マークアップエンジニア・コーダー・フロントエンドエンジニア（Web・モバイル）
職務内容
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求人要約
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- 【育成】98％の社員がIT未経験！定着率は99％◎
- 【将来】ゆくゆくは完全リモート・完全在宅勤務も可能
- 【環境】年休125日～／完全週休2日／基本定時退社
仕事内容
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【未経験歓迎】3カ月の自社ITスクール研修からスタート⇒9カ月のOJT研修⇒ITデビュー！
Ｑ．ITのこと何も知らないけど大丈夫？ ━━━━━━━━━━ 98％が異業種からの転職者の当社。 ExcelやWordすら使ったことがなかった先輩も活躍しているので、ご安心ください。 動機は「興味がある」でOK！ゲーム・アプリ開発など話題のプロジェクトや、今注目の生成AI・Web開発・IoTまで、最新技術を扱うことができ、多種多彩な案件に挑戦できます！ ＜こんな前職の方も歓迎！＞ ・建築士 ・土木施工管理など工事系 ・電気工事士、電気主任技術者 ・社内SE ・英語、中国語、韓国語を使う職種 ・登録販売者 ・学校法人人事 ・カスタマーサクセス ＜様々なものに興味がある方OK！＞ ＃アニメ＃スポーツ＃動画編集＃SNS運用＃マーケティング＃ECサイト運営＃暗号資産 Ｑ．どんな風に仕事を覚えていくの？ ━━━━━━━━━━ 【入社したら…】3カ月間のリモート研修 自社ITスクールで「ITってなに？」といった、基礎の基礎からじっくり学べます！ ★研修以外の業務はありません 【研修後は…】9カ月間のOJT研修 先輩がマンツーマンでサポート・育成。 毎月1回は面談を行い、仕事やキャリアの相談もしやすいです。 【その後は…】1年間でプログラマーとしての土台作り OJTが終わったら、先輩と一緒のプロジェクトに入ってプログラマーデビュー！ ★ITサポートやテスト、アプリ開発などの簡単なポジションからお任せします！ 【独り立ち後は…】スキルアップをサポート Eラーニングや各種研修で、市場価値の高いエンジニアを目指せます。 ★ゆくゆくはフルリモートの勤務も可能！
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チーム組織構成
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☆定着率99%！平均年齢26歳！ 同世代のメンバーが多いので、困った時や不安なことなど相談しやすい環境。仲間と切磋琢磨しながら成長していくことができます。 ☆バディ制度で安心 新入社員が安心して環境に馴染めるように、先輩とのバディ制度を導入。先輩もほとんどが未経験入社のため、初心者の不安な気持ちをくみ取ってくれる頼もしさもあります。 ＼先輩の前職例／ ・アパレル接客業 ・医療事務 ・携帯販売スタッフ ・施工管理 ・営業職 ・事務職 ・保育士 ・航空関係など
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組織名称
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・男女比 → 男性55％：女性45％
・年齢構成 → 平均年齢：26歳
・定着率 → 定着率：99％
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対象となる方
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【未経験歓迎／学歴不問】社会人デビュー・第二新卒歓迎！◆ITスキルを習得してプログラマーを目指そう！
☆ITのことは、私たちがイチから全部教えます！ ☆意欲重視の採用をしています！ 【こんな方にピッタリです！】 ◆学歴不問（文系・理系も不問） ◆業界・職種未経験歓迎 ◆社会人デビュー・第二新卒大歓迎 ＼一つでも当てはまる方は是非ご応募ください／ ◎将来のために手に職が欲しい ◎コツコツ学んで準備してから実務に入りたい ◎IT業界に興味があって挑戦してみたい ◎アプリやゲームを作りたい ◎頑張りをしっかり評価されたい ◎収入アップしたい ◎チームワークを大切にしたい ◎将来は在宅勤務を叶えたい
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選考のポイント
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「ITについての知識が無くて不安…」 「未経験でも大丈夫かな…?」なんて方もご心配いりません！ カジュアルな面接ですのでリラックスしてご参加くださいね。
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勤務地
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【駅チカ／年休125日以上／平均残業月5時間以内】 ◆本社／東京都千代田区内神田2-13-8 BMビル ＜アクセス＞ JR各線「神田駅」より徒歩4分 東京メトロ「淡路町駅」より徒歩7分 都営新宿線「小川町」より徒歩7分 【プロジェクト先】 ◆東京23区を中心とした東京・神奈川・千葉・埼玉・札幌・仙台・名古屋・大阪・福岡など ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ※すべて徒歩10分以内の駅チカオフィスです。 ★将来的には、在宅勤務や完全フルリモート、時々リモートワークなども可能です！
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勤務時間
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10:00～19:00（実働8時間） ※基本的には定時退社できるように効率的な働き方を推進しています。
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平均残業時間
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月5時間以内
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雇用形態
