Webサービス・プロジェクトマネジャー
株式会社博報堂テクノロジーズ職務内容
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仕事内容
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【在宅可】シニア開発プロジェクトMgr◇自社プラットフォーム・プロダクトの活用/博報堂DYグループ
【完全内製開発体制/博報堂DYグループ/2022年4月に設立されたテクノロジー専門会社/年休125日】 ※株式会社博報堂テクノロジーズ Value Co-creationセンター配属、株式会社Hakuhodo DY ONEへ在籍出向となります。 ■募集背景: 近年、クライアント企業のマーケティング活動の高度化を実現していくにあたって、データやAIテクノロジーを活用した統合的な支援のニーズがとても高まってきています。そのようなクライアント企業各社の要望に応えるべく、HakuhodoDY ONEの専門組織や博報堂DYグループ会社等と連携しながら、マーケティングシステムの実装チームを新たに立ち上げています。このチームにおいて、自社プラットフォーム・プロダクトと連携しながら、CDPなどデータ基盤の整備、MAやBI等のデータ活用のための各種アプリケーションの開発を担います。クライアントのマーケティング活動の基盤導入・運用を梃子にして、博報堂DYグループ全体の事業拡大を担うメンバーを募集しています。 ■業務内容: ◇マーケティング施策を支援するシステム(CRM、CDP、MAなど)の開発プロジェクトの企画・推進 ◇自社ビジネス部門(営業部門等)、顧客との要件定義・調整・合意形成 ◇外部開発ベンダーや社内エンジニアとの連携によるプロジェクト進行管理(スケジュール、品質、コスト) ◇外部デジタルマーケティング製品のサービスと連携するためのAPI設計・開発 ◇顧客データ、キャンペーン履歴、アクセスログなどを保存・管理するためのDB設計 ◇システム導入後の運用設計・改善提案 ■チームミッション: 博報堂DYグループに寄せられる様々なマーケティングシステムの開発案件の中で、SnowflakeやSalesforce等のSaaSを活用したソリューション設計、開発プロジェクト体制の組成および推進を行っていただくことがミッションとなります。加えて、これらの実績を積み上げ、システム開発プロジェクトのマネジメント力をグループ内で高めていくことも重要ミッションとなります。 変更の範囲:会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
<応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇QCDの管理、ベンダーコントロールを含め、プロジェクトマネジメントをした経験(5年以上) ◇顧客との折衝、要件調整等のクライアントワークのご経験 ◇以下のうち、いずれかに該当するご経験・知見 ・デジタル広告など、デジタルマーケティング領域のシステム導入プロジェクト経験、もしくはDMP、DWH、CDP、MA、BI等のマーケティングシステム製品の知識 ・データ活用、データ基盤に関わるコンサルティング・構築業務に携わった経験
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勤務地
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<勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区赤坂5-3-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 恵比寿オフィス 住所:東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー14F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> 豊洲オフィス 住所:東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める場所、労働者の自宅
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勤務時間
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<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:30~17:30
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雇用形態
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正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 5ヶ月 期間中の条件に変更はありません。
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給与
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<予定年収> 1,200万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):553,650円~692,050円 その他固定手当/月:196,350円~245,450円 <月給> 750,000円~937,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回(6月・12月) ■上記予定年収は、計39時間/月分の諸手当(所定時間外勤務、深夜勤務、休日勤務、休日深夜勤務)を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:15万円までの通勤交通費実費支給(会社規定による) 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■書籍、資格取得などへの補助 ■パーソナライズドラーニングプログラム(PLP) ■特別研修:ビジネスの基礎スキルから、当社の業務に必要な専門知識まで、様々な研修を開催しています。 <その他補足> ・15万円までの通勤交通費実費支給(会社規定による) ・ベストプレイス勤務(リモート勤務可) ・ベストプレイス範囲外からの引越し費用を最大30万円支援 ・リモート環境手当(5,000円/月)支給 ・副業制度あり ・企業型確定拠出年金 ・カフェテリアプラン:従業員一人ひとりが自分に最も適した福利厚生サービスを選択できる「選べる福利ポイント制度」 ・定期健康診断
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休日・休暇
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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~30日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■有給休暇:入社日から付与/入社月により個別に設定 ■特別休暇:フリーバカンス年2回(連続5日)等 ■慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、私傷病休職等
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