Webサービス系エンジニア(フロントエンド・サーバーサイド・フルスタック)
職務内容
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求人要約
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- 【還元率80%】頑張りに応じた確かな収入をその手に
- 【選べる働き方】在宅OK!場所も案件も自分で決める
- 【働きやすさ】年休128日/服装自由/PC支給あり
仕事内容
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【還元率80%以上/前職給与保証】働き方も案件も自由に選べるWeb・オープン系システム開発エンジニア
収入の上限。働く場所。これまでの経歴。 エンジニアを縛ってきた"境界"を、ひとつずつ外す。 それが、ボーダーレステクノロジーの流儀です。 やることは、Web・オープン系のシステム開発。 ただし「どう働くか」は、あなたが決められます。 ── 01. 選ぶ|働き方は、ひとつじゃない。── フルリモートで、通勤をなくす。 受託で、チーム開発に集中する。 客先常駐で、現場の空気を吸う。 どれを選んでもかまいません。 親会社(株)ジェイ・クリエイションが、 常時数千件規模の案件を確保。 プライム案件は9割あり、 要件定義など、上流工程も多数。 選択肢は、いつでも豊富です。 ── 02. 評価される|数字を、隠さない。── 案件単価も、マージン率も、すべて開示します。 自分の働きが、どう値付けされているか。 それが最初から見える環境です。 前職給与は保証。そこに還元率80%以上を上乗せ。 頑張りは、まっすぐ収入に返ってきます。 月給26万円~、想定年収は500万~700万円です。 ── 03. 伸ばす|選んで、終わりにしない。── 「テスト中心だったけど、開発に踏み込みたい」 「新しい言語に、触れてみたい」 その一歩を、歓迎します。 親会社のエンジニアと組めるプロジェクトも多数。 未知の技術に挑むときも、グループがフォロー。 キャリアシートで、目指す方向を言葉にする。 月次の面談で、単価アップやスキル強化を一緒に設計します。 ── これまでの開発実績 ── ・決済業向けWebシステム(要件定義~リリース/Java・Oracle ほか) ・エネルギー系Webシステム(要件定義~リリース/Java・MySQL・Vue.js・AWS ほか) ・運輸業向けWebシステム(要件定義~リリース/PHP・CakePHP・JavaScript・Oracle ほか)
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チーム組織構成
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☆社員9名(男性5名・女性4名)+外部パートナー <女性比率 約44%> ☆定着率100% <設立以来、退職者はゼロ> ☆20代~60代が在籍 <年代・経験を問わず活躍中> ☆リモート中心の働き方 <通勤に縛られない環境>
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対象となる方
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【開発経験1年以上/学歴・言語不問】上流にも新しい技術にも挑戦して成長していきたい方を大歓迎!
■必須要件 ・何らかの開発経験(1年以上)をお持ちの方 ※言語は不問です(Java・C#・PHP・Python・COBOLなど) ・学歴不問/第二新卒・ブランクのある方も歓迎 \★ 以下のスキルを持った方は大歓迎! ★/ ◎要件定義や設計など、上流工程の経験 ◎チーム開発やレビューに関わった経験 ◎自ら学び、新しい技術を取り入れてきた経験 \☆ ひとつでも当てはまればぜひ! ☆/ □今の評価や単価に、納得しきれていない □働く場所や案件を、自分で選びたい □上流や新しい技術に、これから挑戦したい □腰を据えて、長く成長できる環境を探している □在宅勤務・リモートワークに挑戦したい
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勤務地
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\フルリモート勤務で全国どこでも活躍!地方勤務OKです♪/ ◎地方在住の方歓迎&日本全国どこでも勤務OK! ◎コロナ収束後もリモートワーク(在宅勤務)を継続中 ★オフィスで働きたい方には、クライアント先での常駐勤務案件も多数あり! ◎希望を考慮して勤務地を決定します ◎転勤はありません ■本社 東京都千代田区内神田2-15-9 The Kanda282 5階 ■サテライトオフィス(出雲) 島根県出雲市今市町2065 パルメイト出雲 1階 ※基本的に出社はありません ※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
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勤務時間
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9:30~18:30(実働8時間・休憩60分あり) ★残業は月平均10h未満(昨年度実績) ※勤務時間帯はプロジェクトによって異なります
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平均残業時間
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月10時間
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雇用形態
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正社員
※試用期間3カ月あり(その間の条件に変更はありません)
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給与
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【還元率80%以上/年収1000万円超えも目指せます!】 ■月給26万円~(経験1年以上) ※前職の給与・経験・能力などを考慮の上で優遇いたします ※上記の月給にはみなし残業代月20時間分月3万5540円~を含みます。 ※超過分は別途支給いたします。
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賞与
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年1回(決算賞与)
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昇給
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年2回(半期毎)
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入社時の想定年収
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年収500万円~年収700万円
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社員の年収例
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- 年収600万円/30代・SE職
- 年収750万円/40代・SE職
待遇・福利厚生
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■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当(月4万5000円まで) ■資格取得支援制度(当社指定の資格を取得された方は受験料+報奨金を支給します) ■服装自由 ■副業OK ■テレワーク(在宅勤務)制度あり ■PC支給
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休日・休暇
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年間休日:128日
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日~20日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別有給休暇 ■リフレッシュ休暇 (有給休暇とは別に年間3日を好きなタイミングで取得可能) ★有休消化率は90%以上と高い割合を誇っており、年間10日すべてを使い切るメンバーもいます。きちんとリフレッシュできる環境も、長く活躍できる理由のひとつです。 ※5日以上の連休取得OK
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社員インタビュー
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■同僚/エンジニア/20代/Q. 入社して、いちばん変わったことは?
驚くほどに収入が伸びたことです。前職は評価の基準が見えませんでしたが、今は単価もマージンも開示されている。頑張った分が還元率80%以上で返ってくる手応えを感じることができ、日々納得感を持って働けます。
■同僚/エンジニア/20代/Q. 「選べる働き方」を実感する瞬間は?
念願のフルリモートが叶い、通勤がゼロになった時です。案件も受託か常駐か自分で選べるので、生活に合わせて無理なく働けます。時間にゆとりが生まれ、新しい技術を学ぶ時間もしっかり取れるようになりました。
■同僚/エンジニア/30代/Q. これから挑戦したいことは?
やっぱり上流工程ですね。テスト中心の経歴でしたが、キャリアシートで希望を伝えると設計から関わる案件を任せてもらえました。迷った時は親会社の先輩にも聞けます。挑戦を決して一人にされない環境が魅力です。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は?
完成された会社では、物足りない方に。
この仕事のやりがいは、頑張りがまっすぐ返ってくることにあるでしょう。案件の単価もマージン率もすべて開示されるため、自分の働きがどう評価されているかが常に見える環境です。還元率80%以上という水準は、努力や成果を実感につなげやすく、大きなモチベーションになるはずです。 働き方も案件も自分で選べる自由度の高さも魅力。上流工程や新しい技術にも挑戦しながら、理想のキャリアを自分の手で描いていけます。
自由度が高いということは、自分で選び、自分で決める場面が多いということでもあります。どの案件を選び、どんなキャリアを描くのか。その主体性が、この仕事では求められます。 また、技術の移り変わりが早いIT業界では、学び続ける姿勢も欠かせません。最新の技術に関心を持ち、スキルを磨き続ける意欲がなければ、成長は止まってしまいます。自由だからこそ、自分と向き合う覚悟が必要な仕事だといえるでしょう。
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