システムエンジニア(Web・オープン系・パッケージ開発)
職務内容
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求人要約
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- 異業種出身者80%超!接客経験を活かしてIT業界へ
- 上場企業の安定した環境/先輩社員に気軽に相談可能
- 土日祝休み/資格取得で総額最大108万円支給
仕事内容
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【8割が未経験から!】同期と共に基礎から学べる研修→あなたに合うプロジェクトへ→立派なITエンジニア
★基礎から学べる手厚い研修!プログラミングって何?という方でも大丈夫 ★継続的な学びをサポート!資格取得支援制度や資格手当あり ★豊富な案件あり!未経験でも活躍できます! ★理想的な働き方!残業月平均10h/年休120日以上/大手並みの福利厚生 \あなたに合わせた研修プログラム/ ――――――――――――――― 【1】ITの基礎を学習(1~2週間) ・コンピュータ基礎研修 ・ネットワーク/サーバー基礎研修 ・データベース基礎研修 ・SQL基礎研修 ・アルゴリズム基礎研修 など 現時点でこれらのカタカナ用語がわからなくても一切問題ありません! 教育担当はもちろん、先輩たちが細やかにフォローします。 不得意なところは、何度でもわかるまで一緒に頑張りましょう! ▼▼ 【2】あなたに合う研修メニューをカスタマイズ(約2週間) より専門性のある研修メニューへステップアップ。 あなたの適性に応じて、どちらかの道に進みましょう。 ・システム開発者向け:プログラミング基礎研修 ・インフラ技術者向け:インフラ基礎研修 ▼▼ 【3】プロジェクトにアサイン 大手企業をはじめとしたプロジェクト先にアサインします。 先輩が近くにおり、いつでも相談できるのでご安心ください。 ※フルリモート案件もあり、働き方の自由度が高いことが特徴です。 ▼▼ 【4】スキルアップ アサイン後も研修や勉強会を通じて、スキルアップや資格取得を目指せます!
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チーム組織構成
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★異業種出身者80%以上★ メンバーの前職は、営業職、携帯販売スタッフ、アパレル、受付事務、自動販売機の補充スタッフ、 家電量販店の販売員、自衛隊員、ホテルスタッフなど、さまざま。 「インフラって何?」「プログラミングって何?」という方でも、しっかり学べばIT関連の資格取得を目指せます! ★相談しやすい環境★ 上司と月に1回面談ができるのはもちろん、不明なことがあれば誰にでも相談しやすい環境です。 また、メンバー同士が部署内の集まりで定期的に交流する機会もあります! よくご飯に行くなど、仲が良い職場です♪ ★時短勤務制度あり★ 子育て中の方や女性管理職の方も活躍中です。
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組織名称
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・男女比 → 7:3
・年齢構成 → 平均29.9歳
・定着率 → 96%(直近一年)
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対象となる方
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【未経験歓迎/第二新卒歓迎/10名以上採用】文系出身者も6割超!活躍できるエンジニアを目指したい方
<必須条件> ◎意欲があればOK! \こんな方を歓迎します!/ ◆新しいことを学ぶのが好きで、積極的かつ前向きに仕事に取り組める方 ◆ITについて独学で勉強している方、IT系の資格の勉強をしている方 ◆コミュニケーション力を活かしたい方 ◆手に職を付けたい方、それに向けて努力できる方 ◆チームワークを大切にできる方 ◆ITスクール受講経験者歓迎 最新の技術トレンドのキャッチアップや知識のインプットが必要な仕事です。 成長意欲と学び続ける継続力は必要になりますが、 そのような方を最大限バックアップする研修やサポート制度は充実しています! IT業界で活躍していきたい方を広く歓迎します♪
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選考のポイント
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接客や販売など、人と関わる仕事で培った経験も評価しています。これからどうなりたいか、何がしたいか、あるいはお人柄重視の採用です。ブランクがあって不安な方も、お気軽にご応募ください!
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勤務地
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【フルリモート(在宅)案件あり/会社全体で約7割が一部リモート実施!】【転居を伴う転勤なし】東京、千葉、埼玉、神奈川、静岡、愛知、大阪、福岡の各プロジェクト先または下記拠点のいずれか ※最初の研修期間は下記拠点へ出勤 ※京都・兵庫にもプロジェクト先あり ※U・Iターン歓迎 【本社】 ■東京都千代田区丸の内2-1-1 明治安田生命ビル15F JR各線「東京駅」より徒歩5分 ★事業好調につき、2025年4月1日に移転したばかりの新本社です! 【東京事業所】 ■東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパークイースト2F 各線「中野駅」より徒歩5分 【大阪事業所】 ■京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩1分 【名古屋事業所】 ■地下鉄東山線「伏見駅」より徒歩5分 【横浜サテライトオフィス】 ■みなとみらい線「新高島駅」より徒歩3分、各線「横浜駅」より徒歩11分 【静岡サテライトオフィス】 ■JR東海道本線「静岡駅」より徒歩5分 【福岡事業所】 ■JR「博多駅」より徒歩6分
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勤務時間
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9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分) ※プロジェクト先により異なります 【人事担当より残業について一言】 残業時間には特に気を使っています。稼働が高くなりすぎた場合には、チームの人員増加や、業務改善の交渉を行うことは当たり前。状況によっては、プロジェクトから撤退することも。
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平均残業時間
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月10時間以下
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雇用形態
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正社員
試用期間3カ月 ※期間中の給与・待遇に変更はありません。
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給与
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月給23万円~+諸手当+賞与2回※残業手当(全額支給いたします!) ※経験、能力等を考慮のうえ優遇 ★入社時の平均月収は24万~25万円です! ★資格取得で収入UP!総額最大108万円支給!(月最大3万円を3年間) ★見込み残業代なしで残業代は全額支給!