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正社員
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給与
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【未経験の方】 ◆月給26万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※経験・スキルなどを考慮し決定します。 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6カ月(期間中は月給23万円以上で、その他の待遇に変更なし) 【IT業界で半年以上の経験がある方】 ◆月給35万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ※上記金額には一律支給の住宅手当2万円を含みます。 ※試用期間6カ月（試用期間中の待遇に変更はありません） ★経験がある方は、現職・前職給与を考慮します。 ★明確な評価制度あり。個人の頑張りに応じて評価します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費（上限月3万円） ■残業手当（全額支給） ■子供手当（子供1人につき月3000円） ■役職手当 ■住宅手当（一律月2万円） ■インセンティブ制度 ◎成果を正当に評価する制度あり！個人の頑張りに応じて還元します。
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賞与
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年2回（6月、12月）※2～5カ月分
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昇給
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年1回（7月）※スキル・実績に応じて大幅な昇給も可能です！
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入社時の想定年収
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年収350万円～700万円
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社員の年収例
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- 年収600万円（未経験入社26歳）
- 年収450万円（未経験入社24歳）
- 年収350万円（未経験入社22歳）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■定期健康診断（年1回） ■バディ制度（1on1サポート） ■社内表彰制度 ■資格取得支援制度（最大10万円） ※資格取得によって収入を上げることが可能です！ ■入社研修（自社ITスクール利用） ■スキルアップ研修制度（自社ITスクール利用） ■PC貸付 ■U・Iターン支援あり ■服装自由（オフィスカジュアルOK） ■受動喫煙体制（屋内全面禁煙） ■社長賞 ■プレミアムフライデー（社員の声から新しく制度作成しました！）
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休日・休暇
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年間休日：125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■生理休暇 ■出産休暇・出産立会休暇 ■結婚休暇 ■母性健康管理のための休暇 ★5日以上の連続休暇も取得もOKです！（取得実績あり） ＼プライベートも充実できます！／ 年間休日は125日以上、オンとオフのメリハリのある働き方が可能です。お盆や年末年始の連休もあります。さらに産前産後休暇や子供手当なども整備されており、長く安心して働ける環境を整えています。
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社員インタビュー
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■上司／横井 雄次／代表取締役
本気で「エンジニアになりたい」という方は大歓迎！自社でITスクールを運営しているため育成には自信があります。入社後はITの基礎や実際の機器に触れながら学べるので、安心してITデビューを叶えられますよ。
■同僚／社員S／採用担当
面接では志望動機などだけでなく、あなたご自身の人柄や将来の夢などについてもお聞きできればと思っています！緊張せず、リラックスしてご参加くださいね。
■上司／社員Y／プログラマー
今まで接客業に従事してきましたが、将来的に活かせるスキルがないことに不安を感じて転職しました。IT知識がなかったので最初は不安でしたが、研修でイチから学べたので、安心してデビューできました！
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取材レポート
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■社員の働き方は？
安心してはじめの一歩を踏み出せる秘密は「バディ制度」にあり！
同社では失敗はマイナス評価になりません。「失敗は挑戦した証」として評価されるのがバディデータの文化です。失敗から手にできる学びこそが、次の成長への原動力。「挑戦」→「失敗」→「発見」→「変化」というサイクルが成長への最短距離とされているので、自信を持って色々とチャレンジできるやりがいを感じられるでしょう。また、目標に向かって進む仲間の存在も刺激となるはずです。
学べる環境やサポート体制は整っていますが、その環境をどのように活かすかは一人ひとりの努力によって左右されます。IT業界は常に新しい技術が生まれているので、積極的に学び続ける姿勢も必要です。新しい知識を吸収することが苦手な方には、思うようなスキルアップができず、プログラマーとして成長することは難しいかもしれません。 大変な面もありますが、いつでも仲間や先輩を頼ってくださいね。
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