システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
-------------------------------------------
求人要約
-------------------------------------------
- ★入社祝い金5万円！知人紹介で追加20万円！
- ★ロースキル・保守運用も歓迎！案件1万件から選べる
- ★取引先の9割が大手企業だから残業月6.5時間以下
仕事内容
-------------------------------------------
Java・PHP開発、AWS構築から検証・監視まで1万件超。あなたの経験言語の案件へ100％アサイン
◆業務のポイント アプリ・Web開発、インフラ構築、テスト・評価など、1万件以上の豊富な案件からあなたの意思で選択可能。 「現在はテストしかできないが、次はJavaの開発に挑戦したい」といったステップアップも、仕組みとして100%保証します。 会社都合による無理なアサインは一切ありません。 【代表的なプロジェクト例】 ■ 経験が浅い方・ロースキル向けの案件例 大手ECサイトの動作確認・テスト（マニュアル通りに進めればOK） 官公庁向けシステムの運用・保守（手順書に沿ったトラブル対応） 社内ヘルプデスク・問い合わせ対応（基本的なPCスキルで対応可能） ■ 開発・設計にステップアップしたい方向けの案件例 Webアプリケーションの追加機能開発（Java、PHPなど） スマホ向けゲームアプリのフロントエンド修正（HTML/CSS、JavaScript） クラウド環境（AWS）への移行・サーバー構築サポート ＃帰社日なし ＃残業月8時間以下 ＃原則フルリモート可 ＃副業OK ＃還元率82% ★「行きたくない案件」は絶対に断って構いません 『今のスキルでは不安だからテストから始めたい』『どうしてもフルリモートが良い』など、あなたのリアルな希望を教えてください。 当社は100%案件選択制。 条件に合う案件を営業チームが外部から全力で集めてきます。 ★社内イベントへの強制参加は「1ミリ」もありません 当社は仕事とプライベートを完全に分けるドライな文化です。横のつながりが欲しい人のために自由参加の場は用意していますが、不参加だからといって評価が下がることは一切ありません。 無駄な社内業務に時間を奪われることなく、自分の実務や私生活に100%集中してください。
-------------------------------------------
チーム組織構成
-------------------------------------------
全社平均残業時間：月6.5時間以下（定時退社が基本です） フルリモート・リモート併用率：90％以上 前職からの給与アップ率：100%（前職の給与を完全に保証します）
-------------------------------------------
組織名称
-------------------------------------------
・男女比 → 7：3／女性リーダー活躍中
・定着率 → 97%（2025年度）
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
※面接1回／即日内定も可能なスムーズ選考※【学歴不問】実務経験1年以上／更なるスキル・収入UPを！
【応募資格】学歴不問／第二新卒歓迎 ※完全な実務未経験（スクール卒のみ・独学のみ）の方は対象外となります。 【求める条件】 ◎ITの現場に入った経験が、数ヶ月～1年程度でもある方 （※期間の長さよりも、現場の空気を知っているかを重視します！） 「開発は未経験で、テストや検証しかしたことがない」 「サーバーの監視や運用保守、キッティングの経験しかない」 という方も大歓迎です。現場のフェーズや言語は一切問いません。
-------------------------------------------
選考のポイント
-------------------------------------------
【志望動機・自己PRは不要】 面接ではなく条件確認の場です。「希望単価」「やりたい言語」「リモート頻度」など希望をストレートに教えてください。経験が浅くても、お互いの条件さえ合致すれば即内定も可能。
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
関東・関西・東海・九州を中心とする各プロジェクト先 ※会社都合の転勤は100%ありません。どこで働くかも、あなた自身の意志で決めてください。 ◎経験が浅くても「フルリモート」「リモート併用」が可能 「スキルが浅いから出社させる」なんて不合理な扱いは一切ありません。常時1万件の案件があるからこそ、経験年数に関わらず、週5完全リモートのプロジェクトをあなたの意志で選択できます。 ◎無駄な帰社日・社内業務は一切なし 会社のためにわざわざ時間を拘束することは1分もありません。自分の時間や、日々の実務に100%集中してください。 ＜本社＞ 東京都港区北青山1丁目3番1号 アールキューブ青山3階 ※帰社日はございません。 ※受動喫煙対策：あり
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
10：00～19：00（実働8h／休憩1h） ※残業ほぼなし！取引先の9割が大手企業のため、労務管理が徹底されています。「残業をさせられない環境」が物理的に完成しています。
-------------------------------------------
平均残業時間
-------------------------------------------
月6.5時間以下（1日あたり、わずか18分程度です）
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
※6カ月の試用期間あり。その間の雇用形態は、契約社員となります。その他の条件に変動はありません。
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
