プロジェクトマネジャー（Web・オープン系・パッケージ開発）

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仕事内容

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【デジタルイノベーション部】ITエンジニア◆東証プライム上場インフロニアG／年休122日

【デジタルイノベーション部】◆年休122日／東証プライム上場G】 私たちの部署は、建設会社である親会社（前田建設株式会社）をITの側面から支えるIT子会社です。 親会社と共に、全社向け基幹システムや社内業務システムの開発から保守運用、そして将来の技術開発の研究まで、幅広い領域で事業を展開しています。 安定した経営基盤のもと、最先端の技術に触れながら、社会インフラを支えるやりがいを感じられる環境です。 また、インフロニアホールディングス株式会社のグループ企業として、総合インフラサービスを目指しております。 ■業務詳細： ・チームメンバーのマネジメント/育成/査定評価 ・予算/業績管理 ・自部門の営業 ・自部門の方針/戦略立案 【募集職種】 システム開発エンジニア（基幹システム、業務システム） システム運用・保守エンジニア インフラエンジニア 研究開発エンジニア ■キャリアステップについて： ご経験・適性に応じて、管理職候補として、チームリーダー以上のアサインを想定しております。 業務に慣れていただいた後は、成果・状況に応じて、裁量を持ってご活躍いただける役職でのご活躍を期待しております。 ■組織構成： 社内システム開発部門への配属。 ・部長 1名 ・マネージャー 1名 ・正社員メンバー 25名 ・パートナー社員 20-30名 ★管理職募集 私たちの部署は、建設会社である親会社をITの側面から支えるIT子会社です。全社向け基幹システムや社内業務システムの開発から保守運用、そして将来の技術開発の研究まで、幅広い領域で事業を展開しています。 現在、これらのプロジェクトを牽引し、チームをまとめ上げる管理職を募集しています。安定した経営基盤のもと、あなたのリーダーシップと豊富な経験を活かし、建設業界のDXを推進しませんか？ 【業務内容(管理職)】 （1）組織・人材マネジメント （2）部門の目標設定と計画立案 （3）進捗管理と問題解決 （4）技術革新のリード （5）社内外の部門横断での連携強化（他部署や社外パートナーとの連携） （6）社内プロジェクト（全社教育、社内企画など）の牽引 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・javaの開発経験をお持ちの方 ・要件定義～リリースまで一貫して携わった経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・ruby、Pythonの知見をお持ちの方 ・AWSに携わったご経験をお持ちの方 【求める人物像】 新しい技術への探究心をお持ちの方 チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方 主体的に課題解決に取り組める方 安定した環境で長期的にキャリアを形成したい方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区外神田1-16-8 GEEKS AKIHABARA3階 勤務地最寄駅：JR線／秋葉原駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月

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給与

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＜予定年収＞ 560万円～944万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：334,000円～575,000円 ＜月給＞ 334,000円～575,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験やご希望を考慮します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：配偶者1万円/その他1万円 住宅手当：世帯主2万/月 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 60歳以降再雇用制度有 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育・研修は適宜実施。 ■資格取得報奨金(一時金)ならびに資格手当(毎月給与に加算支給)あり。 ＜その他補足＞ 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) 資格合格祝い金あり 勤続表彰(祝金)・慶弔金あり 住宅補助あり 株式給付制度（J-ESOP)あり 持株会制度あり 食事補助制度（レストランチケット）あり 退職制度あり 健保組合による保養施設 スポーツ施設 健康施設の会員価格での利用可能 総合福利厚生サービス(WELBOX)利用可能 U-demy無料利用可能 寮社宅：無 退職金制度：同社規定による

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休日・休暇

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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇12日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日