システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

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仕事内容

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【プライム上場SHIFTグループ】オープンポジション（PL、PM、フルスタック、フロント・バック）

【フルフレックス×リモート・出社のハイブリット／顧客に寄り添った柔軟な技術選定・提案を支えるPM、PL、エンジニアを目指す／東証プライム上場SHIFTグループ】 ■概要： 当社はITを軸に企業の課題解決を支援するテクノロジーカンパニーです。システム開発やデータ活用、インフラ構築、DX推進など幅広い領域で価値を提供しています。 ■業務内容： オープンポジションとして、これまでのご経験や志向に応じて最適な役割を設計。入社後、相談のうえ配属を決定します。 具体的には、業務系・Web系システムの設計開発や運用、データ分析や基盤構築、クラウド・インフラ設計・構築、顧客課題の整理や技術的な提案、若手メンバーのフォローやナレッジ共有など、さまざまなITプロジェクトに参画いただきます。 ■プロジェクト例： ・企業向け業務システムの新規開発・刷新 ・データ活用基盤の構築や分析支援 ・クラウド移行・インフラ最適化 ■開発環境： Java、Python、C#、JavaScript、SQL、AWS、Azure、GCP、Docker、Linuxなど先端技術を活用。 ■就業環境： フルフレックスタイム制・コアタイムなし、リモートワーク可（月平均残業20h）、転勤なし。 ■企業魅力： ・1996年に神奈川県横浜市で設立して以来、銀行系のシステム開発に強みを持って成長をしてきた当社は、富士通のコアパートナーとして政府系金融機関のプロジェクトなどにも多数参画してきました。そこで得たノウハウを生かしつつお客様にとってよりベストエフォートなシステム・サービスのご提供をするため、近年はPWA（Progressive Web Apps)やFintech、AIなど海外で利用されている先端技術の適用・R&D（研究開発）に力を注いでいます。 本人の志向・適性に合わない仕事を無理にさせるのではなく、あくまで一人ひとりの能力を伸ばす支援を行うことを重視しています。マネジメントに興味がある人の中には、20代で要件定義に携っている方もいますし、技術を武器に活躍したいと考える人には希望に適したプロジェクトをお任せしています。バックエンド、フロントエンドの開発だけでなく、AWS、Azureなどを用いたクラウドインフラの開発も増えてきており、当社で描けるキャリアは様々です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 【バックエンド】Webアプリ開発経験 【フロンドエンド】Typescript 、React、Node.jsの開発経験 【モバイル】Kotlin、Flutter、Java Android、swiftどれか1つの開発経験 ・3大クラウド（AWS/Azure/Google Cloud）いずれかで設計、構築経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・技術的なことに対して強い興味をお持ちの方

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勤務地

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＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー14F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 秋葉原オフィス 住所：東京都中央区日本橋馬喰町2丁目3－3 秋葉原ファーストスクエア2F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 横浜開発センター 住所：神奈川県横浜市中区桜木町3-7-2 桜木町シティビル4F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：7:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 400万円～1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～750,000円 ＜月給＞ 300,000円～750,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年収には通常賞与（年2回）が含まれています（平均3.8か月） ※通常賞与とは別に年2回の決算賞与が支給される可能性があります ＜決算賞与支給実績：2022年＞ 決算賞与：5～250万円／人 ESOP（株式）賞与：50～400万円／人 ※昇給：年2回（4月：全社員対象、9月：評価に応じて） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：社内規定に基づき全額支給 家族手当：配偶者10,000円、子1人当たり5,000円／月 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 70歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得一時金制度（受験代・書籍代補助）※状況に応じてその他費用も負担 ■勉強会支援制度（会社の設備、機材の利用許可及び懇親会の補助） ■各種研修制度（内部・外部研修を勤務時間内で受講可能） ＜その他補足＞ ■保養所（伊豆、山中湖など全国各地にあり） ■横浜拠点のプロ野球シーズンシート利用可能 ■社内サークル活動（活動支援あり） ■服装自由 ■リモートワークOK

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW休暇、年末年始休暇（12/29～1/3）、夏季休暇（7～9月の間に4日間）、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得・復職実績あり）、育児休暇（取得・復職実績あり）、産後パパ育休制度