システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)
職務内容
-------------------------------------------
仕事内容
-------------------------------------------
【名古屋】<プロセス革命でモノづくりを再定義>フロントエンドエンジニア◇製造業向けAIスタートアップ
製造業向け Web アプリケーション開発全般をフロントエンド中心に担当していただきます。状況に応じて要件定義/画面設計などもメンバーと協力して臨機応変に行っていただきます。 【魅力】・製造業は市場が大きく、本プロダクトにも大きな成長可能性があります・少数精鋭の組織で裁量とスピード感を持って働くことができます・様々な領域に携わることができ、Biz/Dev の垣根を超えた幅広い経験を積める環境です・社内には多くの製造業出身者やドメインエキスパートが在籍しており、多種多様な製造業の業務をどのように構造化してプロダクトに落とし込むのかを皆で一緒に考える楽しさがあります 【当社について】AI駆動の実験装置のデジタルツインを構築・活用することにより、製造業におけるコスト削減や品質向上などの最適なプロセス条件を、少ない試行回数で素早く見つけ出す「プロセスインフォマティクス」を提供。開発期間を短縮しより良いものを素早くつくることを可能にするプラットフォームを目指します。 変更の範囲:会社の定める業務
-------------------------------------------
対象となる方
-------------------------------------------
学歴不問
<応募資格/応募条件> 【必須】■HTML/CSS/JavaScript の基礎知識・TypeScript/React を用いた Web アプリケーション開発の実務経験(2年以上)■ワイヤーフレーム作成/画面設計の経験■UX デザインに対する理解■チーム開発の経験/ コミュニケーションスキル・上流工程(要件定義/設計)の実務経験■バックエンドの基礎知識(特に DB 設計)
-------------------------------------------
勤務地
-------------------------------------------
<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市千種区不老町1番 名古屋大学 TOIC 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
-------------------------------------------
勤務時間
-------------------------------------------
<勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
-------------------------------------------
雇用形態
-------------------------------------------
正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無
-------------------------------------------
給与
-------------------------------------------
<予定年収> 600万円~1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):405,000円~676,400円 固定残業手当/月:95,000円~158,600円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~835,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年2回(1月、7月) ■賞与:年2回(3月、9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
-------------------------------------------
待遇・福利厚生
-------------------------------------------
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限5万円/月 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJTにて業務に慣れていただきます。 <その他補足> ■健康通勤手当:5,000円/月(徒歩及び自転車通勤の方)
-------------------------------------------
休日・休暇
-------------------------------------------
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始休日(12/29~1/4)、夏季休暇(7月~9月中任意で3日間)、年次有給休暇、生理休暇、慶弔休暇、子の看護休暇、介護休暇等
この求人に興味がありますか?