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システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

Technology
キャル株式会社
大阪市中央区, 日本¥4,000,000 - ¥6,500,000 /年3週間前まで 2026/8/24
正社員

職務内容

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仕事内容

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【大阪】SE|受託開発で上流工程から携われる◆受託開発/残業月平均10h/年間休日125日/成長企業

◆◇20代~50代まで幅広く活躍中/残業月平均10時間程度/全国4拠点にて開発/ 官公庁や民間企業など幅広い業界との取引実績あり/エンジニアを支援する制度が充実◇◆ 受託開発部門のSEとして、上流工程から一貫してご担当いただきます。 ■業務内容: ・現状分析、要件定義、設計、製造、テスト ・ドキュメント作成 ・メンバーフォロー、新規技術の調査・習得、ナレッジの共有 ・他メンバーのレビューや不具合修正対応 ■プロジェクト例(一部抜粋) ・メガバンク向け為替管理システムの開発 └Python、Flask、AWS、PostgreSQL ・鉄道運輸向けネットワーク管理システムの開発 └Java、JavaScript、PostgreSQL ・病院向け給食管理システムのマイグレーション └AI活用(ChatGPT、GitHub Copilot、OpenAI Codex)、VB.NET、C# ・クラウドサーバー(AWS)設計・構築 ・自社Webサイト制作(リニューアル) etc... ★今後はプライムからの直請けや大規模開発プロジェクトも受注し、事業を推進していく方針です。 ■配属先情報: 当社では基本的に自社メンバーでチームを組み、PMからPGまで幅広い職種・年齢層が活躍しています。 ※職種割合 PM20%、PL・SE40%、PG40% ※年齢層 20代30%、30代30%、40代10%、50代以上30% ※男女比 6:4 ■当社の魅力: ◆ 顧客への提案段階から関われる、裁量あるポジション 受託開発で顧客への提案段階からプロジェクトに参画します。決められた作業をこなすだけでなく、「どう作るか」を考えながら開発できるポジションです。 ◆ チーム開発だからこそ得られる帰属意識と成長実感 社内チームでの受託開発のため、相談・レビュー・ナレッジ共有が日常的に行われています。技術力だけでなく、チーム開発力も磨ける環境です。 ◆ 生成AI・クラウドなど、モダン技術を積極的に活用 生成AI(GitHub Copilot 等)やAWSの活用など、モダン技術を実務に積極導入。新技術を実プロジェクトで活かしながらスキルアップできます。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・Web系または業務系システムの開発経験(3年以上) ・基本設計、詳細設計、開発、テストまでの一連の工程を、1人称で担当したご経験 ■歓迎条件: ・受託開発または自社開発のご経験 ・顧客折衝、要件定義に関与したご経験 ・メンバーへの技術指導やコードレビューのご経験 ・インフラ(オンプレ、クラウドなど)の基礎知識 ・新技術へのキャッチアップ意欲

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勤務地

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<勤務地詳細> 心斎橋開発センター 住所:大阪府大阪市中央区南船場4-4-21 TODABUILDING心斎橋8F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※試用期間は3~6ヶ月となります。

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給与

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<予定年収> 420万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):302,700円~432,400円 固定残業手当/月:47,300円~67,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 350,000円~500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:決算賞与あり(過去実績2回/業績による) ※別途技術手当等、各種手当もあり ※スキルや資格、経験によって給与を優遇いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:会社都合による単身赴任者が対象 寮社宅:※遠方からの赴任の場合のみなど、会社規定あり 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格合格報奨金制度 ■プログラミング学習費用補助 ■図書購入費負担 ■有料セミナーの受講費用負担 ■社内オンライン図書館(CAL図書館) ■社内オンライン学習講座(CAL大学) <その他補足> ■U・Iターン支援制度 ■健康診断 ■産業医面談・メンタルヘルスチェック ■エンゲージメントサーベイ(Wevox)実施 ■スポーツジム・ゴルフ場利用割引 ■旅行費補助(宿泊費・交通費) ■キャンプ・グランピング施設利用割引 ■懇親会費用補助(ランチ・飲み会など) ■家賃補助 ■出張・赴任費全額負担 ■テレワーク手当 ■慶弔見舞金制度 ■技術職向け評価制度 ■1on1ミーティング ■復職制度 ■友達紹介制度(紹介報奨金あり) ■服装・ネイル自由

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇 ※年間休日125日+有給休暇取得奨励日(5日)あり ・育児休暇(男女問わず取得実績あり) ・産前・産後休暇(取得実績あり)

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