システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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求人要約
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- AI時代、次のキャリアを"自分で選べる"人材へ
- 技術を知る営業全員が、3年後を見据えた提案
- 入社者全員給与UP｜年休138日・家賃手当4万円
仕事内容
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AI時代でも、自分でキャリアを選び続けられるエンジニアを増やしたい
◆ 「実装」から次に求められる役割へ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自分らしい人生を選び、自分の意思で進むこと。 そのために、時代に合わせて市場価値が上がる案件を用意しています。 ・PM／PMO：要求整理・仕様定義・関係者調整へ ・AI駆動開発：情報設計力×AIで開発の質と速度を上げる ・クラウド：AIシステムの運用・設計、技術選定へ ◆ 会社都合ではなく、 営業と相談しながら決めるキャリア設計 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今の経験を次のキャリアへ繋げる提案をしています！ Q.「運用ばかり。設計や構築に進めますか？」 A. 障害対応の勘所は、設計にそのまま効きます AWS設計・改善から入り、Python自動化まで広げます インフラ運用 → AWS設計・改善 → Python自動化（単価70万→85万） Q.「上流専任で、実装スキルに不安が…」 A. 要件定義の視点に実装を足せば、フルスタックに化けます Spring Boot／Nuxt開発で、設計と実装を往復できます 上流専任 → Spring Boot／Nuxt開発 → フルスタックエンジニア ◆ 市場価値が上がる"希望に合わせた提案" ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ SIGNPOSTは「案件を渡す会社」ではなく 「キャリアを一緒に考える会社」だからです 技術が分かる担当が、今の経験が"次に活きる"一手を見極める 常時2万件・エンド直40%だから、その一手に合う案件が選べる 単価は全公開。複数案件から、参画はあなたが選ぶ（合わなければ断れます） 将来の市場価値につながらない案件は、受けません ◆ "選び続ける力"を支える6つの仕組み ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【AI】勉強会（月2回）／ツール支給（Claude・Cursor・Copilotなど） 【上流】上流思考講座で、実装→基本設計→要件定義へ工程を広げる 【キャリア設計】入社時のヒアリングで"次に積みたい経験"から逆算し案件を選ぶ 【営業】8名が単価交渉を代行 【教育】4段階認定資格／勉強手当で、学びが評価と収入につながる 【評価】単価を全公開し、昇給年12回・単価連動。頑張りが"見える形"
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チーム組織構成
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男女比6:4 平均31歳
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対象となる方
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「次につながる案件」を選び、設計・上流工程・新しい技術領域へステップアップしたい方を歓迎します。
【こんな経験を、次のキャリアにつなげられます】 ◆ Java・PHP・C#などの開発経験 → 設計・上流工程、Go・TypeScriptなどの技術領域へ ◆ JavaScript・React・Vue.jsなどのフロント経験 → フルスタック開発・技術選定・リーダーポジションへ ◆ インフラ運用・保守、AWS・GCPの経験 → クラウド設計・構築、自動化・改善案件へ ◆ 運用保守・PMO・テスト設計の経験 → 開発・設計・要件定義など、より上流の工程へ
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選考のポイント
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【志望動機は無くてOK！私服参加OK！】 志望動機は選考を通じて形成されるもの。 だからこそ、面接の前にWebでのカジュアル面談を行なっています。 リラックスして率直な気持ちを話し合えたら嬉しいです！
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勤務地
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★転勤なし ★リモート・出社を選べる ★U・Iターン歓迎！部屋探し＆引越代割引サポートあり ★ 東京（23区中心）・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先 or 大阪市内のプロジェクト ＼4万円まで！家賃手当あり／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・東京23区にお住まいの方【4万円まで】 ・関西オフィス｜5km圏内にお住まいの方【3万円】、5km-10km以内の方【1.5万円】 ＼10万円まで入社時引っ越し補助／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・一都三県以外から東京23区に引っ越す方は上限【10万円】まで 引っ越し業者代金を補助（入社後に経費精算） ◆本社／東京都目黒区東山2-3-2 COM'S FORUMビル4F →東急田園都市線「池尻大橋駅」より徒歩8分 →東急東横線・東京メトロ日比谷線「中目黒駅」より徒歩11分 ◆関西オフィス／大阪府大阪市西区立売堀1-4-12 立売堀スクエアビル8F →大阪メトロ四つ橋線「本町駅」より徒歩4分 →大阪メトロ御堂筋線「本町駅」より徒歩4分
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勤務時間
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10:00～19:00 フレックスタイム、フルフレックスタイムの案件あり ▼過度な残業は発生させません▼ 残業時間はクライアント先と自社でダブルチェックをしており、 超過勤務が続いた場合は営業担当が調整。 必要に応じて代休取得の指示や案件変更も行います。 ▼エンジニアのキャリア＆単価UP推移▼ 【Yさん】 ■美容師向け教育VRシステム開発｜単価70万｜1年半 Ruby/AWS/JavaScript（Vue.js） ↓ ■動画配信コンテンツ開発｜単価75万｜1年 Ruby/AWS/JavaScript（Vue.js） ↓ ■某Sier企業の社内システム開発｜単価85万｜現在 TypeScript/Next.js/Node.js/Nest.js/AWS 【Kさん】 ■物流企業の社内システム開発｜単価70万｜2年 C#/Go/JavaScript ↓ ■某メガベンチャー企業の広告配信システム開発｜単価85万｜現在 Go/TypeScript（React）/GCP
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平均残業時間
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月12時間
