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BeBee

システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）

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コムウェア 株式会社
東京都, 日本最低 ￥4,500,000 /年2週間前まで 2026/9/23
正社員

職務内容

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仕事内容

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【東京／面接１回】SAP ABAP開発者◆自社勤務／上流工程チャレンジ可／平均残業16h／年休125

【面接１回／SAPプロフェッショナルベンダー／平均残業17h、出社率約50%、産休明け復帰率100%の働きやすい環境】 SAP導入案件のアドオン開発におけるシステムエンジニアとしてご活躍いただきます。 ★こんな方にお勧め： ・落ち着いた環境で長く働きたい ・SAPのご経験をいかしたい ・上流工程やコンサルティングの業務に興味がある ■キャリアアップ支援： ・有資格者が社内に多くおり、資格取得のためのノウハウが蓄積されています。勉強会や先輩が残している過去門があり、実際にSAPの実機を触れられる環境もあるため、キャッチアップがはかどります。 ■組織：関東圏は認定コンサルタントが90名程在籍。有資格者が多数のため、何か分からないことがある時には頼りになるメンバーが沢山いる環境です。 ■入社後：ご経験によってアサイン先を決定します。アサイン先のチームにてOJTを行い、会社になじんでいっていただきます。 ■就業環境： ・全社で50%程の出社率です。社内連絡ツールを使用しオンライン会議やチャットなどで頻繁にコミュニケーションをとっているため、リモートワークでも社内コミュニケーションは円滑に行える環境です。 （状況によって出社勤務の可能性あり） ・社内行事、クラブ活動、外部研修などがあり、業務ではなかなか関われないメンバーとも関わることもできます。 ■当社の特徴： ・SAPジャパン社のサービスパートナー、セルパートナー認定を取得しており、SAP資格取得者の人数は大手SIerやコンサルティング会社と並び、トップクラスです。 ・近年ではSalesforceビジネスも展開し、SAP・Salesforceを組み合わせたソリューションも提供し、事業拡大に繋がっております。 ■強み： 設立当初よりSAPプロジェクトにおける主要モジュール（ERP・BI・Basis・ABAP等）において、分析フェーズからアドオン開発・保守までをサポートするべく自社内外の約150名のSAPコンサルタントを擁し、これまでSAP主要プライムベンダーとの関係強化を図ってきました。 特にBI系及びABAP系導入案件においては、これまで力を入れてきた分野であり、それによる安定した導入成果により、関係各社との継続的かつ発展的な取引を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

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対象となる方

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学歴不問

＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・SAP関連の業務において導入、設計、開発、運用/保守としての実務経験 ■歓迎条件： ・基本設計を主担当として対応できる方

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勤務地

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＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都東京都港区港南2-12-23 明産高浜ビル 2階 勤務地最寄駅：西武新宿駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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勤務時間

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＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有

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雇用形態

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正社員

＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中も、待遇に変動はありません

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給与

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＜予定年収＞ 450万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：228,575円～826,176円 その他固定手当/月：60,000円～120,000円 固定残業手当/月：29,776円～97,581円（固定残業時間13時間30分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 318,351円～1,043,757円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職年収を考慮の上、経験・能力に応じ決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

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待遇・福利厚生

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通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月10万円まで 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：条件あり／65歳までの継続雇用あり ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT研修、フォローアップ研修、SAPジャパン社アカデミー受講（費用全額会社負担）等、その他各種社内ワークショップ開催によりスキルの共有化を図っています。 ＜その他補足＞ ・産休明けの職場復帰率は100％。 ・永年勤続者に特別休暇の付与（5年おき） ・時間有給制度 ・社員満足度向上委員会があり、社員のための制度などを常に検討しています。

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休日・休暇

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週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日 夏期休暇（3日）、年末年始休暇（4日）、慶弔休暇、産後産前休暇、育児休暇、有給休暇（入社月に応じて入社時に1日～11日付与）

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