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システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)

Technology
株式会社アストロステージ
千代田区, 日本¥4,000,000 - ¥9,000,000 /年4日前まで 2026/9/10
正社員

職務内容

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仕事内容

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【東京/自社製品】システム開発エンジニア(医療分野)◇賞与平均5.2ヶ月分/年休125日

【医療現場向けシステムのパイオニア!自社開発/導入先500社以上/賞与平均5.2ヶ月分/年休125日で安定して働ける環境です◎】 ■業務内容:自社製品の開発、医療ソフトウェアの開発、システムソフトウェアの開発及びWEBシステム開発をお任せいたします。 常時動いている製品は20~30ほどで、一つの製品を複数名で担当します。新規案件と機能改善の比率はおよそ4:6くらいです。月に平均して4~6件に対応しています。 <プロジェクト内容> ・ユーザー様が直に入力・出力を行うフロントエンド側から、各製品・サービス間の連携、管理を担うバックヤード側まで常時複数プロジェクトが並行 ・クライアント-サーバーシステムがメイン ・機能改善は各製品ごとに常時(例:画面の描画速度向上、検索時の処理時間短縮) <主製品例> ・診療情報統合システム『ステラ』 画像を含むすべての診療データを一元管理 ・地域連携システム『ステラネット』 複数の医療機関における診療情報・遠隔読影を連携 日々進化を続ける医療技術。当社のシステムは、そうした新たな医療技術がより効率的に使われるようサポートするためのものです。新たな医療技術の登場とともに、新たな製品をイチから開発するチャンスもあります。 ■開発環境: 言語:C++、C#、ASP.NET、Objective-C OS:Windows、iOS、Android ■組織構成: 開発部は約45名のエンジニアが所属しています。拠点のなかでは札幌が一番規模が大きく、30名が所属しています。 ■エンジニアとしてスキルアップ ・既存製品の機能追加や、バージョンアップ、まったく新しい機能を持つ新製品まで自社製品の開発業務を担当頂きます。要件定義、仕様策定、基本設計などの上流工程か乱闘いただきます。 ■企業概要 私たちは医療に特化したソフトウェアやシステムを総合病院や大学病院、クリニックなど全国の医療機関に提供しています。業界のパイオニアとして知られており、開発から導入、運用、サポートまでワンストップで提供できる体制は高い評価を獲得。国内500以上の施設での稼働実績を誇り、業績は好調に伸び続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

<応募資格/応募条件> 【必須条件】 ・アプリケーション開発経験 3年以上 (当社利用言語:C++、C#、ASP.NET、Objective-Cなど) ・医療システムの開発経験 ・日本語ビジネスレベル 【歓迎条件】 ・SQL-server、PostgresSQLに精通している方 ・DBの統計やチューニングの経験がある方

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勤務地

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<勤務地詳細> 東京本社 住所:東京都千代田区神田司町2-8-1 PMO神田司町5F 勤務地最寄駅:丸の内線/淡路町駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

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勤務時間

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<労働時間区分> 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00

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雇用形態

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正社員

<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※期間中も給与や待遇に変更がございません。

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給与

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<予定年収> 400万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):291,666円~500,000円 <月給> 291,666円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験や年齢、スキルに応じて決定いたします。 賞与:年2回 ※昨年実績:5.2ヶ月分 昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■交通費規定支給 ※上限3万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> スキルアップ支援制度 ・資格取得支援制度 (業務に必要な資格の取得を会社で補助します) ・書籍購入 ・外部セミナー参加サポート など <その他補足> ■休日出勤手当 ■深夜勤務手当 ■退職金制度 ■保養所 ■会員制福利厚生サービス ■屋内喫煙可能場所有 ■部活動支援制度 スポーツからレジャーなどさまざまな活動を部活動として認め、部活動費として支給します。 ■ミーティング補助制度 チームメンバーと親睦を深める目的での飲食代を会社が補助します。

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休日・休暇

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完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■年末年始休暇■夏季休暇■慶弔休暇■有給休暇■産前・産後休暇

Keywords
Objective-CAspObjective CSqlASP.NETActive Server Pages

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