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雇用形態
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正社員
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給与
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【月給40万円～100万円】＋【勉強手当月5,000円＋各種手当】 ★前職給与を保証 ★単価連動型×還元率最大82% ★仮に待機になった場合の給与保証 ＊経験を考慮し決定 月給に、固定残業代20時間分（44,600円～）を含む。 超過分は全額支給 ＼うれしい給与UP実績／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社者の95%が年収UP！ 平均で年収80万円UPしています！ ・PG／5年 450万円→574万円｜単価70万円＋手当 ・SE／3年 500万円→632万円｜単価80万円＋手当 ・PM／20年 700万円→852万円｜単価100万円＋手当 ＼入社後のギャップは、ゼロに／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 給与・働き方・業務内容を、入社前に書面でお約束 ◆ 約束した条件以外の案件は紹介しません ◆ 案件が決まらなくても入社できます（待機も給与保証）
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■勉強手当（月5,000円） ■資格取得手当（上限3万円） ■勤続賞与（勤続年数×1万円を毎年付与） ■メンター手当（5,000円～25,000円）、マネージャー手当（月50,000円以上） ■扶養手当（配偶者：月1万円、18歳未満の子1人：月5,000円） ■社内交流手当（2,000円／回） ■友人紹介手当 ※条件あり 紹介手当：1万円／1人 入社手当：30万円／1人
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昇給
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年12回単価UPは給与に即反映されます！
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入社時の想定年収
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年収500万円
年収1200万円
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社員の年収例
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- 月給40万円-100万円（基本給＋技術賞与）＋勉強手当月5,000円＋各種手当
- 年収500万円★前職から年収80万円UP/経験3年目
- 年収640万円★前職から年収70万円UP/経験4年目
- 年収720万円★前職から年収50万円UP/経験5年目
待遇・福利厚生
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◆《健康経営優良法人認定》 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆交通費全額支給 ※規定に応じてバスも可能 ◆社内勉強会 ◆PC・周辺機器貸与 ◆服装・髪色自由 ◆副業OK ◆企業型確定拠出年金 ◆ITS（関東ITソフトウェア健康保険組合）加入 ◆定期健康診断 毎年1回 ＼U・Iターン支援／ 不動産会社と提携し全国からの引っ越しをサポート！ また、一都三県以外から東京23区に引っ越す方は上限10万円まで引っ越し業者代金を補助します。 入社時のギャップが発生しないよう ＼ 下記徹底しています！ ／ 最終面接後の内定時に、ご案内する入社条件（案件探しの方針、働き方、給与など）を メッセージ文面でエビデンスとしてお送りします。 入社前にお話しした条件（業務内容、働き方、給与）の案件しかご紹介しません。 案件が決まらないと入社できない会社ではありません。
■関東ITSの内容（一部抜粋） ★健康サポート ・出産時の育児付加金：9万円 ＊国からの出産育児一時金50万＋ITS出産育児付加金9万円＝合計59万円が支払われます！ ・無料歯科検診 ・インフルエンザワクチン補助 ・家庭用常備薬をお得に購入 ★レジャー施設 ・約8,000件の保養施設・宿泊施設を破格で利用可（保養施設は1泊6,600円/人！朝夕付き！）、有名リゾート、キャンプ場、外資系ホテルも！ ★全国コナミスポーツクラブの法人会員料金適用
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休日・休暇
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年間休日：128日
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
12/29-1/3の6日間
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
入社半年後に10日付与、その後勤続年数に応じて日数増加
■産前・産後休暇
2021-2025年取得実績あり
■育児休暇
2021-2025年取得実績あり
■介護休暇
■メモリアル休暇 （ご自身またはお子さんの誕生日 or 結婚記念日） ■結婚休暇 ■配偶者出産休暇 ■スクールセレモニー休暇 （お子さんの学校行事に利用可能） ■リフレッシュ休暇 └入社から3年目：特別休暇3日間＋勤続賞与3万円 └入社から6年目：特別休暇3日間＋勤続賞与6万円 └入社から9年目：特別休暇3日間＋勤続賞与9万円
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社員インタビュー
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■同僚／Ａさん／Goエンジニア／経験5年
Go・TypeScript(React)・GCPを使った大規模分散処理の開発に携わっていて、技術難易度もスピード感も高い環境ですが、すごくやりがいがあります。単価も70万から85万に上がりました。
■同僚／Sさん／フルスタックエンジニア／経験5年
単価70万円でしたが、今は某SIerの社内システムで、TypeScript・Next.js・Node・Nest・AWSといったモダンなフルスタック環境で開発しています。単価も85万円になりました。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
【社員発信】2025年6月から福利厚生が増えました！
◎自分のペースで働き方をアレンジできます！（やりがい） 「収入を上げたいから単価の高い案件に挑戦したい」「家族との時間を増やすため残業が少ない案件がいい」などの希望を伝えると、それに見合った案件を営業が探してきてくれるようです。自分のペースで働き方をアレンジできるので、納得感を持ちながら働けます！強い希望が無い方も向いている方向を一緒に会社が考えてくれるようです。
△理想を叶えるには、自ら学ぶ姿勢も必要です（きびしさ） 希望を汲み取ってくれるところが同社の魅力ですが、どこまで実現できるかは経験やスキルによるとのこと。あれもこれも...と希望が多い場合は、優先順位を決めることからはじめるそうです。いきなり単価の高い案件を希望しても、それに見合った実力がなければプロジェクトは決まりません。自らも積極的に努力する姿勢が求められます。
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