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システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

Technology
株式会社インフォマティクス
川崎市幸区, 日本最低 ¥10,000,000 /年1ヶ月前まで 2026/8/7
正社員

職務内容

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仕事内容

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【オリックスG/リモート可】テックリード◆国内GISエンジンのパイオニア/オリックスG

~空間情報イノベーションカンパニー/安定した経営基盤◎/リモート週3~4・月平均残業16.8h/挑戦を推奨するカルチャー~ ■ミッション 国内GISエンジンのパイオニアである当社にて、研究・分析成果を実運用レベルのプロダクトへ昇華するテックリードを担います。 PoCに留まる技術を、信頼性・再現性・運用性を備えた形に落とし込み、アーキテクチャ設計・技術選定・データ品質を主導。安全性と説明責任を伴う意思決定を行います。 設計思想をチームへ浸透させつつ自らも実装に関与し、合意形成をリード。技術と事業の両面から、プロダクト信頼性に責任を持つポジションです。 ■具体的な業務内容 ・ GIS/空間情報分野における技術・アーキテクチャの設計および意思決定 ・ データプロダクトの品質担保・改善 ・ 開発チームの技術的リード(技術方針の言語化とチーム浸透) ・ ステークホルダーとの技術的調整・説明 ・ プロダクトの技術的責任の担保 ■組織構成 マネージャー1名、メンバー9名、他BP ■開発環境 ・OS:Linux(WSL上にインストール) ・言語:Node.js, TypeScript, SQL ・フレームワーク:Express ・ライブラリ:React ・DB:PostgreSQL, SQLite等 ・サーバ:AWS(Lambda, API Gateway, CloudFront, S3, Aurora, Cognito), 一部オンプレミスやAzureあり ・エディタ:Visual Studio Code ・その他:Github Copilot, Terraform, OpenAPI ■業務の魅力: ◇安定した経営基盤:オリックス100%出資/創業以来45期連続黒字 ◇社会貢献性の高いプロジェクト:公共性の高いGIS製品開発に携われます。(行政・医療・防災・教育・製造など幅広い分野に貢献) ◇先端技術との融合:AIやIoTなどの技術とGISの融合により、新しい価値創出に挑戦できます。 ■当社について: ・GISを中心にXR・AIなど先端技術を融合し、空間情報の可能性を広げるITソリューション企業です。1981年創業以来、官公庁・自治体・インフラ企業との取引を通じて、社会課題の解決に貢献し続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件> ■ GIS/空間情報データの実務経験 ・地図アプリケーションの開発経験 ■ システム全体設計力 ・要件定義から実装・リリースまで一気通貫で担当した経験 ・フロントエンド/バックエンドを横断した開発経験 ・運用を見据えたセキュアでスケーラブルなアーキテクチャ設計の経験 ■ テックリードとしての必須能力 ・技術的意思決定力(技術選定・設計判断を自ら行い、根拠を説明できる) ・5名以上のチームでの開発リード経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市幸区大宮町1310 ミューザ川崎セントラルタワー27F 勤務地最寄駅:JR線/川崎駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~15:00 フレキシブルタイム:6:00~10:00、15:00~20:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 1,000万円~1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):600,000円~1,000,000円 その他固定手当/月:30,000円 <月給> 630,000円~1,030,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■その他固定手当:一律住宅手当 ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績:4ヶ月分相当 ■期末賞与:業績に応じて支給 ※初回賞与は半期における在籍月数に応じて支給 ※給与詳細は能力・経験を考慮し当社規定により決定いたします。 ■資格手当有り(上限月額5万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月150,000円まで支給 家族手当:配偶者13,000円+子供一人あたり5,000円 住宅手当:一律月30,000円支給(無期正社員) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:会社規定による <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■配属部署でのOJTがメイン ■入社時研修(企業、製品等についての社内研修)・社内テクニカルミーティング・技術勉強会・階層別研修・目的別研修・外部セミナー等 <その他補足> ■財形貯蓄 ■各種施設利用補助(保養所、レジャー施設等) ■在宅勤務制度(入社1ヶ月経過後から適用) ■健保福利厚生制度 ■慶弔見舞金制度 ■資格手当(情報処理(オラクルマスター等)・GIS系・その他(英語・法務)など約50種)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■年次有給休暇(初年度は入社月により変動)、半日年休制度、入社直後に使用可能な特別有給休暇有 ■休暇:慶弔、産前・産後休暇、育児休業、介護休暇、特別休暇、勤続節目(勤続20年5日/勤続10年3日)等

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