システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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【大阪/リモート可】Web開発エンジニア（メンバー）◆案件ガチャなし/組織立ち上げ段階にて裁量持てる
＜オフィス立ち上げメンバーだから裁量持って様々なことに携われる環境！案／残業10H程度×リモートハイブリットで働き方も安心◎＞ ■業務内容： 公共系、製造系、金融案件を中心に様々な開発を案件をお任せしていく予定です。 【プロジェクト例：】 ■金融業向け社内Webシステムのフロント・バックエンドの開発（環境：Java/Spring/node.js/Oracle） ■大手企業向け会計システム開発（環境：C#/Oracle） ■製造業向けローコードシステム開発（環境：OutSystems/JavaScript/Oracle） ■DX案件/不動産業向け各種データアナリシス（環境：Python/Power BI/AWS） ■配属組織： 現在20代のエンジニアが２名となっています。 今後さらに組織拡大・事業拡大に向けて共に伴走してくださる方を募集しています。 ■同社の魅力： ◎ スキルアップもキャリアチェンジも自由！理想の働き方を叶えられる 案件はエンジニア本人が選択できる案件選択制だから理想のスキルが身につけられる！ 当社では面接や面談にてエンジニア本人に案件を選んでいただくアサイン方法となっています。そのため自身が取り組みたい案件やスキルアップをしたいに応じてアサインする案件を決定する形です。 スキルの身につかない案件や、年収UPに直結しない案件を担当することはなくエンジニアが”1番良い”案件選びを叶えます。 ◎福利厚生充実だから安心して働ける！ 年休122日、ハイブリット型のリモート勤務可能にてプライベートも充実させながら仕事に取り組んでいただくことが可能です。 またバースデーギフト（amazonギフト）などの福利厚生制度も用意をしており、社員が安心して楽しく働ける環境整備に努めています。 ◎「やりたい！」を全力で応援！技術・学習支援制度あり 定期的な勉強会の実施、資格取得、書籍購入支援、e-learningといった技術・学習支援の制度が整っており、ご入社後もさらなるスキルアップを図っていける環境がご用意されています。 ■当社の教育・制度に関して https://recruit-ta.jp/company-system/ 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須： PG・SEでの開発実務経験（1年以上） ■歓迎： ・Webやオープン系ソフトウェアの開発経験ある方歓迎！ ∟Java／.NET Fremework（C#・VB）／Oracle など
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ お客様常駐（大阪方面） 住所：大阪府大阪市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 350万円～500万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円～400,000円/月20日間勤務想定 ＜想定月額＞ 280,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(6月、12月) ■年収例：450万円（26歳／経験4年）、600万円（35歳／経験10年） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費全額支給 住宅手当：上限5万円/月※家賃により変動※通勤困難者 寮社宅：勤務地近隣にて、好きな賃貸住宅を選択できます 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上_標準モデル700万円程度(勤続35年 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格取得補助あり ＜その他補足＞ ■リモートワーク手当 1日/300円 ■ワイガヤ制度：会社が2000円までの飲食代を負担し、業務時間内で自由に社員同士が交流できる制度。 ■各種施設の優待割引 ■引越しサポート：引っ越し費用を最大10万円まで負担。敷金・礼金等の費用を最大25万円まで負担。 ■産前産後・育児休暇制度
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇1日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（取得率82％※2021年度実績）、慶弔休暇、特別休暇 ※カレンダーは常駐先の規定に準じます。
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