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システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

Technology
株式会社HES
品川区, 日本最低 ¥5,000,000 /年1週間前まで 2026/8/13
正社員

職務内容

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仕事内容

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【東京】開発エンジニア◆自社内開発/賞与実績5.4カ月分/フレックス

~9割が自社内開発/大手企業と直接取引/フルフレックス/ホワイト企業認定(ゴールド)/昨年賞与平均5.4カ月~ ■募集背景: 2019年7月に株式会社HESを設立、2030年に売上100億を見据える当社にて、新規事業立ち上げを実施、今後更なる事業拡大を図るべく、メンバーを募集しております。 ■業務内容: 東京本社拡大に向けた業務(下記のエンジニア業務に加えて、部下指導、チーム拡大施策の立案等)、AI・Chatbotの開発及び新事業の立ち上げ等をお任せいたします。 ■業務詳細: ▼アプリケーション開発(AI/業務システム) ・AI・チャットボットを活用した業務システムの設計・開発 ・Webアプリ/業務アプリの設計・開発(フロントエンド/バックエンド) ・API開発、外部サービス連携(SaaS・クラウドサービス等) ・既存システムの改修、機能追加、パフォーマンス改善 ▼AI・生成AI領域 ・対話型AIプラットフォームの設計・導入・開発 ・生成AI(ChatGPT等)を活用した業務改善ソリューションの企画・実装 ・顧客課題に応じたAI活用の提案・PoC(概念実証) ・AIサービスのプロダクト化・運用設計 ▼上流工程(コンサル~設計) ・大手企業向けシステム開発案件の要件定義・基本設計 ・顧客への技術提案、課題ヒアリング、ソリューション設計 ・クラウド(AWS/Azure)を前提としたシステムアーキテクチャ設計 ・開発後の運用設計、改善提案 ▼新規事業・サービス開発 ・AI/SaaSを活用した新規プロダクトの企画・立ち上げ ・サービス開発の企画立案~開発・リリースまでの推進 ・事業化に向けた技術選定、開発体制の構築 ▼マネジメント(ご経験に応じて) ・メンバー育成、コードレビュー、技術フォロー ・チームビルディング、開発プロセス改善 ・チーム拡大に向けた施策立案・実行 【ポジションの魅力】 ◎大手Sierとの繋がりが強く、大手Sierと一緒に上流工程から運用まで業務経験可能です。 →取引は大手製造・公共・金融など多様です! ◎プロジェクトの90%が大手企業の直請け案件です。基本的に自社チームで開発を行えるため、コミュニケーションも取りやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> ■必須条件: ・開発経験(5年以上)※言語問わず ■歓迎条件: ・PM、PL経験等の顧客との折衝経験 ・新規事業、サービスの立ち上げ経験 ・部下の指導、管理経験

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勤務地

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<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区南大井6-22-7 大森ベルポートE館2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

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勤務時間

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<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月

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給与

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<予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円~560,000円 <月給> 250,000円~560,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回+決算賞与(前年度実績:平均5.4か月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月30,000円まで 家族手当:扶養家族1名につき月10,000円※条件あり 住宅手当:家賃の半額(上限月30,000円~60,000円) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得費用負担(学習費用+合格時受験料) ■書籍購入費用負担 ■社内服装自由 ■奨学金返還支援制度(30歳未満) <その他補足> ■住宅手当 配偶者ありの場合(40歳まで):家賃の半額(上限月6万円) 配偶者なしの場合(34歳まで):家賃の半額(上限月3万円) ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入(旅費補助、保養所利用可能)

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇16日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 ■年末年始休暇■GW休暇■夏季休暇■慶弔休暇■リフレッシュ休暇 ■有給休暇(入社1ヶ月後初年度16日付与)※GW・夏季休暇含む

Keywords
AWS

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