システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

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仕事内容

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【大阪】アプリケーションエンジニア 学びの機会提供を変革／設計～実装一貫／AI活用推進

【リモートOK!／SIer出身者活躍中／キャリアパス◎／グロービスが提供する企業向け研修の学習支援システムの開発・品質向上】 ■採用背景 グロービスでは研修事業の複雑性や変化速度に対応するため、基幹となるLMSを大規模に刷新しています。事業全体のプロセス最適化とシステム連携強化を進めるにあたり、業務理解に基づく設計・開発を担うエンジニアを増員します。 ■業務内容 グロービスの法人向け研修を支える学習管理システム（LMS）の開発を担当します。 事業・業務の流れを把握し、研修体験や運用効率を高めるためのデータ構造設計やアプリケーション実装を行います。 ・研修事業の業務理解 ・業務ドメインの整理・モデリング ・要件を踏まえたデータ構造設計と実装 ・コードレビューを通じた品質向上や可読性・保守性の高いコードの実現 ・技術的な課題の調査・検証・改善提案、技術的負債の解消 ・チームメンバーとの連携を通じた開発プロセスの最適化 →経験に応じて、事業戦略やプロダクトの方向性を見据えたアーキテクチャ設計・改善への関与も可能です。 ■魅力 ◎キャリアパスが豊富 技術研鑽をしてスペシャリストとしてキャリアアップしていくことも、システム開発を通じて得たドメイン知識をもとにプロダクトオーナーとしてキャリアアップしていくなど、幅広い選択肢があります。 ◎裁量権の大きさ 開発チームの立場でありながら、ビジネス要求段階から深く携わることができ、チームの枠を超えたコミュニケーションを行える環境です。 ◎柔軟な働き方 ハイブリッドワークを採用しているため、リモートを活用しての業務が可能です。通常勤務時間は9:30-18:00（1時間のランチ休憩を含む）で、チームにより出社曜日などを設定しています。 ■組織構成 Business Success / GLOPLA Solution チーム ・チームリーダー兼プロダクトマネージャー ：1名 ・スクラムマスター兼エンジニア：1名 ・アーキテクト：1名 ・エンジニア：7名 ・デザイナー：2名 ・QAエンジニア：2名 研修受講者および顧客管理者向けの学習支援システムの開発と運用、また規模拡大に伴うアーキテクチャ・オペレーション設計と構築を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞ ■必須要件： ・Webアプリケーションの設計・開発・運用の経験3年以上 ・業務要件を理解し、モデリングを踏まえて設計・実装に落とした経験 ・可読性・保守性を重視したコード設計・実装の経験 ・コードレビュー、ユニットテスト、CI／CDが備わった開発プロセスでの実務経験 ■歓迎する実務経験 ・SPAの開発経験 ・業務システムの開発経験 ・プロダクトにおけるUX設計経験 ・エンジニア育成、コーチングの経験

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 大阪オフィス 住所：大阪府大阪市淀川区宮原1丁目1-1 新大阪阪急ビル 4F 勤務地最寄駅：JR線／新大阪駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 600万円～1,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：4,363,632円～7,272,720円 その他固定手当/月：6,060円～10,101円 固定残業手当/月：130,304円～217,172円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 500,000円～833,333円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記は年収は目安です。経験、能力を考慮し規定に従い相談の上決定します ■給与改定：年2回（1・７月） ■半年以上在籍者はプロフィットシェアリング制度の対象となります（規定による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤手当支給（当社規定による） 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・グロービス経営大学院受講支援制度※ ・海外短期留学支援制度※ ・自己啓発支援（年間上限20万円） ※プログラムの未修了、もしくは、在学中または修了後2年未満での退職時には支援金の返金要 ＜その他補足＞ ※第一に健康、第二に家族、第三に仕事という考え方の元、休日取得 しやすい風土です。 ■持ち株制度 ■フリードリンク ■グロービス経営大学院受講支援制度 ■海外単位留学支援制度 ■自己啓発支援（年間上限20万円） ■服装自由 ■リモートワーク可 ■エンジニア等のテック人材は、MacBook Pro 15inch、27inchディスプレイ貸与(フルリモート勤務へのディスプレイ貸出は無し)

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 年末年始休暇（12月29日～1月4日）、有給休暇（4月1日に年間20日付与。入社日によって按分）、特別休暇（結婚・忌引・災害ボランティア・出産／育児休暇、サバティカル※勤続5年、10年）