「実務1年」「テスト経験だけ」でも、月給45万円以上を確約します。 月給45万円以上 ＋ 諸手当 ＋ 賞与 ※入社時の想定年収：年収540万円～ 【なぜ、経験が浅くてもこの金額が出せるのか？】 理由は極めてシンプルです。これまでの会社が、あなたの生み出した売上を中抜きしすぎていただけ。当社は「還元率82％」を仕組みとして徹底しているため、テストや運用保守の案件であっても、この給与を嘘偽りなくストレートに支給できます。 【待遇・手当一覧】 ■ 昇給あり ■ 賞与あり ■ 前職給与保証（今の給料より下がることは100%ありません） ■ 家賃補助（※規定有） ■ 交通費全額支給 ■ リファラル手当（知人紹介で【20万円】支給） ■ 勤続皆勤賞手当 ■ 書籍購入手当 【リアルな実績】 ◆ H・Oさん（35歳・バックエンドエンジニア経験8年） 入社前：年収520万円 入社後：年収780万円 ⇒【260万円UP】 ◆ K・Rさん（41歳・インフラエンジニア経験15年） 入社前：年収600万円 入社後：年収900万円 ⇒【300万円UP】
-------------------------------------------
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
-------------------------------------------
■昇給あり ■賞与あり ■家賃補助 ※規定有 ■交通費支給 ※全額支給 ■リファラル手当 ※入社した場合に20万円支給 ■勤続皆勤賞手当 ■書籍購入手当
-------------------------------------------
入社時の想定年収
-------------------------------------------
年収540万円～
-------------------------------------------
社員の年収例
-------------------------------------------
- 年収800万円～920万円（入社6年）
- 年収626万円～667万円（入社3年）
- 年収500万円～584万円（入社2年）
- 年収375万円～500万円（入社初年度）
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
【待遇・福利厚生】 ■ 賞与あり ■ 随時昇給・昇進あり ■ 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金・介護） ■ 時間外手当（超過分は1分単位で全額支給） ■ 待機時月給100%保証（案件の端境期でも給与は一切減りません） ■ 慶弔見舞金 ■ 出産祝い金 ■ 勤続皆勤賞手当（5年勤続で15万円） ■ リファラル手当（知人紹介で20万円支給） 【スキルアップサポート】 ■ 資格支援制度（受験料全額補助 ※規定有） ■ 資格取得のための費用負担（技術書等） ■ Udemyアカウント無料付与 ■ メンター制度（経験が浅い方の実務をサポート） ■ 独立支援制度 【生活・子育てサポート】 ■ 入学祝い金手当 ■ 服装自由・髪型自由 ■ フィットネス補助（2,000円／月） ■ 食事サポート（定期的にお米5キロを現物支給します） 【現金・実利重視のユニークな制度】 ■ 現場担当とのランチ代補助 ■ チーム交際費（※会食費を月5,000円まで補助） ■ 自由参加の交流会（※強制参加は「1ミリ」もなし。） ■ 永年勤続金（勤続5年目で【50万円】／勤続10年目で【100万円】を支給）
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
年間休日：120日以上（カレンダー通り、確実に休めます）
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
【名前だけじゃない、本当に使える独自休暇】 ■ キッズデイ休暇（子どもの学校行事や急な発熱などの際に、有給とは別で休める制度です） ■ 学習休暇（スキルアップのための勉強や、資格試験の当日に利用可能です） ■ ボランティア休暇
-------------------------------------------
社員インタビュー
-------------------------------------------
■同僚／テストだけの毎日から念願の開発実務へ
前職はテストや検証ばかりで経験値不足に焦っていましたが、アセドリは1万件の豊富なストックから案件を選ばせてくれて、念願だったWebシステムの開発へ参画。自分の意思で確実に次のステップへ進めています。
■同僚／JavaやAWSに挑戦し還元率82%で給与UP
以前は古いシステムの保守運用に回され給料も上がらず不満でした。今は市場価値の高いJavaやAWSを使ったプロジェクトに挑戦できています。できることが増えた分だけ給与にストレートに反映されて嬉しいです。
■同僚／残業月6.5h。大手の労務管理だから安心
前職は特定の人に負荷が集中しサビ残が当たり前に。当社は取引先の9割が大手のためプロジェクト先の労務管理が非常に厳しく、残業時間は全社平均月6.5h！毎日定時でピタッと帰って自分時間を満喫できています。
-------------------------------------------
取材レポート
-------------------------------------------
■会社・事業の優位性は？
エンジニアの給与と働き方を、徹底的に改善していく。
案件数・選択肢が圧倒的に多く、自分の志向や強みを軸にキャリアを設計できる点が最大のやりがいです。結果を出せば年収・単価・裁量がダイレクトに跳ね返り、成長が数字として可視化されます。最先端領域や高難度案件にも挑戦でき、エンジニアとしての市場価値を最短距離で高められる環境です。
成果主義が徹底されているため、受け身の姿勢では評価されません。案件選択の自由がある分、自ら考え決断し、結果に責任を持つ必要があります。スキル不足や準備不足はすぐに数字として表れ、常に自己研鑽が求められます。楽ではありませんが、本気で成長を目指す人にとっては納得感のある厳しさです。
この求人に興味がありますか？