システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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求人要約
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- 自社製品の開発エンジニア◆客先常駐・転勤なし
- 経験・ノウハウを活かす◆現行システムの次世代化
- 環境◆年休123日・土日祝休み・基本リモート勤務
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仕事内容
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【SIer等経験者大歓迎／残業月20h以内】社会保険の電子申請システム改修・機能追加など
自社パッケージソフト「PSD労働社会保険」の開発・保守をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■法改正に伴うシステム改修・計算ロジックの更新 ■機能追加・画面改善などの製品アップデート ■ユーザー要望をもとにした既存機能の改善 ■問い合わせ対応に伴う技術調査・サポート ■現行システムの保守・運用改善 ■次世代化を見据えた設計・再設計の検討 など ＜PSD労働社会保険＞ これまで30年以上にわたって発売している、自社パッケージソフトです。 シンプルで使いやすい操作性かつ、電子申請にも対応しており、企業の労務管理部門の生産性向上に寄与。 現在は全国で約3000社が導入するなど、多くの企業様でご利用いただいています。 ………………………… 業務の進め方イメージ ………………………… 普段はユーザーからの要望を受け、機能改善を中心に行っています。 エリアや担当者などにより形式が変わることも珍しくなく、社内で検討を重ねてアップデート。 また、年に2回ほど法改正に伴う大型システム改修を実施しており、国政により状況が変わるため、スケジュール・改善ともに柔軟に対応しています。 さらに、「PSD労働社会保険」は30年以上稼働しているシステムのため、現在次世代化に向けた取り組みも検討中。 開発現場でAIを活用し、さらにユーザーファーストなシステムへの改善を視野に入れています。
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チーム組織構成
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■30代・40代・50代が在籍（全員中途入社） ■男性2名・女性1名 エンジニアとしての経験が豊富なメンバーばかり！ リモート勤務が中心ではありますが、チャットで密に連携を取り合っており、メンバー間の質問やアイデア交換もスムーズに行えます。
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組織名称
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・年齢構成 → 30代・40代が活躍中
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開発環境
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・言語：VB.net、C# ・DBMS：SQL Server ・関連スキル：SQL、Visual Basic、Microsoft SQL Server、Azure、Microsoft Access ・開発対象：自社製品「PSD労働社会保険」
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対象となる方
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【学歴不問】Web・オープン系の設計開発経験がある方◆SIer等での顧客対応経験を活かせる
【必須条件】 ■Web／オープン系言語での設計、開発実務経験 ＜歓迎条件＞ ・VB.net、C#、SQL Serverを用いた開発経験 ・業務系システムの開発、運用経験 （ERP、人事給与、会計システムなど） ・既存コードの意図を汲み取れる方 ・DB設計やパフォーマンス改善の経験がある方 ※日本の法律に関する資料を読み・理解する必要があるためビジネス会話相当の日本語力が必須です。
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選考のポイント
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＼こんな方をお待ちしています／ ★SIer等で顧客企業の要望に応えてきた経験を活かしたい ★レガシーシステム～次世代システムまでの知見を持ち、裁量大きくスキルを発揮したい ★安定した環境で長く働きたい
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勤務地
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【東京都港区★基本リモート勤務＆転勤・出向なし】 ■本社 東京都港区東麻布1-5-8 麻布保坂ビル ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
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勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分）
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平均残業時間
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月20時間 ★メリハリをつけた働き方で、プライベートも大切にできます！
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雇用形態
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正社員
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給与
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月給32万8000円～52万円（一律手当を含む） ＜内訳＞ 基本給：月給25万円～40万4000円 一律手当：月7万8000円～11万6000円 ※一律手当の内訳 開発職手当：月5万8000円～9万6000円 職能手当：月2万円 経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します。 【評価制度について】 評価は1年単位で行い、実績は待遇面に反映！ 少数精鋭かつ、上長が定期的に進捗などを確認しているため、頑張りもしっかり評価します。
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■時間外手当 ■交通費支給（上限：月3万円） ■役職手当 ■家族手当（1人目：月1万円／2人目：月5000円／3人目以降：月2500円） ■住宅手当（独り暮らし：月2万5000円／扶養あり：月3万円）
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賞与
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年2回（7月・12月）※実績によっては3月年度末手当あり
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昇給
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年1回（10月）
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入社時の想定年収
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年収450万円～750万円
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社員の年収例
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- 課長職／年収760万円
- 一般職／年収630万円
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■契約保養施設利用可 ■各種研修制度 ■オフィスカジュアル ■基本リモートワーク（週1回出社）
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休日・休暇
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年間休日：123日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（10日～20日）※法定通り付与
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★5日以上の連続休暇も取得可能！
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社員インタビュー
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■上司／Yさん／入社6年目・課長
前職はSIerで受託開発を行っていました。コロナ禍を機に「業態を変えてみよう」と思い立ち、お客様のご要望に応えてきた経験を活かせる環境かつ、安定性・将来性に安心感を持った当社に入社しました！
■上司／Yさん／入社6年目・課長
少数精鋭なのもあり、社員同士でフランクにコミュニケーションを取り合うことも多いですね（笑）。メンバーそれぞれが、これまで培ってきたスキルを発揮しながら活躍しています！
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は？
経験・スキルを存分に活かせるフィールド
【社会貢献も挑戦も叶う！】 自社パッケージの開発・保守を通して、社会保険や労働保険に関する知識を深めながら、多くのユーザーにとって使いやすいシステムをつくります。 システムの次世代化に向けた構想も進んでおり、上流工程に携わるチャンスも。 経験を活かして、社会貢献だけではなく自身の挑戦も叶えられます。
【柔軟な対応力が求められます】 法改正に伴い、年2回の大型システム改修も行いますが、国政の状況によってはスケジュールの短縮などスピードが求められるシーンも。 「リリースする機能を絞る」など柔軟に対応しながら、正確性・保守性を意識して取り組みましょう。
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