Webサービス系エンジニア（フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック）
職務内容
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求人要約
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- 【創業170年】京都で創業した、歴史ある会社です。
- 【働きやすさ】リモートワーク可＆フレックスタイム制
- 【待遇◎】住宅・家族手当あり｜育休取得率100％
仕事内容
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【最上流から担当可能】自社サービスのシステム開発・構築をお任せ！★リモートワーク導入中
DX化を支援する独自WEBサービスを展開する創業170年の当社。 企業の契約内容や料金明細などの情報を「紙」と「デジタル」両軸のサービスを組み合わせて提供しています。 【 業務内容 】 最上流から一貫して担当します。お客さまは、金融業界や自治体・官公庁などがメインです！ 稼働中システムの運用担当を経験いただいた後、開発業務へステップアップいただけます。 ＜開発エンジニア＞ ◆企画、顧客折衝 ◆要件定義 ◆プロジェクトマネジメント ◎お客さまとの打ち合わせや各部門・パートナー企業へのディレクションも実施 ◎コーディング専属のプログラマが在籍 ◎新規サービスやシステムの企画、立ち上げにも挑戦可能 ＜インフラエンジニア＞ ◆基盤設計 ◆基盤構築 ◆基盤保守 ◎クラウド環境がメインです ・開発環境 ◆言語：JavaScript、PHP、html、css ◆クラウド：IBMcloud、aws、azure、RedhatOpenshift ◆DB：MySQL、MariaDB、PostgreSQL ◆ミドルウエア：git、docker、Apache 【 入社後は？ 】 要件定義などの経験がない場合は、開発・構築からお任せ。先輩にレクチャーを受けながら最上流工程の業務を覚えます。 【 自社サービスについて 】 ■デジタル手続きサービス『Link Next』 専用のアプリがなくても、スマートフォンやPCのブラウザから手続きできるサービス。 お客さまの要望に合わせた機能を追加可能。 ▽導入例 銀行：本人認証サービス、NISAやiDeCoの手続きフォーム、各種通知状の電子交付 生命保険会社：保険金デジタル請求サービス 自治体：各種特別給付金請求フォーム
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チーム組織構成
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＼20代～30代が中心に活躍！／
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組織名称
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・男女比 → 6:4
・年齢構成 → 平均年齢30歳
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対象となる方
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＜学歴不問＞開発またはインフラエンジニアとしての実務経験をお持ちの方★経験が浅い方も歓迎！
【開発エンジニア】 JavaScript、PHP、html、Pythonなど、なんらかの言語での2年以上のプログラミング開発経験がある方 ※業種未経験歓迎！ ※成果物の種類は不問 ※プロジェクトマネジメントの経験や上流工程の経験は問いません 【インフラエンジニア】 サーバやネットワークなどITインフラに関しての実務経験がある方 ※保守・運用のみの経験でも歓迎します （自力で障害対応やサポートができるレベルを想定） ＼共通の歓迎条件／ ◆WEBアプリケーションを設計するうえでの知識をお持ちの方 ◆ITパスポートや基本情報技術者などの資格をお持ちの方 ◆ネットワーク機器の管理経験
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選考のポイント
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「上流工程に挑戦したい」「お客さまに寄り添った開発したい」などの想いがあればぜひご応募ください！
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勤務地
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【リモートワーク（在宅勤務）推奨中※週2～3日程度実施】 （東京本社）東京都中央区 ※総合職でのご採用となるため、将来的に転勤の可能性がございます 【アクセス】 ・都営新宿線「馬喰横山駅」、都営浅草線「東日本橋駅」A2出口から徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」1番出口から徒歩5分
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勤務時間
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【フレックスタイム制】 フレキシブルタイム／9:00～18:00 コアタイム／なし 標準的な勤務例／9:00～18:00（標準労働時間：8時間）
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平均残業時間
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月10時間程度
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月 ※期間中、社宅制度のみ適用除外。その他、給与などの待遇は変動なし
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給与
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月給20万7,500円～ ※上記は最低保証額です。経験を考慮のうえ決定します ※時間外手当は全額支給します（みなし残業なし） ＜収入例＞ 【IT経験5年以上 28歳（入社1年目）の場合】 ・月収：35万円（基本給＋時間外手当約20時間分＋資格手当＋社宅補助5万円相当含む） ・年収例：510万円（上記月収例×12カ月＋賞与3.5か月分の場合）
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■時間外手当 ■資格手当（基本情報技術者：1万5,000円／月、応用情報技術者：3万円／月） ■住宅手当（1万2,000円／月） ■家族手当（配偶者：1万6,000円／月、子1人につき3,000円／月）
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賞与
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年2回
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収400万円～
年収700万円（各種手当、賞与含む）
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社員の年収例
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- 【経験者】（PG3年以上、SE3年以上）
- 年収例：536万円（29歳）
- 年収例：660万円（35歳）
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■長期収入サポート制度（GLTD） ■従業員支援プログラム（EAP） ■通勤交通費（全額） ■時間外手当（全額） ■資格手当 ・基本情報技術者：1万5,000円／月 ・応用情報技術者：3万円／月 ■家族手当 （配偶者：1万6,000円／月、子1人につき3,000円／月） ■住宅手当（1万2,000円／月） ■地域手当（東京勤務者に2万円／月、単身者は1万円／月） ■社宅あり（自己負担：月2万円） ■資格取得支援制度 ■テレワーク、フレックス制度 ■再雇用制度 ■服装自由 ■社内分煙・禁煙
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休日・休暇
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年間休日：124日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※男女ともに取得率100％
■介護休暇
■特別連続休暇（3日間） 有休とは別に付与。好きなタイミングで取得できます！ ◎5日以上の連続休暇を取得可能です！
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社員インタビュー
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■同僚／Aさん（勤続6年）
印刷業界に興味があり、学生時代に学んできたIT分野と掛け合わせたサービスを提供していることに魅力を感じて入社しました！インフラ構成や運用方法の策定まで関わり、多くの経験を積むことができています。
■同僚／Sさん（勤続5年）
Webサービスの要件定義・設計を担当しています。自分が設計した機能がリリースされ、実際にユーザーが利用されているのを確認できたときは、大きな達成感があります！
■同僚／Kさん（勤続2年）
事前面談で話した方の人柄が良く、働きやすそうと感じたのが入社の決め手です。社内の風通しも良く、すぐに相談もしやすい環境です。他部署と連携が重要な案件を無事リリースできたときは、嬉しかったですね。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
◆お客さまに寄り添う開発を実現
【理想のエンジニアへ成長】 「LinkNext」は手続き・アンケート系が主ですが、不特定多数のエンドユーザーに提供される案件もあり、多くの人に利用されるサービスの開発をしているので、確かな介在価値を実感いただけます。 また、技術や知識が業務に直結するため、努力した分だけ仕事の成果に現れることが何よりのやりがいです。 スキルや経験が身につくことで、自分の成長をダイレクトに感じられる環境です。
【コミュニケーションスキルは必須】 お客さまとコミュニケーションをとりながら、プロジェクトを進めます。さらに営業やデザイナーなど社内の他部門との連携も欠かせません。そのため、円滑なコミュニケーションを行うことが重要です。
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