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給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
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■交通費 <資格手当例> ■基本情報技術者/月5000円 ■応用情報技術者/月1万円 ■プロジェクトマネージャー/月2万円 ■システムアーキテクト/月2万円 ■ITサービスマネージャー/月2万円 ■CCNA/月1万円 ■LinuCレベル1/月5000円 ■Oracle Master Bronze/月5000円 ■AWS認定ソリューションアーキテクトアソシエイト/月5000円 など
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賞与
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年null回年2回(7・12月)
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昇給
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年null回年1回
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入社時の想定年収
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年収300万円~600万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。
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社員の年収例
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- 年収600万円/31歳/経験8年(元美容師)
- 年収470万円/29歳/経験6年(元飲食業)
- 年収370万円/24歳/経験2年(元アパレル販売員)
待遇・福利厚生
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【「はたらく」をサポート】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤費支給(月3万円まで) ■退職金制度(勤続3年以上の方) ■慶弔金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度 ■従業員互助会 ■産業医契約 ■永年勤続表彰制度 ■社長表彰制度 ■従業員紹介制度 ■時短勤務制度 ■住宅サポート制度 ★産育休・時短勤務制度が整い、男性の育休取得率も70%超! 「TOKYOパパ育業促進企業」に登録されています! 【プライベートも充実】 ■フィットネスジム利用可 ■保養所 ■旅行優待 【「学ぶ」をサポート】 ■資格取得支援制度 資格取得試験に合格した際は受験料を年間5万円まで負担(勤続1年以上が対象)いたします。また、指定の資格を取得した際は、3年間毎月資格手当が支給されます(上限月3万円まで)。
【豊富な研修制度】 中途入社研修以外にもさまざまな研修を受講できます。 ■eラーニングコンテンツ ・技術研修(IT基礎、Java基礎、インフラ基礎、システム開発体験、インフラ応用) ・ビジネススキル(ビジネスマナー、Excel基礎、Word基礎、PowerPoint基礎) ■オンラインコース 最先端技術トレーニングとして、ChatGPT、OpenAIやメタバース等のオンライン研修が受講可能です。 ・ChatGPT/Terraform/メタバース体験/AWS/デジタルツイン
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休日・休暇
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年間休日:120日以上※5日以上の連続休暇OK
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
【休暇制度も充実】 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■ウェルカム休暇(入社3カ月後2日付与) ■リフレッシュ休暇(永年勤続表彰制度) ■ウェルネス休暇(有給積み立て制度) ■ハネムーン休暇(結婚休暇) ■介護休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり)※男女ともに実績あり! ★時短勤務制度あり/子育て中の方や女性管理職の方も活躍中です。
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社員インタビュー
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■同僚/Mさん/―転職のきっかけと入社の決め手は?―
飛行機の整備士だったほど、ものづくりが好きでした。「PCのシステムの作り手になってみたい」と思ったことがきっかけでIT業界に。面接の対応も丁寧で、女性も多く活躍しているので働きやすそうだと感じました。
■同僚/Oさん/―面接の雰囲気はどうでしたか?―
昔からITに興味があり、ホテル業界から思い切って転職。面接の段階で「開発案件をやりたい」という私の希望を受け止め、段階を踏んで開発に携われるような案件を具体的に教えてくれたのが好印象でした。
■同僚/Oさん/―働き方は変わりましたか?―
ホテル勤務の時は、休みが不定期で拘束時間も長かったのですが、今は土日祝休みで残業も少なめ。やりたいと思っていても手を出せなかった勉強やランニングができる時間を持てるように。生活が大きく変わりました。
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取材レポート
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■人や職場の雰囲気は?
手厚いのは研修だけじゃない。先輩の親身なサポートで一人前に
【なりたい自分がカタチになっていく】 現時点でチャレンジしてみたいことや、将来なりたい像が明確になくても問題ありません。エンジニアの経験を積みながら、少しずつ視野を広げてみましょう!プロジェクトの配属は、基礎からしっかり学んだ後に行われます。「右も左も全くわからない…」という状態で配属されることはありません。
【新しいことを常に学ぶ必要がある】 わからないことを放置すれば、大きなミスにつながりかねません。プロジェクトはチーム単位で仕事をするので、相談できる先輩が近くにいます。些細なことでも、疑問があれば積極的に質問しましょう!エンジニアとして活躍し続けるために重要なことは「わからないことは聞く!調べる!」を続けることです。
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