システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

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仕事内容

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【神戸】SE（生産管理領域）～IBM×神戸製鋼/ “何よりも人を大切にする”を謳う安定企業

■業務内容： 神戸製鋼グループ会社の当社にてシステムエンジニアをお任せいたします。 神戸製鋼所グループに関する生産管理システムの保守・運用、または、新たなシステムの開発案件を担当して頂きます。 株式会社神戸製鋼所 生産管理システムの保守運用領域業務拡大に伴い増員の採用となります。 ■入社後に身につくスキル： 鉄鋼業界の業務知識や基幹システムの運用スキルを習得できます。また、業務を通じて課題解決や調整力を高め、PM・PLとしてプロジェクト推進やメンバー管理に携わるキャリア形成が可能です。 ■チームの雰囲気・構成： ベテランから若手まで幅広い年齢層で構成されておりバランスの取れたチームです。明るくコミュニケーションが取りやすい雰囲気で、メンバー同士の関係性も良く、安心して業務に取り組める環境です。 ■リモートワークの頻度： ワークライフバランスを大切にしており、リモートワークを積極的に活用しています。業務状況に応じて柔軟に働くことが可能で、リモートワーク率はおおよそ50％以上です。 ■当社の魅力： 【安定性◎】IBM×神戸製鋼の安定基盤と人を大事にする風土 【技術力◎】大規模PJT×先端技術活用×高品質を実現する技術 エンタープライズ顧客向けプロジェクトがメインとなる中で、IBMの知見を活かした先端技術を活用しているほかにも、IBM・神戸製鋼の双方に設けられた開発品質基準により大規模かつ技術力が求められる開発に取り組むことができます。また「みんなで育て、みんなで育つ」というKSSイズムでサポートしあいながら成長することを大事にしており、研修・資格取得補助の制度も豊富です。 【ワークライフバランス◎】神戸製鋼グループならではの福利厚生 神戸製鋼グループの福利厚生が豊富であることから働き方の柔軟性が非常に高いです。社長とフランクな雰囲気のミーティングを毎年実施するタウンホールミーティングを実施しており、従業員が掲げる「会社のいいところ」として54.3％の方が「人間関係・社風」と掲げる安心感の強い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・WEBシステムで実務として3年以上の「システム開発（外部設計経験1年以上）」または、「アプリケーション保守・運用」の経験がある方。 （必須経験言語:Java）

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 株式会社神戸製鋼所内 神戸線条工場 住所：兵庫県神戸市灘区灘浜東町2 勤務地最寄駅：JR六甲道／阪神電鉄線／新在家駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 2ヶ月 補足事項なし

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給与

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＜予定年収＞ 490万円～560万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：282,000円～312,000円 ＜月給＞ 282,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給有：年1回（4月） ※想定年収は残業時間15時間+住宅手当(単身)を含んだ額で記載しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき全額支給 住宅手当：扶養者あり：月最大4万円、単身者：月最大2万円 社会保険：社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、プロフェッショナル研修、階層別研修、外部研修、自己啓発支援（通信教育）、資格取得支援、セミナー勉強会等 ＜その他補足＞ ■持家補助金・住宅手当（※規定有） ■慶弔金制度 ■レクリエーション制度 ■リモートワーク制度、育児・介護休業制度、短時間勤務制度他 ※2025年度実績 ◆平均勤続年数13.4年◆月平均所定外時間労働時間実績：15.6時間 ◆有給休暇の平均取得15.3日◆社員平均年齢（社長、常務除く）38歳 ◆キャリア採用比率34%

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（半日有給休暇制度有）、設立記念休暇