システムエンジニア（Web・オープン系・パッケージ開発）
職務内容
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求人要約
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- 【経験者歓迎】手厚いフォロー制度有｜未経験もOK！
- 【金融社内SE】フルスタックに経験可能｜少数精鋭
- 【待遇◎】年収200万円UPの実例有｜年休124日
仕事内容
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＜上流工程を初期段階から経験＞金融資産を管理するWebシステムなど、開発全般に携わっていただきます
◆具体的には ━━━… ◎要件の確認、設計 ◎フロントエンド・バックエンド・データベースの開発 ◎テスト、リリース ＼POINT！／ 少数精鋭のため早期に上流工程をご経験いただけます。 未経験の方も1年で、ある程度のシステムを組み立てられるレベルのスキルが身につけられる環境です！ ◆入社後は？ ━━━… ▽【面談でキャリアプランを相談】 「どんなエンジニアになりたいか」を代表と一緒に考えます。 ▽1週目【全体像をつかむ】 現場に入ったら、最初の1週間は仕様書を読んだり、環境について理解を深め知識を身に付けます。 また、先輩社員の業務を見ながら業務を学びます。 ▽2週目～【コーディングスタート】 早い段階でコードを書き始めます。最初はテスト工程だけといったことはありません。どんどん実践でスキルを磨いていきます。 困ったことや分からないことがあれば、横にいるベテランの先輩に気軽に相談でき、声もかけてくれる環境です。 ▽1カ月目【独り立ち】 目安は約1カ月。金融のシステムの開発ですので、市場価値の高いスキルが身につきます。独り立ちした後も先輩が隣にいる体制は変わらないので、安心して踏み出せます。 ★1年後には一人でシステムを作れる人材に！ 設計からリリースまで、フルスタックに経験します。そのため、早期にキャリアアップ・スキルアップが叶います！ ◆長く活躍できるエンジニアへ ━━━… お客様が近くにいる環境ですので業務に慣れてきたら、「ここをこう改善するのはどうですか？」などこちら側から提案できる場面も！ お客様との折衝スキルも早期に身に付けられ、”書けるエンジニア”だけに留まらず、10年後も20年後も長く活躍できる”上流から動けるエンジニア”へと成長できます。
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チーム組織構成
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ジョインいただく案件のメンバーは現在4人。今回は5人目のメンバーを募集！ 少数精鋭のため、中途採用の方でもすぐに馴染める環境。意見を発信しやすい風通しの良さが魅力です！
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組織名称
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・定着率 → 100％（直近1年以内）
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その他プロジェクト事例
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■ クラウドサービス（SaaS）の開発・運用 ■ 決済サービスの開発・保守 ■ 人材サービス業務システムの刷新プロジェクト ■ 製造・小売企業のインフラ統合プロジェクト ■ AI駆動開発（Webシステムの構築）
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対象となる方
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◆PGまたはSE経験が2～3年ある方／上流工程に携わりスキルアップを図りたい方★未験者も歓迎です！
【経験者】 ＜必須要件＞ ・PGまたはSE経験が2～3年ある方 （イメージとしては設計からプログラミング経験のある方） 【未経験者もご応募可能です！】 ＜必須要件＞ ・GitHubなどでご自身で作成したソースコードを共有できる方 ＼以下に該当する方は、ぜひご応募ください／ ■早期にスキル・キャリア・年収アップを実現したい方 ■能動的に学び続けられる方 ■自身の市場価値を高めたい方 ■人間関係の良い職場で働きたい方 #学歴不問 #未経験歓迎
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選考のポイント
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１人でも多くの方とお会いしたいと考えています。「自分の将来に不安を抱えている」という方、まずはあなたのお話だけでも聞かせてください。そのために必要な環境、解決策は当社で用意します（代表社員 菊地）。
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勤務地
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＜転勤なし＞ 首都圏のプロジェクト先 【金融プロジェクト】※今回募集勤務地 東京都中央区 【本社】 東京都新宿区新宿1丁目36番2号 新宿第七葉山ビル3階 ＜受動喫煙対策＞ 当社本社：オフィス内禁煙 一都三県のプロジェクト先：各社規定に則る
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勤務時間
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フレックスタイム制 フレキシブルタイム/なし コアタイム/11:00～15:00 標準的な勤務例/9:00～18:00 ※プロジェクト先により異なります。
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平均残業時間
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月7.5時間
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雇用形態
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正社員
■経験者の試用期間：3カ月 ■未経験者の試用期間：6カ月で、その間は契約社員。その後正社員雇用となり、7カ月目より成長度合いに応じて1%～5%の昇給あり （いずれも期間中、待遇・条件に変動なし）
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給与
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◎1年で、年収200万円UPの実績あり！ ◎前職での給与を最大限に考慮します！ 【未経験者（業務としての開発経験がない方）】 月給270,000円(固定残業代含む)＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月62,000円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 【経験者（業務としての開発経験が1年以上の方）】 月給29万円～55万円(固定残業代含む)＋賞与 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月66,150円以上支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給 ーーー ◆待機や1か月有給休暇でも給与は下がらず安心です！ ◆顧客への価値提供で評価も上がり、どんどん給与UPを実現できます！ ◆チームと個人の成果に応じて、インセンティブも支給！
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賞与
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年2回
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昇給
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年1回
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入社時の想定年収
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年収330万円～360万円（未経験者の場合）
年収400万円～800万円（経験者の場合）
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社員の年収例
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- 【1年で、年収200万円UPの実績あり！】
- 年収720万円 ／ 29歳 リーダー職 経験8年
- 年収550万円 ／ 26歳 SE職 経験4年
待遇・福利厚生
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■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■インセンティブ制度 ■交通費支給 ■役職手当 ■健康診断
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休日・休暇
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年間休日：124日
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
◎年間平均取得率は、90％！
■産前・産後休暇
■育児休暇
◎5日以上の連休取得OK
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社員インタビュー
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■同僚／エンジニア／2年目／Q.gooMetの強み・特長は？（Tさん）
代表は将来のビジョンをしっかり聞いてくれて、私たちエンジニアの成長を徹底的に応援してくれるところが魅力です。 入社後も最初はテストだけということは一切なく、すぐに実践させてもらえるのが嬉しいですね。
■上司／エンジニア／6年目／Q.入社後のオンボーディングは？（Sさん）
私が隣について、フォローいたしますのでご安心ください。金融社内SEは貴重なエンジニアスキルが身につく場です。未経験からでも挑戦できますので、ぜひご応募ください！
■同僚／エンジニア／2年目／Q.キャリアアップは？（Eさん）
少数精鋭ですので、頑張った分だけダイレクトに評価されます。自身のこうしたい、こうなりたいを発信しやすいフラットな社風ですので、早期に成長しやすい環境です。
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取材レポート
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■社員の働き方は？
■”なりたい自分”を目指せる場所
【ワンランク上のエンジニアへ】 要件通りに自分が思い描いたコードを完成した時の手応えは別格。金融社内SEだからこそ丁寧に構築し、リリースした時の達成感もひとしおです。 また、社員一人ひとりのスキルアップ・キャリアアップを手厚くバックアップする社風のため、未経験からでもすぐに上流工程を経験可能。自身の成長を実感しながら、日々モチベーション高く働けます。
【丁寧に業務を進める】 金融のシステム開発なので、金額の誤りなどが無いように正確性が求められます。テストを丁寧に、最後までやり切る姿勢が大切です。 また、少数精鋭のため、指示を待っているだけでは評価はされにくい環境です。ただ、努力した分はきちんと正当に評価されますので、ご安心ください。
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