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【未経験歓迎】PMO候補◆未経験からプロジェクトマネジメント／AIに出来ない推進力を磨く／土日祝休
～若手が2～3年でリーダーへ成長できる育成環境／独自研修×安心して挑戦！／年間休日120日／インセンティブ制度有～ ■業務詳細 ・プロジェクトマネジャー支援（業務支援、意思決定支援など） ・プロジェクトの計画立案や仕組みづくりの支援、および推進業務 ・プロジェクトの状況の可視化、分析、改善策の提案およびマネジメントなどへのレポート業務 ・プロジェクト計画の立案支援および推進・進行中のプロジェクト分析、改善提案、推進リード ・PMOチームのマネジャーとして、PMOメンバーに対する指揮・統率 その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 ■研修制度 当社では若いうちからPM/PMOの知識を学び、早期に現場で活躍できるように設計された独自の研修制度があります。 ・B-UPプログラム：主体性と協働力を育てる階層別研修 ・PMO力強化シリーズ：会議運営・資料作成・リスクマネジメントなど、現場直結のスキル習得 ・お仕事手帳：行動指針をまとめた冊子で、日常業務に落とし込める スクール生期間で技術的なスキルを身につけ、その後はお客様先での業務を通じて段階的にPMOスキルを身につけていきます。未経験からスタートした社員が2～3年でグループリーダーへ昇格するケースも珍しくありません。 ■当社について 当社は、通信インフラやIT領域を中心に、プロジェクトマネジメントを支援するPMOサービスを展開している会社です。これは、人材を単なるリソースとして切り売りするのではなく、お客様のリーダーに伴走し、成果を共につくる“サービス”としての人材提供を意味しています。これまで携帯基地局の設置やデータセンター構築といったインフラ領域から、自動車業界における新規開発プロジェクトまで、幅広い現場で支援を行ってきました。そして現在は、通信業界にとどまらず未来を支える産業にも領域を広げています。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞ ※この求人は≪業種未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎・学歴不問≫です※ ■必須条件： ・社会人経験をお持ちの方
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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：東京都千代田区飯田橋2-1-5 S-GlanzKUDANBLD.1F 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／東池袋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪支社 住所：大阪府大阪市北区梅田3丁目2番地123号 INOGATE OSAKA 10F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 大阪府（大阪市内のプロジェクト先） 住所：大阪市内のプロジェクト先 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
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勤務時間
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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有
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雇用形態
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契約社員
＜契約期間＞ 0年3ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 の雇用期間は初回3ヵ月契約、次回以降3ヵ月ごとに更新となります。 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ◇6ヶ月間の試用期間あり ◇契約社員での採用となった場合、期間は初回3ヵ月契約、次回以降3ヵ月ごとに更新。 ◇入社より6ヶ月経過した時点で、（1）勤務態度、勤怠等問題なし（2）CCNA資格を取得を条件に、正社員切替対象となります。 ※試用期間中と正社員登用後に待遇の違い有 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無
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＜予定年収＞ 280万円～300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円～230,000円 固定残業手当/月：30,000円（固定残業時間18時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円～260,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ★経験・スキル等により決定、残業代は超過分別途支給 ■賞与：評価制度に基づくインセンティブ賞与有（正社員のみ） ■昇格後例 月給33万円（26歳/2年目）:基本給23万円＋役職手当10万円 月給42万円（33歳/3年目）:基本給25万円＋役職手当17万円 ★性別年齢関係なく、昇格・昇給可 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT研修 ■資格手当（例：CCNA3万円／月、CCNP5万円／月） ■資格受験料補助 ＜その他補足＞ ■転勤手当 ■社員紹介手当（友達を紹介して入社した場合、手当20万円支給） ■定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助 ■退職金制度あり
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■完全週休2日制（土日祝） ■年末年始休暇、GW休暇、特別休暇（慶弔休暇、産前・産後休暇、育児看護休暇＆介護休暇、バースデー休暇） ■その他育児休業・介護休業など
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