プロジェクトマネジャー（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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仕事内容
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プロダクトマネージャー（Developers）◆プラットフォームの外部開放エコシステム
■部署説明 「創る組織」である企画本部において、映像プラットフォーム構想の全体像を構築し、ビジネスモデルの策定から開発パートナーへのAPI/SDK提供、利活用促進を担う組織です 。エンジニアリングへの深い理解を持ちながら、ビジネスサイド（営業・パートナー企業）と伴走し、市場にインパクトを与えるソリューションを生み出していくことがミッションです。 ■携わるサービス概要 Safie Developers（API / SDK）：パートナー企業のプロダクトにSafieの映像・AI機能を組み込むための開発者向け基盤 ■業務内容 プロダクトマネージャーとして、映像プラットフォーム構想の実現に向けた以下の業務を担っていただきます。 ・市場調査・顧客ヒアリングを通じたプラットフォーム戦略およびロードマップの策定 ・API/SDKに必要な機能の企画、ビジネス観点での要求定義と優先順位の決定 ・開発サイド / 営業サイドと連携した、主にエンタープライズ企業向けソリューションの建て付けとデリバリーまでのプロダクトマネジメント ・プラットフォームに賛同するサードパーティーの開拓および開発支援を通じたエコシステムの推進、プラットフォーム認知施策の推進 ・開発者インサイトの分析と要求への反映 ・顧客からの問い合わせや利用状況を鑑みたメトリクス設計とデータ分析、対処策の推進 ・顧客、営業、カスタマーサクセスとの連携 【雇入れ直後：サービス運営・営業・サポート、その他これらに付随する一切の業務】 ■業務の魅力 このポジションでは、様々なステークホルダーを巻き込みながらAPI/SDKを使った映像プラットフォームの構築を推進することができます。このプロセスを一貫して担当いただくことで、映像プラットフォームをプロダクトとして具現化するための知識や、プロダクトマネジメントスキルを身につけることが可能です。その他、以下の要素も含んだ経験と多くの人を巻き込みチームとして働くことによるやりがいや達成感も魅力です。 ◎戦略の裁量：API/SDKの仕様策定、エコシステム構築から収益モデルの設計まで一貫して主導いただきます。 ◎越境の自由：企画の枠を超え、市場の声を反映させるために営業との同行やパートナー開拓など、事業成長に必要なアクションを自らの判断で実行できます。 変更の範囲：会社の定める業務
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対象となる方
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学歴不問
＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記の経験をお持ちの方 WEBサービス、SaaSやPaaS領域における企画・PM・プロダクトマネジメントいずれかの経験 市場調査や顧客ヒアリングを通じてニーズを特定し、サービス要件および技術要件として具体化した上で製品・機能の企画立案から開発フェーズまでを主導した経験 プラットフォーム事業（特にAPIまたはSDK）の企画経験、特に要求定義に携わった経験
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勤務地
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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー 勤務地最寄駅：JR・りんかい線／大崎駅 受動喫煙対策：その他（屋内禁煙（テナント専有部内喫煙室あり)） 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
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勤務時間
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＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00～16:00 フレキシブルタイム：7:00～10:00、16:00～22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00
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雇用形態
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正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月
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給与
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＜予定年収＞ 800万円～1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：504,917円～820,494円 固定残業手当/月：161,750円～262,840円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 666,667円～1,083,334円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験、能力を考慮して決定いたします 昇給年2回（3月、9月）、賞与制度あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
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待遇・福利厚生
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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤交通費（3万円/月上限） 社会保険：関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ 資格・学習補助 新入社員研修 メンター制度 ＜その他補足＞ 近距離手当（本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円/月） 役職手当 従業員持株制度 フリードリンク インフルエンザ予防接種の補助 各種特別休職/スーパーフレックス制度等（傷病、不妊治療、介護など） 必要デバイスの貸与 社員全員に自社サービスのカメラ配布 エンジニア職・デザイナー職については複数ラインナップから選択可（OS・キーボード配列指定含む） リモートワーク可能 副業可 異才ランチ 社内表彰制度 FA制度 永年勤続表彰制度 生成AIツール利用
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休日・休暇
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完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、各種特別休暇（無給／看護・介護・公民権行使・妊婦検診・不妊治療・生理・指定難病の通院及び入院、有給／障害者手帳保持者の通院及び入院）
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