Webデザイナー

-------------------------------------------

仕事内容

-------------------------------------------

【Webデザイナー】ブライダル事業◆東証スタンダード上場◆基本土日祝休み・残業月平均10～20時間程

～ブライダル事業等の3事業を手掛けるホールディングス／東証スタンダード上場／基本土日祝休み～ ■仕事内容： ベストブライダルの世界観をデジタルで表現し、集客（予約・成約）に繋げるディレクションおよびデザイン実務全般をお任せいたします。 ■具体的な業務： ・各種公式サイトの管理・運用 ・クリエイティブ制作・ディレクション業務 ・ブランド価値を毀損しない高感度なビジュアル設計（UI／UX） ・SNS用クリエイティブ、WEB広告バナー等の制作 ・集客最大化のためのUI／UX改善・運用 ・社内関連部署および外注パートナーとの折衝・進行管理 ■組織構成（2026年2月20日現在）： 計20名：副部長1名、マネージャー4名、アシスタントマネージャー3名、主任8名、副主任3名、アルバイト1名（男女比→男3：女18） ■組織・業務の特徴： ベストブライダルの婚礼・ホテル・宴会・レストラン全般の集客強化のため、営業戦略と並行したWeb人員体制を強化を図り、チームの業務領域の拡大を図ります。 ■当社について： 1995年に創業し、女性の社会進出を背景に『ゲストハウスウエディング』施設を開設しました。ゲストハウスの展開に加えて、ホテルウエディングや海外・リゾート、家族挙式・楽婚といった新たなウエディングスタイルなど、さらに業態を拡大してきました。 また、“心に灼きつくプロのおもてなしで 人々が集うシーンをプロデュースする”という理念の下、事業ドメインの拡大にも取り組んできました。婚礼事業に加えて、「ホテルインターコンチネンタル東京ベイ」や「キンプトン新宿東京」を始めとしたホテル事業と、リラクゼーションブランド「Queensway」や温浴施設「SPA-HERBS」といったウェルネス&リラクゼーション事業の3事業を運営しています。

-------------------------------------------

対象となる方

-------------------------------------------

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・WEBデザインの実務経験3年以上 ・Photoshop、Illustratorの操作、デザインスキル ・HTML、CSSの基本的な知識、制作スキル ・PowerPoint、Excel、Wordの操作スキル ■歓迎条件： ・SNSのクリエイティブ制作経験 ・アートディレクション経験 ・デジタルマーケティングの知識（Web広告、SNS活用、SEO、タグ） ・PHP、データベース、サーバ、ネットワークなどの知識 ・UX、UI設計の経験やスキル

-------------------------------------------

勤務地

-------------------------------------------

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区海岸1-16-1 ニューピア竹芝サウスタワー 勤務地最寄駅：ゆりかもめ線／竹芝駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

-------------------------------------------

勤務時間

-------------------------------------------

＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00

-------------------------------------------

雇用形態

-------------------------------------------

正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 条件変更なし

-------------------------------------------

給与

-------------------------------------------

＜予定年収＞ 340万円～431万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：202,000円～255,000円 その他固定手当/月：29,000円～37,000円 ＜月給＞ 231,000円～292,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収には、賞与年2回／6月（一部額8月）、12月（一部額2月）支給※年間実績4ヵ月分含む ※賞与額は、会社業績・個人評価により一部変動あり ■昇給・昇格：1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

-------------------------------------------

待遇・福利厚生

-------------------------------------------

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月4万円まで支給 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種研修制度：OJT研修、中途研修（入社時、入社6ヶ月後、入社1年後） ■階層別研修、職種別研修 ＜その他補足＞ ■社員割引制度（結婚式・レストラン・宿泊施設・フィットネス・美容サービスの利用割引等） ■保養所提携施設利用（山中湖・箱根・軽井沢・京都他全国リゾート施設31ヵ所） ■勤続10年・20年報奨制度（会社負担で研修旅行 実績：バリ、シンガポール、沖縄）

-------------------------------------------

休日・休暇

-------------------------------------------

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数110日 ※月1回程度、土曜日出勤あり ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■子の看護休暇 ■赴任休暇 等