくことも可能です。 ■開発環境/ツール 開発手法：スクラム/アジャイル開発 言語：TypeScript、Python、Go フロントエンド：React、Next.js インフラ：AWS IaC：Terraform、AWS CDK CI/CD：GitHub Actions、AWS CodePipeline モニタリング：CloudWatch
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・システム開発経験３年以上 ・AWS、Azure等を用いたクラウド開発におけるプロダクトオーナーもしくは、スクラムマスター経験者
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 【本社】 住所：東京都千代田区飯田橋3丁目10-10 ガーデンエアタワー 29F 勤務地最寄駅：JR線／水道橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 同条件
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給与
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＜予定年収＞ 500万円～960万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：252,000円～449,000円 ＜月給＞ 252,000円～449,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■給与改定：年1回 ■年収例： ・メンバークラス：513万円～（月給25.2万円～＋賞与2回＋各種手当） ・エキスパート・チームリーダークラス：730万円～（月給36.3万円～＋賞与2回＋各種手当） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：社会保険完備 退職金制度：企業型確定拠出年金 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・ベネフィットステーション：総合福利厚生サービス「ベネフィットステーション」に加入 ・資格取得支援制度：ドローン関連資格取得、ビジネススキルやDXスキル等で、合格すれば、受験費用やテキスト代を補助。 ＜その他補足＞ ・KDDI社員持株会制度：社員の長期的な財産形成を支援するため、「KDDI社員持株会」制度を導入しています。毎月の給与や賞与から一定額を控除し、会社からの奨励金と合わせて株式を購入することができるので、計画的な財産形成が可能です。
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年次有給休暇、特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護など）、リフレッシュ休暇、育児／介護休職有
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