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Webサービス系エンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック)

Technology
AlphaTheta株式会社
横浜市西区, 日本¥5,500,000 - ¥9,000,000 /年1ヶ月前まで 2026/8/7
正社員

職務内容

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仕事内容

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【横浜】社内SEのPL候補(クラウドサービス)※世界トップメーカー/年休128日

~DJ機器のリーディングカンパニー/2015年にパイオニア社から独立/フレックス・在宅勤務◎/完全週休2日制/残業20h~ ■業務概要: 弊社の技術開発部 クラウド設計課にて、自社クラウドサービスにおけるサーバーサイド開発のプロジェクトリーダーおよび仕様設計の役割を担っていただきます。 ■具体的には: 弊社が設計・製造・販売しているDJ機器やDJアプリケーションと連携するクラウドサービスのシステム開発およびサーバー開発プロジェクトを推進していただきます。 PioneerDJブランドで知られる当社のDJ機器は、世界中の多くのDJにご利用いただいています。 昨今では、ストリーミングサービスなどのクラウドを活用したDJプレイが可能となり、新たなライフスタイルに対応したサービスを展開しています。 このようなクラウド対応のDJサービスにおけるプロジェクトリーダーとして、要件定義や仕様設計、そして国内の開発委託先の管理をお任せします。 ※開発委託先は国内企業です。 ※弊社の米国・英国現地法人や海外のパートナー企業とのやり取りが発生する場合があり、その際は英語でのメール対応が求められます。 開発には主にJavaScriptを使用しており、開発環境としてVS Code、GitHub、Swagger、Redmineなどを活用しています。 ■配属組織について: 当部門では、自社クラウドサービスの定期的なリリースに加え、新たなWebサービスの展開を予定しており、WebサーバーやDBサーバーなどのシステム開発に関する知識や経験が求められます。 当部門は、企画や他の開発部門と連携し、顧客要件に基づいたサーバー側の要件定義や仕様検討を行い、後続の工程では外注先の管理も含めて対応します。また、当社の現地法人やパートナー企業と英語でのメール対応が発生する場合もあります。 ■組織構成: 技術開発部 クラウド設計課はマネージャー1名、メンバー4名の部署となります。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・AWS、GCP等のパブリッククラウドを活用したサービス構築・開発経験 ・要件定義書・仕様書作成、開発委託先管理などの経験 ・プロジェクトリーダーの経験 ■歓迎条件: ・ネットワーククライアントアプリの開発経験(サーバー評価用も可) ・IoT機器のシステム要件定義・開発・設計等の実務経験(サーバー側) ・Web APIの開発、またはWeb APIを用いた開発経験 ・JavaScript、Pythonの利用経験 <語学補足> 必須:英文メールの読み書きができるレベル/歓迎:ビジネスレベル※TOEIC(R)テスト600点以上

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-5 横浜アイマークプレイス6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 休憩時間:60分(12:30~13:30) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月

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給与

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<予定年収> 550万円~810万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):330,000円~500,000円 <月給> 330,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキルを踏まえて決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(8月、3月)※業績連動型 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費 実費支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■財産形成貯蓄(一般、住宅、年金) ■企業年金制度 ■育児休暇制度 ■在宅勤務制度 ■フレックスバケーション制度(年1回連続5日計画有休取得)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数128日 年末年始、有給休暇(勤続期間により最大25日/1年繰越し可) ※会社が定める営業カレンダーによる

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